縣委書記2022年度專題民主生活會“六個帶頭”對照檢查發(fā)言提綱

目錄/提綱：……
一、存在的問題
（一）帶頭深刻感悟‘兩個確立’的決定性意義，增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”方面
（二）帶頭用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂方面
（三）帶頭堅持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)方面
（四）帶頭堅持以人民為中心的發(fā)展思想，推動改革發(fā)展穩(wěn)定方面
（五）帶頭發(fā)揚斗爭精神，防范化解風(fēng)險挑戰(zhàn)方面
（六）帶頭落實全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任方面
二、產(chǎn)生問題的原因剖析
三、下一步整改措施
……
縣委書記2022年度專題民主生活會“六個帶頭”對照檢查發(fā)言提綱

同志們：
根據(jù)此次民主生活會主題，我圍繞“全面貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，增強(qiáng)‘四個意識’，堅定‘四個自信’，做到“兩個維護(hù)”，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨員干部群眾以奮發(fā)有為的精神貫徹落實黨的二十大作出的重大決策部署”主題，依照“七個聚焦”，對照“六個帶頭”，緊密聯(lián)系個人思想和工作實際，堅持深入學(xué)習(xí)提升政治站位、開展談心糾正思想偏差、廣征民意吸納意見建議、深刻剖析觸及思想靈魂、明確努力方向強(qiáng)化整改�，F(xiàn)將個人對照檢查情況報告如下：

一、存在的問題
（一）帶頭深刻感悟‘兩個確立’的決定性意義，增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”方面。我始終深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，主動經(jīng)常向黨中央和習(xí)近平總書記看齊，把準(zhǔn)政治方向、站穩(wěn)政治立場、保持政治定力，堅決維護(hù)習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位，堅決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，堅決貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示批示、黨中央和省市委各項決策部署，堅定不移用黨
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身子抓落實的主動性還有欠缺，出現(xiàn)了松口氣的懈怠心理，缺少了“啃”硬骨頭、“跨”險隘的豪氣和銳氣，“叫我來、讓我上”的勁頭不如以前。三是抓工作的實勁不夠，有時滿足于安排鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門處理，自己在盯著抓、帶著干上做得還不夠；有時到基層蹲點，面上檢查指導(dǎo)的比較多，深入一線“解剖麻雀”的比較少，缺少“十年磨一劍”的韌勁，一抓到底的“熱度”不夠持久。
（三）帶頭堅持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)方面。我始終嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)格落實《準(zhǔn)則》，從嚴(yán)落實_態(tài)主體責(zé)任，在大是大非問題和急難險重任務(wù)面前，始終立場堅定、對黨忠誠、堅決服從。但認(rèn)真對照反思，還存在一些差距和不足：一是壓力傳導(dǎo)還不夠到位，教育引導(dǎo)黨員干部把準(zhǔn)政治方向、站穩(wěn)政治立場、保持政治定力方面做的還不夠好，導(dǎo)致有的黨員干部對執(zhí)行黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩認(rèn)識不到位，沒有將政治紀(jì)律和政治規(guī)矩放在重要的位置，個別黨員干部不按照議事程序辦事，該請示的不請示，該匯報的不匯報。二是_態(tài)_機(jī)制還需進(jìn)一步健全完善，雖然能夠全面落實_態(tài)工作主體責(zé)任，密切關(guān)注yq動態(tài)，依法治理網(wǎng)絡(luò)空間，全力_敏感信息，不斷加強(qiáng)網(wǎng)上監(jiān)控和風(fēng)險防范，筑牢傳播先進(jìn)思想文化的堅強(qiáng)陣地，但在研判機(jī)制、管理機(jī)制和責(zé)任追究機(jī)制上做得還不夠好，對黨員干部思想教育抓得還不夠緊，導(dǎo)致有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和單位以日常工作代替_態(tài)工作，落實_態(tài)工作方面還有差距。
（四）帶頭堅持以人民為中心的發(fā)展思想，推動改革發(fā)展穩(wěn)定方面。思想上解放程度還不夠，上級要求解放思想必須與時俱進(jìn)，不斷創(chuàng)新，由于各種內(nèi)因和外因的束縛，在思想或工作中，只滿足于一般的嘗試，缺乏超前性、全局性、系統(tǒng)性的方法與手段。尤其在某些具體問題的處理上，思想仍然不夠解放，往往是執(zhí)行政策多，創(chuàng)造性地執(zhí)行上級的方針政策少，沒有做到超前創(chuàng)新，與時俱進(jìn)。在處理某些具體問題上思想還不夠解放，往往是按部就班地執(zhí)行上級方針政策，沒有做到超前謀劃，與時俱進(jìn)。對群眾關(guān)注的熱點、難點問題研究分析不夠，往往是浮在上面聽匯報多，深入基層調(diào)查研究少，面對群眾少，即使下去，注重聽取相關(guān)單位負(fù)責(zé)同志的匯報，致使自己了解的情況不同程度地存在片面性。工作方法還不夠細(xì)致，對事關(guān)全縣中心大局工作中存在的一些急、難問題要求過高，處理問題有時不夠冷靜。對具體工作雖然強(qiáng)調(diào)每年都要有新提高、新發(fā)展，但工作要求還不夠嚴(yán)，沒有用一流的工作標(biāo)準(zhǔn)去衡量，滿足于不落后就行，即使有個別部門的工作完成不太好，也多是考慮他們的困難因素，自己主觀上替他們解脫，降低了工作標(biāo)準(zhǔn)。有時在思考研究中，沒有做到“以虛御實”，部分工作還做成了“空對空”，存在“花架子”拉的大，“真功夫”出的少；有時不善于整合資源，閉門造車，憨出力、出憨力，工作事倍功半；有時還存在“就工作抓工作”的思維定勢，把具體工作與中心工作貼得不緊。
（五）帶頭發(fā)揚斗爭精神，防范化解風(fēng)險挑戰(zhàn)方面。一是壓力傳導(dǎo)還不夠到位，對干部不擔(dān)當(dāng)、不作為、慢作為突出問題的問責(zé)處理還不夠果斷有力，導(dǎo)致有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和單位遇到困難和問題主動研究不夠，不能提出有效解決辦法，常常被動等待上級研究解決，造成工作落實有差距；對一些領(lǐng)導(dǎo)干部強(qiáng)調(diào)客觀原因多，干事創(chuàng)業(yè)激情不足，作風(fēng)散漫拖沓糾正提醒不夠及時，導(dǎo)致一些年齡大的干部政治意識、進(jìn)取意識不強(qiáng)，有守攤子、看好門的思想。對工作跟蹤督促、一抓到底力度不夠。二是在能力素質(zhì)、擔(dān)當(dāng)作為等方面還需進(jìn)一步加強(qiáng)，工作中仍存在重部署安排，跟蹤督促、一抓到底力度不夠，對難點堵點問題攻堅克難精神不足的問題。有的習(xí)慣于開會、熱衷于發(fā)文，走不下去、沉不進(jìn)去，工作布置多、督辦落實少，以為掛到墻上、寫到紙上，就是落實了；三是有時考慮當(dāng)前多，謀劃長遠(yuǎn)少，短期化傾向明顯，存在“急招現(xiàn)找”的現(xiàn)象；有時存在“走馬觀花”的現(xiàn)象，在工作實踐中，深入基層群眾少，調(diào)查研究不實不深，存在“走過場”的現(xiàn)象，導(dǎo)致對基層實情把握不深不準(zhǔn)，深度把握基層一線實情民情不夠，不能夠做到有的放矢，游刃有余；有時存在“舍本逐末”的思想，不問實際成效，缺乏腳踏實地，刨根問底的精神。
（六）帶頭落實全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任方面。我始終能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定及 ……（未完，全文共6303字，當(dāng)前僅顯示2213字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣委書記2022年度專題民主生活會“六個帶頭”對照檢查發(fā)言提綱》）