街道人武部、退役軍人服務(wù)站2020年新年工作會(huì)匯報(bào)材料

目錄/提綱：……
一、人武部工作情況：
一是圓滿完成年度兵役登記任務(wù)
三是圓滿完成年度國(guó)防潛力調(diào)查上報(bào)
六是開展國(guó)防教育及征兵宣傳，完成年度征兵任務(wù)，2019年共征集新兵20人
二、退役軍人服務(wù)站工作情況：
（一）全面建成街、村（社區(qū)）兩級(jí)退役軍人服務(wù)站
（二）組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)，做好交接工作
四是做好與民政部門的業(yè)務(wù)交接，確保優(yōu)撫金發(fā)放及時(shí)，***烈士陵園管理到位
（三）開展年度優(yōu)撫、慰問工作
三、存在問題
（一）深入基層研究不夠
（二）基層民兵營(yíng)建設(shè)還存在短板
（三）退役軍人_存在歷史遺留問題
四、下一步工作安排
（一）進(jìn)一步提高政治站位，抓好征兵工作
（二）進(jìn)一步加強(qiáng)國(guó)防教育工作
（三）進(jìn)一步適應(yīng)新時(shí)代新需求
（四）進(jìn)一步做好退役軍人服務(wù)站建設(shè)
（五）進(jìn)一步做好駐村幫帶作用
……
新年工作會(huì)匯報(bào)材料

2019年我街道人武部、退役軍人服務(wù)站在街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們始終以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大和十九屆三中、四中全會(huì)精神，積極宣傳黨中央、國(guó)務(wù)院、中央軍委有關(guān)國(guó)防后備力量建設(shè)的指導(dǎo)思想、方針和政策，圍繞年度武裝工作總體目標(biāo)，抓原則促發(fā)展，因地制宜、科學(xué)指導(dǎo)、扎實(shí)推進(jìn)人武工作、退役軍人服務(wù)站工作在基層的落實(shí)。
現(xiàn)在我就2019年的工作做簡(jiǎn)要總結(jié)。
一、人武部工作情況：
一是圓滿完成年度兵役登記任務(wù)。2019年度共網(wǎng)上登記18周歲男青年221人，登記率達(dá)100%。二是有序推進(jìn)民兵深化調(diào)整改革，學(xué)深吃透上級(jí)文件并制定整組方案，召開相關(guān)會(huì)議，結(jié)合實(shí)際落實(shí)各專業(yè)分隊(duì)人員編制，2019年度基干民兵編制198人。同時(shí)按點(diǎn)驗(yàn)流程，圓滿完成區(qū)人武部及**警備區(qū)賦予本街道的點(diǎn)驗(yàn)任務(wù)。三是圓滿完成年度國(guó)防潛力調(diào)查上報(bào)。本年度共對(duì)轄區(qū)內(nèi)1個(gè)重點(diǎn)防護(hù)目標(biāo)和符合條件的普通民兵7970人進(jìn)行相關(guān)
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略678字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
22次，換發(fā)“光榮之家”匾牌1200余塊；2019年度我們新增優(yōu)撫對(duì)象共計(jì)**人；對(duì)290名優(yōu)撫對(duì)象進(jìn)行年度數(shù)據(jù)核查，超過上級(jí)要求的核查比例12%；對(duì)所有重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象醫(yī)療保險(xiǎn)情況進(jìn)行全部核查比對(duì)，做到應(yīng)查盡查。二是發(fā)放退役士兵自主就業(yè)補(bǔ)助金、獎(jiǎng)勵(lì)金共計(jì)***萬余元；發(fā)放2019年義務(wù)兵家庭優(yōu)待金共計(jì)***萬元；截止目前為止發(fā)放優(yōu)撫對(duì)象慰問金**萬余元。三是紀(jì)念建國(guó)70周年我們?yōu)檩爡^(qū)內(nèi)所有退役軍人發(fā)放紀(jì)念玻璃杯2500個(gè)；還為建國(guó)前入伍的退伍軍人***上門發(fā)放建國(guó)70周年紀(jì)念章。四是組織全街退役士兵35人參加市、區(qū)專場(chǎng)招聘會(huì)；組織全街重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象到**中醫(yī)院進(jìn)行體檢。五是認(rèn)真開展符合條件退役軍人社保接續(xù)，辦理兵齡更改等相關(guān)訴求30起，積極梳理解決_矛盾3起。
三、存在問題
（一）深入基層研究不夠。深入基層開展調(diào)查研究時(shí)間較少，對(duì)基層情況的掌握還不夠細(xì)、不夠?qū)�、不夠多，�?duì)優(yōu)撫對(duì)象家庭情況了解不夠全面，走訪存在不到位的現(xiàn)象。這是我們深入一線了解不深入的原因，看待問題多數(shù)時(shí)候仍然停留在報(bào)表上。
（二）基層民兵營(yíng)建設(shè)還存在短板。部分民兵營(yíng)長(zhǎng)工作存在精力不集中，訓(xùn)練、征兵工作滯后。這是部分人員業(yè)務(wù)不精，不熟悉，兼職過多導(dǎo)致的。
（三）退役軍人_存在歷史遺留問題。有的問題不是單純靠退役軍人服務(wù)站就能解決的問題，個(gè)別退役軍人存在斷章取義、盲目自持，要求違背政策解決問題，達(dá)不到目的時(shí)就采取鬧訪、纏訪等行為。
四、下一步工作安排
2020年，是新的一年，是充滿挑戰(zhàn)的一年。對(duì)人武部和退役軍人服務(wù)站而言更是需要改革創(chuàng)新的一年。
（一）進(jìn)一步提高政治站位，抓好征兵工作。軍委政策制度改革方案明確，從2020年起實(shí)行“一年兩次征兵，兩次退役”。在時(shí)間安排上，全年征兵分兩次組織，上半年2月中旬開始，3月1日批準(zhǔn)入伍，3月底結(jié)束；下半年，8月中旬開始，9月1日批準(zhǔn)入伍，9月底結(jié)束，每次征集時(shí)間由原來的60天壓縮為40天。組織領(lǐng)導(dǎo)上由階段性集中辦公調(diào)整為全年常態(tài)化運(yùn)轉(zhuǎn)。2020年，征兵“五率”量化考評(píng)及《征兵工作條例》將進(jìn)行修訂。為此我部門已將2019年12月19日區(qū)征兵座談會(huì)精神向各村（社區(qū)）民兵營(yíng)長(zhǎng)進(jìn)行了傳達(dá)，同時(shí)部署了今年上半年征兵工作，目前正在開展預(yù)征人員調(diào)查摸底和預(yù)報(bào)各項(xiàng)工作，確保春節(jié)前組織好相關(guān)目測(cè)、初檢、初審，保質(zhì)保量完成春節(jié)后工作日即將開展的區(qū)站體檢。
（二）進(jìn)一步加強(qiáng)國(guó)防教育工作。初步擬定2020年上半年適時(shí)組織一次全街區(qū)管干部集中軍事日活動(dòng)，下半年擬聘請(qǐng)軍隊(duì)國(guó)防教育專家集中授課，組織機(jī)關(guān)干部開展一次集中國(guó)防教育活動(dòng)。卓有成效地開展“國(guó)防教育周”活動(dòng)，使國(guó)防教育不間斷。組織座談會(huì)等多種形式深化國(guó)防教育，狠抓《國(guó)防法》的貫徹落實(shí)。以愛國(guó)主義教育為核心的國(guó)防教育，有效地增強(qiáng)了全街的國(guó)防觀念，增強(qiáng)對(duì)軍隊(duì)建設(shè)的支持。
（三）進(jìn)一步適應(yīng)新時(shí)代新需求。2020年，做好兩次征兵工作的同時(shí)要更加做好兩次退役的工作，也要進(jìn)一步做好雙擁工作。新時(shí)代新需求，我們的工作能力也要與時(shí)俱進(jìn)，我們要補(bǔ)強(qiáng)民兵營(yíng)長(zhǎng)的業(yè)務(wù)知識(shí)，進(jìn)一步提高組織指揮、遂行任務(wù)的能力。我們要圍繞“崗位需要什么就訓(xùn)什么、履職缺什么就補(bǔ)什么”的基本思路，主要安排軍事理論、基本業(yè)務(wù)、組織指揮等內(nèi)容。只有常備不懈，聚焦打贏，苦練精兵，始終牽住備戰(zhàn)打仗的“牛鼻子”，才能鍛造出一只過硬的，特別能戰(zhàn)斗的基層武裝隊(duì)伍。
（四）進(jìn)一步做好退役軍人服務(wù)站建設(shè)。做好退役軍人服務(wù)站的檔案管理、歸檔等工作。2020年我們要深入研究發(fā)現(xiàn)問題、解決不足，進(jìn)一步完善工作制度， ……（未完，全文共2994字，當(dāng)前僅顯示1903字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《街道人武部、退役軍人服務(wù)站2020年新年工作會(huì)匯報(bào)材料》）