目錄/提綱:……
一、堅(jiān)持四個(gè)先行,全面做好換屆選舉前期各項(xiàng)準(zhǔn)備工作
(一)先行調(diào)查摸底
(二)先行任期審計(jì)
(三)先行調(diào)配工作力量和儲(chǔ)備參選人員
一是深入實(shí)施縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)包聯(lián)鄉(xiāng)鎮(zhèn)制度,全程跟進(jìn)、協(xié)調(diào)解決換屆選舉中的困難問題
(四)先行警示教育
二、深入分析選情村情,找準(zhǔn)影響換屆選舉的各類問題
一是信訪矛盾隱患突出
二是家族、派系斗爭嚴(yán)重
三是村干部干勁不足、競選意識(shí)減弱
四是選民參與熱情不高
三、把握工作重點(diǎn),全力確保村“兩委”換屆工作圓滿完成
(一)堅(jiān)持超前介入,全面開展各類矛盾化解工作
(二)堅(jiān)決掃黑除惡,營造風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境
(三)堅(jiān)持多措并舉,高質(zhì)量確定村“兩委”候選人
(四)全方位宣傳教育,進(jìn)一步嚴(yán)肅換屆紀(jì)律、提高選民意識(shí)
(五)堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,有序推進(jìn)換屆選舉各項(xiàng)工作
四、意見建議
一是延長村黨組織換屆年限
二是適當(dāng)提高村干部待遇
……
***村“兩委”換屆工作匯報(bào)
按照***黨委組織部、***民政廳和市委組織部、市民政局《關(guān)于做好村“兩委”換屆前期準(zhǔn)備工作的通知》要求,***提前介入、及早謀劃,為順利完成今年村“兩委”換屆工作奠定了扎實(shí)工作基礎(chǔ)。
現(xiàn)將有關(guān)情況
匯報(bào)如下:
一、堅(jiān)持四個(gè)先行,全面做好換屆選舉前期各項(xiàng)準(zhǔn)備工作
(一)先行調(diào)查摸底。1月上旬開始,組織*個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立了村“兩委”換屆工作專項(xiàng)
調(diào)研組,深入*個(gè)村開展調(diào)查摸底,全面掌握了村“兩委”班子整體運(yùn)行情況和“兩委”干部思想動(dòng)態(tài),找準(zhǔn)了各村“兩委”換屆存在的問題癥結(jié)和選情民意。經(jīng)過調(diào)查摸底,目前全縣*個(gè)村“兩委”班子中黨組織書記*名;村民委員會(huì)主任*名,空缺*名;書記、主任一肩挑*名;“兩委”委員*名,空缺*名,“兩委”委員交叉任職*名。村黨支部書記平均年齡*歲,60歲以上的*人、最大年齡*歲,高中以上學(xué)歷*人;村主任平均年齡*歲,60歲以上的*人、最大年齡*歲,高中以上學(xué)歷*人。預(yù)計(jì)能夠順利完成
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,為村“兩委”換屆營造了風(fēng)清氣正的良好環(huán)境。
二、深入分析選情村情,找準(zhǔn)影響換屆選舉的各類問題
一是信訪矛盾隱患突出。經(jīng)過調(diào)查,全縣選情復(fù)雜可能發(fā)生非訪、越級(jí)訪的村有*個(gè)。主要是由于部分歷史遺留問題一時(shí)不能有效解決,村干部之間以及村干部與村民之間存在的矛盾,可能會(huì)導(dǎo)致一些人借題發(fā)揮,采取上訪等手段干擾、阻止或破壞村換屆選舉工作。
二是家族、派系斗爭嚴(yán)重。受
農(nóng)村傳統(tǒng)觀念影響,家族_干擾在一定范圍內(nèi)仍然存在,目前全縣有*個(gè)村黨組織核心作用弱化、“兩委”不團(tuán)結(jié),有*個(gè)村支部書記駕馭工作能力較弱;有*個(gè)村家族派系比較嚴(yán)重,家族和派系_間的惡意承諾、相互詆毀、互相打壓、拉票賄選等問題,可能影響換屆選舉順利進(jìn)行。
三是村干部干勁不足、競選意識(shí)減弱。受村“兩委”干部年齡老化、學(xué)歷偏低、工資待遇較低等影響,目前有*個(gè)村支部書記無合適人選,有*個(gè)村村主任無合適人選,有*個(gè)村可能存在無人參選。
四是選民參與熱情不高。由于城鎮(zhèn)化進(jìn)程加快,村絕大部分年輕人長期外出務(wù)工、經(jīng)商或定居,一些群眾對(duì)村級(jí)事務(wù)漠不關(guān)心,法制觀念淡漠,不便回村和不愿回村參與選舉,影響參選率。從歷屆換屆選舉情況看,部分村還存在不給錢不選舉、不接送不選舉的問題。
三、把握工作重點(diǎn),全力確保村“兩委”換屆工作圓滿完成
(一)堅(jiān)持超前介入,全面開展各類矛盾化解工作。結(jié)合做好黨的十九屆三中全會(huì)和全國“兩會(huì)”維穩(wěn)信訪工作,在全縣范圍內(nèi)開展維穩(wěn)信訪矛盾隱患排查化解工作,通過召開黨員群眾座談會(huì)、上門走訪重點(diǎn)戶等形式,摸清群眾
思想狀況,找準(zhǔn)化解矛盾糾紛的切入點(diǎn),因地制宜、一村一策制定解決方案,最大限度地把矛盾隱患化解在換屆選舉之前。
(二)堅(jiān)決
掃黑除惡,營造風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境。建立健全公、檢、法、司部門聯(lián)動(dòng)機(jī)制,把家族_干擾破壞選舉的行為納入掃黑除惡打擊范圍,從快、從嚴(yán)、從重打擊拉票賄選、操縱選舉等影響、干擾、破壞換屆選舉的違法違紀(jì)行為,嚴(yán)防“村匪村霸”、黑惡_染指村“兩委”換屆選舉。深入開展候選人背景審查,防止有黑惡背景和不合格人員當(dāng)選村干部。
(三)堅(jiān)持多措并舉,高質(zhì)量確定村“兩委”候選人。結(jié)合“回報(bào)家鄉(xiāng)”工程,廣泛宣傳、深入
動(dòng)員返鄉(xiāng)“能人”、大學(xué)畢業(yè)生、退伍
軍人等參與“兩委”選舉,在儲(chǔ)備的人才中確定一批候選人。結(jié)合村班子考核,在實(shí)績突出的村班子和表現(xiàn)較為優(yōu)秀的村干部中篩選一批候選人,爭取連選連任。結(jié)合社情民意,在群眾反映呼聲較高的種養(yǎng)殖大戶、致富能手、專業(yè)合作社領(lǐng)辦人、鄉(xiāng)村醫(yī)生等優(yōu)秀人員中選育一批候選人。對(duì)無合適人選的,研究制定激勵(lì)政策,選派鄉(xiāng)鎮(zhèn)優(yōu)秀干部到村任職鍛煉,進(jìn)一步保障“兩委”換屆候選人能力素質(zhì)質(zhì)量。
(四)全方位宣傳教育,進(jìn)一步嚴(yán)肅換屆紀(jì)律、提高選民意識(shí)。利用指尖微黨課、黨建公眾號(hào)、微信交流群、報(bào)紙、電視等多種形式,大力宣傳村“兩委”換屆法律法規(guī)、政策要求,嚴(yán)明換屆工作紀(jì)律,增強(qiáng)干部群眾的民主法治觀念,引導(dǎo)村黨員、群眾正確行使選舉權(quán)力,依法有序參與選舉。
(五)堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,有序推進(jìn)換屆選舉各項(xiàng)工作。一是嚴(yán)格按照上級(jí)要求及時(shí)啟動(dòng)村“兩委”換屆選舉工作,制定工作方案,建立縣鄉(xiāng)兩級(jí)換屆工作領(lǐng)導(dǎo)組織及工作機(jī)構(gòu),牢牢把握換屆工作正確方向。二是突出抓好選舉工作重要環(huán)節(jié),依法有序開展黨員動(dòng)員和選民登記、候選人推薦提名、大會(huì)選舉等重點(diǎn)工作,確保換屆工作依法實(shí)施。三是重點(diǎn)抓好督導(dǎo)檢查,成立換屆選舉督查組,全程參與*個(gè)村換屆工作,定期跟蹤調(diào)度、動(dòng)態(tài)監(jiān)控?fù)Q屆情況,確保換屆工作順利推進(jìn)。
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