目錄/提綱:……
一、推行工作日志制度,客觀詳實記錄干部在疫情防控期間工作表現(xiàn)
二、樹立鮮明用人導(dǎo)向,激勵引導(dǎo)干部在疫情防控工作中盡職擔(dān)當
三、從嚴監(jiān)督管理,重拳整治疫情防控中不擔(dān)當不作為慢作為
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關(guān)于在疫情防控阻擊戰(zhàn)一線考察識別干部的通知
各縣(縣、州)黨委組織部,州直各有關(guān)單位黨委(黨組):
疫情就是命令,防控就是責(zé)任;黨員就是旗幟,干部就是先鋒。為全面準確掌握干部在
疫情防控阻擊戰(zhàn)一線的工作表現(xiàn)情況,進一步激勵引導(dǎo)各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部堅守崗位、靠前指
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部對本周工作完成情況以及個人
心得體會等進行條目式分類小結(jié)。隨機檢查,即上級領(lǐng)導(dǎo)和各級督查部門根據(jù)工作需要,可以隨時調(diào)閱相關(guān)日志。
二、樹立鮮明用人導(dǎo)向,激勵引導(dǎo)干部在疫情防控工作中盡職擔(dān) 當。各級組織人事部門要把疫情防控期間工作表現(xiàn)作為干部政治素質(zhì)考 察的重要依據(jù)。重點考察是否把疫情防控作為當前最重要的工作來抓,是 否堅守崗位、靠前指揮,是否嚴密細致做好疫情監(jiān)測、排查、預(yù)警、防控 等工作。對表現(xiàn)突出的,要大膽使用,報經(jīng)上級組織部門同意后,可適當 簡化選任程序;對政治過硬、做出重大貢獻或?qū)嵖兲貏e顯著的,報經(jīng)上級 組織部門同意后,可以破格提拔使用。推行即時記功獎勵,對在防控疫情 斗爭中表現(xiàn)突出、作出重大貢獻的集體和個人及時給予記功獎勵,切實激 勵引導(dǎo)干部在危難時刻挺身而出、英勇奮斗、扎實工作。
三、從嚴監(jiān)督管理,重拳整治疫情防控中不擔(dān)當不作為慢作為
干部。暢通12456綜合舉報受理平臺,開展疫情防控不擔(dān)當不作為專項整治工作,安排專人24 小時值守。州委組織部將組建工作專班,采取電話抽查、明察暗訪、隨機抽查等方式,深入 ……(未完,全文共946字,當前僅顯示602字,請閱讀下面提示信息。
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