在全縣新任科級干部集體談話會上的講話

目錄/提綱：……
一、始終堅持黨性修養(yǎng)，做“信念堅定”的好干部
（一）始終強化理論武裝
（二）嚴謹黨內(nèi)生活
（三）把握好大局大勢
二、始終堅持深思熟慮，做“嚴謹創(chuàng)新”的好干部
（一）謀事要深思熟慮
（二）堅持程序規(guī)則到位
（三）創(chuàng)新開拓勇于進取
三、始終堅持勇于擔(dān)當，做“務(wù)實為民”的好干部
（一）要抓鐵留痕強執(zhí)行
（二）要直面矛盾不推諉
（三）要全心為民不懈怠
四、始終堅持嚴于律己，做“勤政廉潔”的好干部
（一）要遵規(guī)守紀
（二）要秉公用權(quán)
（三）自覺接受監(jiān)督
……
在全縣新任科級干部集體談話會上的講話

今天，縣委召開這個大會，主要是對本次換屆調(diào)整的干部進行集體談心談話。剛才，**部長宣讀了縣委的任職決定，**書記做了一個很好的任前廉政談話，對大家提出了非常好的意見，無論是新提拔的同志還是因為年齡等原因退崗的同志和交流的干部，都要時刻警醒，都要堅持好黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作，把底線紅線守住，尤其是新?lián)沃饕I(lǐng)導(dǎo)的同志、新走上領(lǐng)導(dǎo)崗位的同志，這對大家都是一種考驗。**縣長語重心長跟大家講了四句話、提了五個方面的工作要求，這是**縣長多年領(lǐng)導(dǎo)崗位，尤其在擔(dān)任紀委書記的工作經(jīng)驗，對大家的諄諄教誨和語重心長的交心談心。幾位領(lǐng)導(dǎo)講的很真情、很系統(tǒng)，也講的非常全面，大家要深刻領(lǐng)悟，自己要多去思多去悟。
在你們即將走上領(lǐng)導(dǎo)崗位時，縣委把大家召集在一起，用這種方式給你們祝福、給你們警醒，目的就是讓每一位同志都能健康成長，讓每一位同志在下一步的工作中，方向更明、意志更堅、決心更大、作風(fēng)更實、效果更佳，用大家的實際行動對組織交好賬，對群眾交好賬，對支持關(guān)心的家庭和親朋好友交好賬，用我們的實際行動，助推**高質(zhì)量的發(fā)展。這次新提拔的同志，通過你們自己的努力，你
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統(tǒng)的年齡、學(xué)歷、性別等要求外，這次還有工作經(jīng)歷結(jié)構(gòu)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子中具有2年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷的占三分之二以上，這次有若干同志因為鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)歷不夠，不能擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)正職崗位。大家從這些現(xiàn)象和指標就看得出，中央的信號也越來越明確，就是要重視基層、注重一線。
三是注重隊伍結(jié)構(gòu)年輕化。這次市委對換屆作出了相應(yīng)的明確，在全縣范圍內(nèi)，35歲黨政正職占比達15%以上，鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子中35歲以下的占比達30%以上，每鎮(zhèn)要配備1名30歲以下干部。同時對縣級領(lǐng)導(dǎo)班子也有這樣的要求，44歲以下要有多少，35歲左右要有多少，其中黨政正職還要有1-2位，所以年齡結(jié)構(gòu)是我們此次換屆的一個重要指標，大家可以看到，這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職有不少是35歲以下的，那就是按照省委和市委的要求，大力加強年輕干部的培養(yǎng)。
四是注重知識結(jié)構(gòu)的優(yōu)化。雖然此次換屆不唯學(xué)歷，但是要看學(xué)歷，現(xiàn)在已經(jīng)入了21世紀的21年，目前是知識暴漲的時代、是信息的時代，沒有一定的知識基礎(chǔ)和學(xué)歷基礎(chǔ)，很難適應(yīng)現(xiàn)在的經(jīng)濟發(fā)展，所以此次，我們大膽啟用了一批年輕、學(xué)歷層次較高的、表現(xiàn)好的年輕同志，把班子的結(jié)構(gòu)作了優(yōu)化。
五是注重了人崗相適。盡可能做到人崗相適、人盡其才、才盡其用，這次有些崗位專業(yè)性比較強，我們都是經(jīng)過了多次、反復(fù)的研究，看干部的專業(yè)知識、工作經(jīng)歷、跟崗位的匹配率，尤其是鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職和縣級部門專業(yè)性比較強的崗位，通過四家班子主要領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)的縣級干部，進行了反復(fù)的醞釀和研究，分別征求了分管領(lǐng)導(dǎo)的意見，最后形成的人事方案是我們集體的智慧結(jié)晶，盡可能讓我們的干部做到人崗相適，能夠跟崗位更加匹配，讓我們的干部在新的工作崗位迅速適應(yīng)，進入角色。
六是注重給予干部人文關(guān)懷。本次調(diào)整也對長期在基層一線工作同志給予了充分的關(guān)愛，縣委注重鄉(xiāng)鎮(zhèn)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)與部門之間同志的交流，把邊遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作時間較長的同志，調(diào)整至距離縣城近一點的鎮(zhèn)或單位，有特殊情況需求的同志也給予關(guān)照愛護，爭取對每個同志都有關(guān)心關(guān)愛，能夠讓我們的干部安安心心的工作。這次，對退出領(lǐng)導(dǎo)崗位的正科級領(lǐng)導(dǎo)干部，只要沒有硬上，我們在職級上都跟大家上了一個臺階，比如我們現(xiàn)在有的同志已經(jīng)是三級調(diào)研員，比我們很多縣級副職的職級都還要高。
七是體現(xiàn)“五湖四�！痹瓌t。此次換屆注重了重點任用了在產(chǎn)業(yè)發(fā)展、招商引資、園區(qū)建設(shè)、脫貧攻堅、安全維穩(wěn)、防疫一線等急難險重任務(wù)中表現(xiàn)突出的同志，每個鎮(zhèn)這次都有不少的同志成長、提拔和重用，95%以上縣級部門的后備干部，都得到了使用，除了部分部門確實推不出人選外，縣上所有部門都提拔了干部，真正體現(xiàn)了我們重一線、重基層、“五湖四�！钡挠萌嗽瓌t，這是縣委用人的鮮明導(dǎo)向，讓同志們深切感受到組織的良苦用心。
總而言之，這次干部調(diào)整時間緊，涉及面廣，交流幅度大，縣委盡力進行順向調(diào)整，做到人崗相適、人盡其才、才盡其用。希望所有涉及到的同志都要站在講政治的高度，深刻領(lǐng)會縣委的意圖，正確認識縣委的決策，堅決服從縣委的決定，把思想和行動統(tǒng)一到縣委要求上來。借此機會，我講四點意見，與大家共勉。
一、始終堅持黨性修養(yǎng)，做“信念堅定”的好干部
我們絕大多數(shù)的同志都是黨員，只有極其個別是黨外干部，那么我們的黨員干部都是黨的干部，一定程度講黨外干部也是按照黨員干部的標準要求自己，借此機會，再把我們的黨性修養(yǎng)和政治堅定這個要求再明確。
（一）始終強化理論武裝。沒有理論上的清醒，就沒有行動上的堅定。如果領(lǐng)導(dǎo)干部不清楚黨中央最近在要求什么、強調(diào)什么、提倡什么、反對什么，不了解最新的方針、政策、重大部署，在具體工作中就沒有方向，就沒有理想信念的堅定性。所以，我們的領(lǐng)導(dǎo)干部一定要在政治上、行動上、思想上與黨中央保持高度一致，一定要強化理論學(xué)習(xí)、強化理論素養(yǎng)，一定要自覺的在““四個意識”四個自信”“兩個維護”中當好標桿做好表率，還要班子成員和干部隊伍帶好，都要在大是大非面前不掉鏈子，時刻保持政治上的清醒，提升政治“三力”。
（二）嚴謹黨內(nèi)生活。我們此次很多是年輕的同志、年輕的黨員，大家黨齡不長，尤其走上了主要領(lǐng)導(dǎo)崗位的同志，更要對我們黨嚴謹?shù)慕M織生活、嚴肅的黨內(nèi)教育整頓，要自覺的服從，要 ……（未完，全文共6272字，當前僅顯示2202字，請閱讀下面提示信息。收藏《在全縣新任科級干部集體談話會上的講話》）