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在全區(qū)綜合考核部署會(huì)議上的講話(huà)

發(fā)表時(shí)間:2023/8/21 9:15:58
目錄/提綱:……
一是重要指標(biāo)支撐不足
二是優(yōu)勢(shì)指標(biāo)差距不大
三是對(duì)上爭(zhēng)取力度明顯落后
一、提高站位、認(rèn)清形勢(shì),準(zhǔn)確把握最新要求
一要深刻領(lǐng)會(huì)“為何考”
二要仔細(xì)研究“考什么”
三要重點(diǎn)把握“怎么考”
二、知恥后勇、奮起直追,全力以赴爭(zhēng)先進(jìn)位
一要緊盯考核重點(diǎn)
二要緊抓問(wèn)題難點(diǎn)
三要緊扣時(shí)間節(jié)點(diǎn)
三、把握規(guī)律、精準(zhǔn)施策,努力交出滿(mǎn)意答卷
一要壓實(shí)責(zé)任,埋頭苦干
二要精準(zhǔn)分析,創(chuàng)新巧干
三要獎(jiǎng)懲分明,激勵(lì)實(shí)干
……
在全區(qū)綜合考核部署會(huì)議上的講話(huà)

同志們:
今天的會(huì)議,既是培訓(xùn)會(huì)、表彰會(huì),更是總結(jié)會(huì)、反思會(huì)。剛才,*部長(zhǎng)通報(bào)了2021年度全區(qū)綜合考核情況以及表彰決定。本來(lái)我們應(yīng)該對(duì)獲獎(jiǎng)的板塊和部門(mén)表示熱烈的祝賀,但因?yàn)槿ツ?*在全市的排位下降1位,排名轄市區(qū)第5,從“第一等次”掉到“第二等次”。從會(huì)場(chǎng)相對(duì)凝重的氛圍來(lái)看,大家還是有著一股不甘心、不服輸、不躺平的精氣神?己送宋挥懈鞣N各樣的原因,但只要大家還保持著這股精氣神,我相信一定能夠在今年的綜合考核中打一個(gè)精彩的翻身仗。
過(guò)去一年,全區(qū)上下認(rèn)真貫徹中央決策部署和省委、市委工作要求,努力克服疫情影響,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展取得新成效、邁上新臺(tái)階,實(shí)現(xiàn)了“十四五”的良好開(kāi)局。成績(jī)值得肯定,但從綜合考核的結(jié)果來(lái)看,我們工作中還存在諸多短板。一是重要指標(biāo)支撐不足。2021年高質(zhì)量發(fā)展成效“共性指標(biāo)”中,有*項(xiàng)指標(biāo)低于轄市區(qū)平均值,占比達(dá)*%。*個(gè)指標(biāo)排名墊底,*個(gè)指標(biāo)排名第6。在連續(xù)2年考核的30個(gè)指標(biāo)中,退位的指標(biāo)有*個(gè),持平的有*個(gè),進(jìn)位的只有*個(gè),還有個(gè)別指標(biāo)從2020年的全市前2名下降到最后2名
……(新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略758字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局,推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的一項(xiàng)全局性、制度性安排。只有從更高站位認(rèn)識(shí)和把握,才能推動(dòng)考核任務(wù)落地落實(shí)。從政治屬性來(lái)看,近年來(lái),習(xí)近平總書(shū)記對(duì)推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展、健全考核體系作出一系列重要指示批示。同時(shí),今年也是中央對(duì)省一級(jí)開(kāi)展綜合考核的第一年,實(shí)行了一套全新的績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系。做好綜合考核工作,要始終把講政治放在首位,牢記“國(guó)之大者”,中央強(qiáng)調(diào)什么,我們就推進(jìn)什么、考核什么,以考核引領(lǐng)全區(qū)廣大黨員干部群眾始終與黨中央保持高度一致。從目標(biāo)設(shè)置來(lái)看,向中心聚焦、為大局聚力,是考核工作的價(jià)值所在、使命所系。中心工作推進(jìn)到哪里,綜合考核就要跟進(jìn)到哪里。今年市委的中心工作就是“532”發(fā)展戰(zhàn)略。做好綜合考核工作,必須要緊緊圍繞“532”發(fā)展戰(zhàn)略,以考核明方向、定責(zé)任、促落實(shí),一步一步把“532”發(fā)展戰(zhàn)略描繪的美好藍(lán)圖變成生動(dòng)現(xiàn)實(shí)。從考核導(dǎo)向來(lái)看,考核有標(biāo)準(zhǔn)、有導(dǎo)向,干部干事才會(huì)有動(dòng)力、有方向。做好綜合考核工作,關(guān)鍵就是要把“考事”與“考人”相結(jié)合,通過(guò)綜合考核,對(duì)干部干了什么事、干成了什么事、干事效果好不好,作出客觀公正的評(píng)價(jià),讓干得好的考得好、考得好的用得好,著力營(yíng)造比學(xué)趕超、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
二要仔細(xì)研究“考什么”。今年考核指標(biāo)最明顯的變化,就是轄市(區(qū))高質(zhì)量發(fā)展績(jī)效評(píng)價(jià)考核全面接軌了《國(guó)評(píng)》辦法,指標(biāo)由36個(gè)調(diào)整為43項(xiàng)64個(gè),同時(shí)加上了13個(gè)重點(diǎn)工作考評(píng)指標(biāo),指標(biāo)總數(shù)較去年增長(zhǎng)了2倍多。除了“學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神”等一些年度性黨建新指標(biāo)外,50%以上的指標(biāo)都是新設(shè)指標(biāo)。區(qū)委考核辦已經(jīng)在區(qū)考核文件中將這些考核指標(biāo)進(jìn)行了分解,細(xì)化到分管區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和職能部門(mén)。區(qū)領(lǐng)導(dǎo)要帶頭學(xué),準(zhǔn)確把握考核方案的新變化、新動(dòng)向,對(duì)牽頭負(fù)責(zé)的指標(biāo)做到考核要求清、完成進(jìn)度清、全市排位清;各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部特別是各單位“一把手”要深入細(xì)致研究,細(xì)化責(zé)任分工,做到每項(xiàng)工作有人盯、有人管,真正把壓力傳到一線(xiàn),把責(zé)任落到實(shí)處。
三要重點(diǎn)把握“怎么考”。與前幾年相比,今年的市考核辦法有了很多新動(dòng)向。在考評(píng)體系上,滿(mǎn)意度評(píng)價(jià)得分由系數(shù)分調(diào)整為基數(shù)分,“含金量”顯著提高,同時(shí)新增了高質(zhì)量發(fā)展重點(diǎn)工作考評(píng)指標(biāo)模塊,取消了個(gè)性指標(biāo)、加分項(xiàng)兩個(gè)模塊,高質(zhì)量績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)對(duì)最終得分的重要性將進(jìn)一步加大。在計(jì)分規(guī)則上,綜合指數(shù)法的基礎(chǔ)分,由去年的60分提高到80分,分差要求由去年的“不低于10%,不高于30%”改為“10%左右”,地區(qū)間的分差將顯著縮小,競(jìng)爭(zhēng)將更為激烈。在加減分項(xiàng)設(shè)置上,今年市考取消了加分項(xiàng),只有減分項(xiàng)。由于績(jī)效考核指標(biāo)的分差在縮小,個(gè)別減分項(xiàng)對(duì)總分排名的影響將更大。只有準(zhǔn)確把握這些政策上的變化,才能做到有的放矢、靶向施策,取得“事半功倍”的效果。
二、知恥后勇、奮起直追,全力以赴爭(zhēng)先進(jìn)位
當(dāng)前,省市區(qū)綜合考核總體要求已經(jīng)明確,接下來(lái)就是貫徹落實(shí)。借今天的會(huì)議,我向大家提出明確要求,今年全區(qū)考核工作的目標(biāo)是:在全市綜合考核中,排名前進(jìn)兩位、重奪“第一”等次!要實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),全區(qū)上下必須拿出敢拼搏的志氣、不畏難的硬氣、爭(zhēng)一流的心氣,以開(kāi)局就是決戰(zhàn),起跑就是沖刺的信心和決心,全力以赴攻堅(jiān)克難,推進(jìn)各項(xiàng)任務(wù)高標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)到位。
一要緊盯考核重點(diǎn)。市、區(qū)綜合考核文件已經(jīng)印發(fā)給大家。各級(jí)各部門(mén)要對(duì)照指標(biāo)體系,逐條逐項(xiàng)研究,深入分析指標(biāo)口徑和本質(zhì)內(nèi)涵,全面掌握指標(biāo)在全市的排位,準(zhǔn)確把握支撐指標(biāo)的各項(xiàng)具體工作要求,做到精準(zhǔn)定位、精準(zhǔn)發(fā)力、精準(zhǔn)落實(shí)。
二要緊抓問(wèn)題難點(diǎn)。近年來(lái),我區(qū)綜合考核成績(jī)不斷取得新的突破,但分析歷年結(jié)果,不難發(fā)現(xiàn)還有不少指標(biāo)是我們一直以來(lái)的短板弱項(xiàng),也是影響我們最終考核成績(jī)的關(guān)鍵因素。只有把弱勢(shì)指標(biāo)搞上去,補(bǔ)足短板,堵住漏洞,才能有效提高最終得分。各級(jí)各部門(mén)要對(duì)照去年反饋的考核成績(jī),針對(duì)考核落后指標(biāo),深入查找問(wèn)題,結(jié)合本年度考核最新要求,對(duì)癥下藥,制定具體整改措施。對(duì)于能馬上改正的,立即整改。對(duì)于不能馬上整改完成的,制定具體整改方案,列出推 ……(未完,全文共4214字,當(dāng)前僅顯示2128字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《在全區(qū)綜合考核部署會(huì)議上的講話(huà)》
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