審計(jì)署副審計(jì)長(zhǎng)令狐安日在此間表示,為更好地適應(yīng)新形勢(shì)下審計(jì)工作的需要,我國(guó)審計(jì)機(jī)關(guān)將逐步建立“審計(jì)專家制度”,構(gòu)建審計(jì)戰(zhàn)線的高級(jí)人才梯隊(duì),并以此帶動(dòng)整個(gè)審計(jì)人才隊(duì)伍的素質(zhì)
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審計(jì)機(jī)構(gòu)個(gè),在職人員名,具有大專以上學(xué)歷的占成以上,審計(jì)人才隊(duì)伍建設(shè)已從上世紀(jì)年代的起步充實(shí)階段逐步進(jìn)入規(guī)范化的發(fā)展軌道。但與此同時(shí),目前我國(guó)審計(jì)干部隊(duì)伍建設(shè)上仍存在明顯“軟肋”。
一是地區(qū)之間審計(jì)人才隊(duì)伍建設(shè)發(fā)展不平衡,特別是中西部地區(qū)由于財(cái)力薄弱,在很大程度上制約了人才隊(duì)伍的發(fā)展。同時(shí),“相對(duì)于省地級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)而言,縣一級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)中職業(yè)準(zhǔn)入不嚴(yán)、專業(yè)結(jié)構(gòu)不合理、編制數(shù)量不足、領(lǐng)導(dǎo)班子職數(shù)超編等情況仍較普遍!绷詈舱f(shuō)。
二是部分審計(jì)人員的素質(zhì)與工作發(fā)展的要求存在差距。目前審計(jì)人員中具有現(xiàn)代管理知識(shí)和相關(guān)專業(yè)知識(shí)的人員仍然偏少。而在全國(guó)地方審計(jì)機(jī)關(guān)隊(duì)伍中,一專多能的高層次、復(fù)合 ……(未完,全文共604字,當(dāng)前僅顯示384字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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