目錄/提綱:……
一、作一名務(wù)實(shí)型領(lǐng)導(dǎo)干部,必須做到“心要明,腦要勤”
一是抓學(xué)習(xí)、搞調(diào)研、理思路、做決策二是抓實(shí)施或落實(shí)
二、作一名自律型領(lǐng)導(dǎo)干部,必須算好“政治、經(jīng)濟(jì)、家庭”三筆賬
三、作一名事業(yè)型領(lǐng)導(dǎo)干部,必須確保“五官端正”
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_同志在中紀(jì)委三次會(huì)議上強(qiáng)調(diào)指出:廣大黨員干部特別是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部,要增強(qiáng)全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí),大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神,大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng),努力做到為民、務(wù)實(shí)、清廉。最近,黨中央頒發(fā)了《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,為進(jìn)一步規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部的言行提供了指南,對(duì)于推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉政建設(shè),具有十分重要的理論意義和現(xiàn)實(shí)指導(dǎo)意義。
一、作一名務(wù)實(shí)型領(lǐng)導(dǎo)干部,必須做到“心要明,腦要勤”
領(lǐng)導(dǎo)干部是黨的路線方針政策的積極維護(hù)者、宣傳者和執(zhí)行者,其一言一行、一舉一動(dòng),不僅關(guān)系到干部自身的形象,而且關(guān)系到企業(yè)發(fā)展的方向,更關(guān)系到黨的事業(yè)興衰成敗。因此,作為領(lǐng)導(dǎo)干部,不但要在工作中以身作則,更要在思想上擺脫框框,求真務(wù)實(shí),開拓創(chuàng)新,努力做到“兩要”。
“心要明”,就是心里時(shí)刻裝著企業(yè)的發(fā)展目標(biāo),牢記自身的崗位職責(zé),考慮職工的實(shí)際需要。
首先,領(lǐng)導(dǎo)干部心中要有一個(gè)“基點(diǎn)”,這個(gè)“基點(diǎn)”就是全體成員共同為之奮斗的目標(biāo)。作為領(lǐng)導(dǎo),每個(gè)人的職責(zé)分工不盡相同,但其最終目標(biāo)是一致的,都應(yīng)把精力集中在謀劃全局、促進(jìn)企業(yè)全面發(fā)展上。只有每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)
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,又豈能讓人昭昭?數(shù)學(xué)家華羅庚說過:“勤能補(bǔ)拙是良訓(xùn),一分辛勞一分才。”誠然,領(lǐng)導(dǎo)干部工作多,很難有充足的學(xué)習(xí)時(shí)間,但現(xiàn)在誰不忙?有道是磨刀不誤砍柴工,要落實(shí)學(xué)習(xí)任務(wù),有效的辦法是象魯迅先生所說的那樣,努力去擠“海綿中的水”,把零星的時(shí)間利用起來。其實(shí),只有理論、業(yè)務(wù)學(xué)好了,才會(huì)頭腦清晰,能力提高,工作效率大增,才能夠真正忙到點(diǎn)子上。
二、作一名自律型領(lǐng)導(dǎo)干部,必須算好“政治、經(jīng)濟(jì)、家庭”三筆賬
一名領(lǐng)導(dǎo)干部,從大處講身后有黨和國家,有企業(yè)和群眾;從小處講身后有妻兒老小、有親戚朋友。領(lǐng)導(dǎo)干部手中都或大或小擁有一定的權(quán)力,有著普通百姓沒有的“優(yōu)勢(shì)”,如果不解決好權(quán)力觀、地位觀、利益觀的問題,仔細(xì)算好“政治、經(jīng)濟(jì)、家庭”三筆賬,輕則名聲掃地、禍及家。恢貏t遺臭萬年、誤國害民。
算好“政治賬”。領(lǐng)導(dǎo)干部的成長,是經(jīng)歷了黨多年的考驗(yàn)和歷練,戰(zhàn)勝了許多困難后才取得今天的“位置”的。權(quán)力是人民所賦予的,并不是某個(gè)人天生就有的!渡袝分姓f:“為崇惟志,業(yè)廣惟勤!鳖I(lǐng)導(dǎo)干部身為管理者,其勤政敬業(yè)事關(guān)國家民生之大計(jì),“官不勤則事廢,民受其害”講的就是這個(gè)道理,知道了肩負(fù)的責(zé)任,才會(huì)“為官一任,造福一方”,才會(huì)“做官先做人,萬事民為先”,才會(huì)為人民鞠躬盡瘁。我們應(yīng)該明白,只有憑借有作為才會(huì)有位置,暫時(shí)的靠坑蒙拐騙混得的位子,不僅自己寢食難安,而且基礎(chǔ)不牢,遲早會(huì)轟然倒塌的。許多黨內(nèi)腐敗分子和“東郭先生”在面臨黨和人民的最終判決時(shí),往往都是悔愧至極、聲淚俱下。這既是深刻的教訓(xùn),更是活生生的反面教材,發(fā)人深省,值得深思。
算好“經(jīng)濟(jì)賬”。企業(yè)內(nèi)部分配制度改革實(shí)施之后,在職的各個(gè)_的收入都有了不同程度增長。據(jù)粗略統(tǒng)計(jì),一名在職處級(jí)干部的月工資收入約為—元不等,漲幅近左右;一名科級(jí)干部的月工資收入約為—元不等,漲幅約為左右。以此數(shù)據(jù)為基數(shù),按照在職時(shí)間年計(jì)算,一名處級(jí)干部僅工資收入就可達(dá)到萬元左右,一名科級(jí)干部可達(dá)到萬元左右,這還不含獎(jiǎng)金、兌現(xiàn)獎(jiǎng)等收入。這么一大筆經(jīng)濟(jì)來源,是領(lǐng)導(dǎo)干部可以通過合法勞動(dòng)獲得的,也是相對(duì)固定的穩(wěn)當(dāng)收入,對(duì)于物質(zhì)消費(fèi)和精神享受的開支來說是綽綽有余的。_同志曾經(jīng)強(qiáng)調(diào)指出:領(lǐng)導(dǎo)干部要常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心。領(lǐng)導(dǎo)干部維持生活的資料來自國家的供奉,而這供奉歸根結(jié)底來自老百姓,拿著老百姓的錢卻不為民做主,如果一天到晚總惦記著自己那點(diǎn)事,私欲膨脹,貪得無厭,在良心和法理上都說不過去。
算好“家庭賬”。領(lǐng)導(dǎo)干部也有子女親屬、各種關(guān)系,有自己的生活、個(gè)人的利益,我們并不認(rèn)為黨員干部過苦日子、當(dāng)苦行僧就是好干部。但是,自加入中國共產(chǎn)黨的那一天起,我們就不僅是一個(gè)普通的人,更是“用特殊材料制成的人”。黨的性質(zhì)和宗旨決定了黨員干部不能只有一般的覺悟和要求,而必須以人民的利益為重,吃苦在前、享受在后。有一名領(lǐng)導(dǎo)干部的妻子曾經(jīng)向黨組織寫過一封言辭懇切的公開信,信中她希望組織約束管理好他的丈夫,使其不要在各種誘惑面前喪失了自己而導(dǎo)致家庭的破裂。事實(shí)上,領(lǐng)導(dǎo)干部作為家庭的頂梁柱,一旦放松了對(duì)自己的警戒和要求,做出損公肥私、施私人恩惠、建個(gè)人交情以及利用手中權(quán)力吃喝玩樂、撈取好處等黨紀(jì)國法所不允許的事情,必將導(dǎo)致家庭生活秩序的瞬間崩潰,勢(shì)必給全家人精神和心靈上帶來巨大創(chuàng)傷。尤其是中青年領(lǐng)導(dǎo)干部,上有老,下有小,遇事更要三思而后行,莫要“一失足成千古恨”。
三、作一名事業(yè)型領(lǐng)導(dǎo)干部,必須確!拔骞俣苏
領(lǐng)導(dǎo)干部的重要地位,決定了其在工作和生活中,對(duì)其他干部群眾會(huì)產(chǎn)生強(qiáng)烈的導(dǎo)向和示范作用,可以說:領(lǐng)導(dǎo)興,則業(yè)興民富;領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng),則業(yè)強(qiáng)民安。這就要求領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要有強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感,更要有嚴(yán)格的自律意識(shí),必須做到“五官端正”。
“眼不花”,是指領(lǐng)導(dǎo)干部既要有識(shí)人才、用人才的氣度和胸懷,更要練就擔(dān)當(dāng)伯樂的意識(shí)和眼光,決不能“近視眼”,更不能“戴墨鏡”,做到知人善任,任人為賢。古人曰:“宰相必起于州縣,猛將必發(fā)于卒伍”,其實(shí)自古以來就是“千里馬常有,而伯樂不常有”。選人用人,就是要把那些想干事、能干 ……(未完,全文共4337字,當(dāng)前僅顯示2191字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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