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赴港培訓(xùn)體會(huì)

發(fā)表時(shí)間:2006/1/9 19:18:56
目錄/提綱:……
一、香港婦女團(tuán)體特點(diǎn):
二、宣傳開(kāi)放化
三、工作細(xì)致化
一是開(kāi)展各種團(tuán)體輔導(dǎo)、成長(zhǎng)小組的活動(dòng),幫助她們?cè)谛睦砩铣砷L(zhǎng)
四、手段科技化
二、借鑒和啟示
一、構(gòu)建社會(huì)化工作格局
二、更新宣傳推廣理念
三、服務(wù)貼近婦女所需
四、注重培養(yǎng)青年人才
五、增強(qiáng)_可操作性
……

  學(xué)習(xí)借鑒思考
  赴港培訓(xùn)體會(huì)
  
  
  **年月-日,我有幸參加了省婦聯(lián)、省人事廳組織的婦聯(lián)主席高研班,赴香港理工大學(xué)進(jìn)行短期的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。在港期間,我們聽(tīng)取了香港的政治、經(jīng)濟(jì)環(huán)境及社會(huì)情況,走訪了香港廉政公署和平等機(jī)會(huì)委員會(huì),與香港各界婦女協(xié)進(jìn)會(huì)、新婦女協(xié)進(jìn)會(huì)、香港基督教女青年會(huì)等婦女團(tuán)體進(jìn)行了座談,所見(jiàn)所聞,得到很大的教益,也受到很多的啟發(fā)。下面就香港婦女社團(tuán)等有關(guān)情況談點(diǎn)認(rèn)識(shí)和體會(huì),并就借鑒香港經(jīng)驗(yàn)做好婦女工作,提出一些粗疏的思考。
  一、香港婦女團(tuán)體特點(diǎn):
  一、運(yùn)作社會(huì)化。香港的婦女團(tuán)體運(yùn)作模式是基本建立在社會(huì)化基礎(chǔ)上,是不牟利的非政治團(tuán)體。我們?cè)L問(wèn)的香港各界婦女協(xié)進(jìn)會(huì)、新婦女協(xié)進(jìn)會(huì)等完全是婦女自發(fā)成立的組織,資金來(lái)源基本是社會(huì)募集、捐助、發(fā)售彩票及開(kāi)展培訓(xùn)等活動(dòng)收入和
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家庭、假單親家庭、雙殘家庭、低收入家庭、女勞工等。在組織內(nèi)部設(shè)有對(duì)外開(kāi)放的女性資源中心、會(huì)員服務(wù)中心、劃分細(xì)致的各類熱線輔導(dǎo)專室等等。在幫助提升婦女自信,使婦女的自我價(jià)值方面,一是開(kāi)展各種團(tuán)體輔導(dǎo)、成長(zhǎng)小組的活動(dòng),幫助她們?cè)谛睦砩铣砷L(zhǎng)。二是開(kāi)辦各種培訓(xùn)班,幫助她們掌握職業(yè)的技能及生活、健康、溝通等多方面知識(shí),培訓(xùn)的內(nèi)容都很新,如物業(yè)管理、社工工作、電腦操作、法律工作、心理輔導(dǎo)等。這些培訓(xùn)班,有的收費(fèi)很低廉,有的是得到政府資助的,如自在人生自學(xué)計(jì)劃就是由香港婦女事務(wù)委員會(huì)、香港公開(kāi)大學(xué)、商業(yè)電臺(tái)和各婦女組織培訓(xùn)機(jī)構(gòu)共同承辦,鼓勵(lì)她們從封閉的家庭中走出來(lái),幫助全港婦女活得更精彩。
  四、手段科技化。在香港,幾乎每個(gè)女性團(tuán)體都有自己的網(wǎng)絡(luò)組織。她們將各自團(tuán)體的信息上崗,并同社會(huì)其它各資源網(wǎng)絡(luò)相聯(lián)系,利用網(wǎng)絡(luò),互相交流,傳遞信息,互通有無(wú),形成了一個(gè)資源廣大的社會(huì)支持系統(tǒng),為團(tuán)體或部門共同配合、相互協(xié)作來(lái)形成工作合力打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),F(xiàn)代化的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)提供了更便捷的服務(wù)手段,香港基督教女青年會(huì)的電子化婦女法律咨詢服務(wù)就是一個(gè)極好的例子,它透過(guò)網(wǎng)絡(luò)鏡頭,執(zhí)業(yè)律師在各自律師事務(wù)所就能為婦女提供法律咨詢和幫助。
  二、借鑒和啟示
  通過(guò)幾天的學(xué)習(xí)參觀,我們對(duì)香港的婦女團(tuán)體工作有了大致的了解,結(jié)合工作實(shí)踐,我認(rèn)為至少在以下幾方面對(duì)我們有所借鑒和啟示。
  一、構(gòu)建社會(huì)化工作格局。婦聯(lián)作為群團(tuán)部門,需要黨委政府的重視,更需要社會(huì)各界的支持。當(dāng)前,面對(duì)社會(huì)轉(zhuǎn)型期的重重矛盾,資金的不足、手段的欠缺、年齡的老化往往成為困繞我們工作的問(wèn)題。如何創(chuàng)新工作方式,我認(rèn)為香港的社會(huì)化運(yùn)作體系就具有很強(qiáng)的可借鑒性,社會(huì)資金的運(yùn)作、項(xiàng)目化的課題研究、開(kāi)放性的義工服務(wù)都可結(jié)合各地實(shí)踐進(jìn)一步進(jìn)行探索。
  二、更新宣傳推廣理念。宣傳的_直接關(guān)系工作的實(shí)效性、影響力和覆蓋面,我們的宣傳工作往往重視了對(duì)上的匯報(bào),忽視了對(duì)下的呼應(yīng),如何利用各種方式各種媒體來(lái)宣傳我們的工作,擴(kuò)大我們的影響,取得婦女的信任,讓婦聯(lián)的號(hào)召和_在各個(gè)社會(huì)層面,在每一個(gè)女性,在每一個(gè)社會(huì)成員中都有回響,應(yīng)是我們努力思考的一個(gè)重要問(wèn)題。
  三、服務(wù)貼近婦女所需。黨政所急、婦女所需、婦聯(lián)所能是我們工作的宗旨,如何為廣大婦女提供她們真正所需、切實(shí)可行的服務(wù),是我們每一個(gè)婦聯(lián)工作者思考的問(wèn)題。在今后的工作中,我們要針對(duì)不同的服務(wù)對(duì)象,找準(zhǔn)她們需求,提高服務(wù)的針對(duì)性,用體貼細(xì)致的工作為每一名婦女提供形式各異、豐富多采的服務(wù),真正讓女性的人生價(jià)值在學(xué)習(xí)中得到提升,讓婦聯(lián)組織成為女性的娘家。
  四、注重培養(yǎng)青年人才。人才是事業(yè)的根本,婦女事業(yè)發(fā)展需要在領(lǐng)導(dǎo)層面有影響的女性_,需要大批熱愛(ài)執(zhí)著于婦女工作的女性,在香港的各婦女團(tuán)體都有年青女性領(lǐng)袖培育計(jì)劃,通過(guò)培訓(xùn)提升歲以下年輕女性的性別意識(shí)和兩性平等的意識(shí),提高她們解決問(wèn)題的能力,提升競(jìng)爭(zhēng)力,擴(kuò)展國(guó)際視野。我們婦聯(lián)組織開(kāi)展了多層次的女性人 ……(未完,全文共2509字,當(dāng)前僅顯示1595字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《赴港培訓(xùn)體會(huì)》
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