車間黨總支2023年黨建工作總結(jié)及2024年工作打算

目錄/提綱：……
一、2023年工作總結(jié)
（一）年度工作總結(jié)
1、強化理論武裝，加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)
2、突出以學(xué)促干，深入開展主題教育
一是制定主題教育工作安排和學(xué)習(xí)計劃
二是深入開展調(diào)查研究
三是認真開好專題組織生活會
3、建強黨建體系，深推“兩型”支部建設(shè)
一是抓實“5321”“兩型”支部建設(shè)
二是開展黨建共建活動
4、弘揚主流思想，發(fā)揮輿論宣傳作用
一是深推“5671”思政工作法
三是正面激勵鼓舞職工干勁
5、深化作風(fēng)建設(shè)，強化紀(jì)律規(guī)矩意識
一是落實黨風(fēng)廉政工作責(zé)任制
二是開展以案促改警示教育
三是修定《綜合車間機關(guān)作風(fēng)建設(shè)管理辦法》
6、增強群團建設(shè)，廣泛凝聚工作合力
一是履行工會分會職能
二是發(fā)揮團員青年生力軍作用
三是激活科創(chuàng)動能
四是展現(xiàn)車間女工風(fēng)采
（二）年度工作亮點
1、緊扣中心工作，助力安全工作提檔
2、搭建提升平臺，落實人才強企戰(zhàn)略
一是開展“工匠”競賽評選活動
3、發(fā)揮黨建優(yōu)勢，推進HRbp模式創(chuàng)新
一是健全組織體系
二、2024年工作打算
1、強化理論學(xué)習(xí)，把牢政治方向
2、夯實黨建基礎(chǔ)，創(chuàng)建黨建品牌
一是樹牢“兩型”支部品牌效益
二是深入開展黨建共建
三是科學(xué)制定工作計劃
四是加強監(jiān)督考核力度
3、緊扣中心工作，發(fā)揮組織效能
一是持續(xù)開展黨組織助力安全生產(chǎn)活動
二是持續(xù)優(yōu)化HRbp工作
三是在機構(gòu)優(yōu)……
車間黨總支2023年黨建工作總結(jié)及2024年工作打算

2023年，車間黨總支在礦黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以黨的二十大精神、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，扎實開展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，深入學(xué)習(xí)宣傳習(xí)近平總書記考察江西重要講話精神，全面落實公司“兩代會”和礦年度工作會精神，按照礦黨委年度工作總體思路“立理念、固陣地、強根基、正導(dǎo)向、樹正氣、添活力”六個工作要求，對標(biāo)對表“四提”目標(biāo)要求，緊緊圍繞中心、服務(wù)大局，切實做到黨政同心、目標(biāo)同向、成果同享、責(zé)任同擔(dān)，高質(zhì)量推動黨建工作和業(yè)務(wù)工作融合發(fā)展。
一、2023 年工作總結(jié)
（一）年度工作總結(jié)
1.強化理論武裝，加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)。發(fā)揮好黨把方向、管大局、保落實職責(zé)，把黨的引領(lǐng)作用融入車間中心工作中。一是嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”決策制度，在車間重要工作、重大工程、選拔用人等事項上規(guī)范落實民主決策程序，統(tǒng)一思想認識，不斷提升車間班子決策水平。二是堅持“第一議題”常態(tài)化，對習(xí)近平新時代
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變機關(guān)職能作風(fēng)上走好支部品牌創(chuàng)建路徑，在2022年度大黨建創(chuàng)新成果評比中，獲得一項二等獎、兩項三等獎。二是開展黨建共建活動。車間水電支部與掘進排水支部攜手黨建共建服務(wù)鏈，聯(lián)合開展“黨建引領(lǐng)‘鄰力’，結(jié)對共建‘合力’”系列活動，按照“隊伍聯(lián)育、活動聯(lián)抓、人才聯(lián)養(yǎng)、實事聯(lián)辦”的“四聯(lián)”要求，制定工作計劃和載體，構(gòu)建“資源共享、優(yōu)勢互補、互相促進、共同提高”的黨建工作新格局。
4.弘揚主流思想，發(fā)揮輿論宣傳作用。一是深推“5671”思政工作法。充分發(fā)揮黨組織優(yōu)勢，多渠道掌握掌握yq信息，關(guān)注重點時期_的思想動態(tài)，堅持做好涉及職工切身利益的考核明細公開，正確對待職工合理訴求，針對情緒大、訴求多的職工，及時化解矛盾，梳理職工疑惑，做好隊伍的維穩(wěn)工作。二是制定并完成“為群眾辦實事”任務(wù)清單，改善了職工安全學(xué)習(xí)室和休息室條件、解決了職工班中送餐及野外作業(yè)飲水問題、修繕了木材庫和實訓(xùn)基地廁所等職工期盼事項，職工幸福感、獲得感不斷增強。三是正面激勵鼓舞職工干勁。制定《“工匠”競賽專項方案》，修定完善《創(chuàng)新創(chuàng)效爭創(chuàng)標(biāo)桿獎勵辦法》、《“十佳優(yōu)秀員工”評選方案》、《“學(xué)習(xí)強國達人”評比方案》、《“網(wǎng)上練兵”競賽活動方案》等激勵機制，讓員工在增長本領(lǐng)獲得榮譽的同時，工資收入也得到實實在在的增長，極大的激發(fā)了干部職工工作創(chuàng)新熱情和鉆研技術(shù)本領(lǐng)的熱潮。截止今年10月，各項獎勵171人次，發(fā)放獎金52530元。
5.深化作風(fēng)建設(shè)，強化紀(jì)律規(guī)矩意識。一是落實黨風(fēng)廉政工作責(zé)任制。制定車間2023年度《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核工作方案》《紀(jì)檢工作安排》，堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同考核，切實發(fā)揮好紀(jì)檢隊伍作用。二是開展以案促改警示教育。通過“三會一課”、廉潔黨課、節(jié)前與關(guān)鍵崗位人員廉潔談話等形式，組織黨員圍繞自身職責(zé)、身邊違紀(jì)黨員案例，作交流發(fā)言，深刻汲取教育，在端午、中秋兩節(jié)前對20位關(guān)鍵崗位人員開展廉潔家訪活動，織密“8小時之外”家企監(jiān)督網(wǎng)，并制定《車間管理人員請假（外出）管理規(guī)定》，逐級壓實責(zé)任。三是修定《綜合車間機關(guān)作風(fēng)建設(shè)管理辦法》。從重點工作落實、日常行為規(guī)范、廉潔從業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)中心和職工四個方面，加強黨政聯(lián)合督查考評，不斷增強工作效率，建立“勤政、廉潔、務(wù)實、高效”機關(guān)工作作風(fēng)，通過開展的各項督查活動，有效助推車間各項工作落實，為全面完成車間各項工作任務(wù)提供強有力的紀(jì)律保障。
6.增強群團建設(shè)，廣泛凝聚工作合力。一是履行工會分會職能。認真落實2023年形勢與任務(wù)教育，圍繞“高質(zhì)量發(fā)展‘三年再提升行動’”主題開展班組大討論，積極建言獻策；積極組織參加公司、礦工會開展的各項活動，獲得公司攝影作用一等獎、征文比賽三等獎2名。***被評為2022年度“江西好人”“江銅好人”，并在全車間開展先進事跡宣講活動。二是發(fā)揮團員青年生力軍作用。依托青安崗“五個一”助力安全生產(chǎn)活動載體，增強團員青年責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識，提升專業(yè)技能和管理能力；深入開展志愿服務(wù)活動，完成礦區(qū)廉潔文化石及礦生活區(qū)、乒乓球廣場坐椅保養(yǎng)和上漆等工作，助力美麗**建設(shè)；組織主題“傳承**精神”青年演講比賽活動，開展2次戶外沙龍活動，進一步增強團員青年對企業(yè)的歸屬感和認同感。三是激活科創(chuàng)動能。今年車間2個二級科研項目均已成功實施完成，進一步提升了供電線路運維智能監(jiān)測和故障定位查找水平；一級科研項目已進入中試調(diào)試階段，力爭早日進入工業(yè)試驗。2022年申報實用新型專利2項并獲得授權(quán)，2023年成功申報3項（待2024年授權(quán)）。四是展現(xiàn)車間女工風(fēng)采。在環(huán)衛(wèi)工人節(jié)舉辦了一場趣味運動會，展現(xiàn)了環(huán)衛(wèi)女工團結(jié)奮進的良好 ……（未完，全文共5544字，當(dāng)前僅顯示1947字，請閱讀下面提示信息。收藏《車間黨總支2023年黨建工作總結(jié)及2024年工作打算》）