先進事跡材料：弘揚傳統(tǒng)創(chuàng)佳績，攻堅克難促振興

目錄/提綱：……
一、建機制、重管理，努力提升科學(xué)化水平
二、敢擔(dān)當(dāng)、有作為，奮力開創(chuàng)工作新局面
（一）立足大局，發(fā)揮參謀助手作用
（二）統(tǒng)籌兼顧，全力服務(wù)工作大局
一是做好會務(wù)工作
二是加強后勤服務(wù)
（三）甘于奉獻，積極做好精準(zhǔn)扶貧
三、做表率、強素質(zhì)，著力打造一流隊伍
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弘揚傳統(tǒng)創(chuàng)佳績 攻堅克難促振興
--**同志先進事跡材料

**，女，1978年6月生，**人，1996年8月參加工作，中共黨員，本科學(xué)歷，現(xiàn)任**六大攻堅戰(zhàn)指揮部辦公室綜合組組長。自擔(dān)任綜合組組長以來，該同志主動克服攻堅辦創(chuàng)建初期工作人員少、工作量大的困難，在工作中勤勤懇懇、埋頭苦干，圍繞全市六大攻堅戰(zhàn)工作這個中心，積極發(fā)揮綜合組中樞紐帶作用，發(fā)揚“白+黑”、“5+2”的工作熱情，在六大攻堅戰(zhàn)場上，以爭的心態(tài)、搶的姿態(tài)、拼的勇氣，確保我市六大攻堅戰(zhàn)各項目建設(shè)順利推進，塑造了紅都女性新形象，成績突出，事跡感人。
**年全市謀劃確定的127個重點項目中，118個達到時序進度要求，22個項目已竣工投產(chǎn)或投入運行，完成投資79.97億元。
一、建機制、重管理，努力提升科學(xué)化水平。
常言道：沒有規(guī)矩不成方圓。機制新，全盤活，為推動六大攻堅戰(zhàn)扎實有序開展，該同志注重建章立制，狠抓調(diào)度運行。制定完善了《**“六大攻堅戰(zhàn)
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發(fā)通知、提醒短信等3000余條；建立六大攻堅戰(zhàn)微信群，通過微信平臺即時發(fā)布各項目現(xiàn)場情況，曬進展、曬做法、曬經(jīng)驗、曝不足，并引導(dǎo)項目與項目之間、鄉(xiāng)鎮(zhèn)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間兩兩比拼、小組競賽，形成了比學(xué)趕超、不甘落后的攻堅氛圍。
規(guī)范文件處理。嚴(yán)格執(zhí)行公文處理制度，對文件的收、發(fā)、傳、管努力做到規(guī)范化、程序化，確保送出有登記，收回有核點，避免文件橫傳；提高辦文質(zhì)量，嚴(yán)把行文、政策、文字、技術(shù)等四道關(guān)口。準(zhǔn)確規(guī)范處理各類公文587件，其中發(fā)文172件，收文415件。
做事靈活高效。著力抓好工作督查督辦，圍繞“六大攻堅戰(zhàn)”中心工作，對上級交辦和領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，切實做到正確理解上級精神，深刻領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)工作意圖，把握工作動態(tài)，增強工作預(yù)見性，想領(lǐng)導(dǎo)之所想，急領(lǐng)導(dǎo)之所急，按照工作辦事原則，積極主動與各組溝通、協(xié)調(diào)、聯(lián)系，加強督查、催辦，做到事事有回音、件件有落實，促進各項工作得到貫徹落實。
（二）統(tǒng)籌兼顧，全力服務(wù)工作大局。本著“服務(wù)于項目，服務(wù)于現(xiàn)場，服務(wù)于職工”的“三服務(wù)”宗旨，努力做好各項后勤保障工作。一是做好會務(wù)工作。對重要會議、重大活動做到事前、事中、事后介入，并注意協(xié)調(diào)方方面面的關(guān)系，周密安排，不斷提高會議的效率和質(zhì)量。組織承辦了各類大小會議13次，組織帶領(lǐng)全組人員分工負(fù)責(zé)，加班加點，從起草、印發(fā)會議方案，整理、分發(fā)會議材料等工作均做到井井有條，周到細(xì)致，確保了會議順利召開。二是加強后勤服務(wù)。秉著熱情大方，周到細(xì)致又注重節(jié)約的原則，努力提高后勤接待工作質(zhì)量。對領(lǐng)導(dǎo)、部門、基層提出的工作要求，及時梳理，有序分解，確保落實到位。注重加強各方面攻堅信息收集匯總，及時報送，做到“優(yōu)良前哨”；在各組加班時間，及時安排工作用餐和充饑食品，做到“鞏固后院”；“一起身、二讓座、三泡茶、四辦事、五送客”的服務(wù)規(guī)矩，讓來訪人員心情舒暢，如沐春風(fēng)。
（三）甘于奉獻，積極做好精準(zhǔn)扶貧。積極參與精準(zhǔn)扶貧工作中，常到貧困戶家促膝長談，或深入田間地頭幫扶貧困戶，認(rèn)真傾聽群眾的呼聲，了解群眾的生產(chǎn)生活情況，把他們的想法、意見和建議反饋到上級有關(guān)部門，盡一切可能幫助他們解決遇到的問題和困難。2016年，相繼為5戶聯(lián)系對象解決子女上學(xué)困難補助、困難戶房屋重建、重病戶主困難救治等實際問題，還自己掏錢為拔英鄉(xiāng)一低保戶治病。
三、做表率、強素質(zhì)，著力打造一流隊伍。
歲月不居，天道酬勤。創(chuàng)造一流的工作業(yè)績，就必須建設(shè)一支一流的干部隊伍。
“喊破嗓子，不如作出樣子”。**深知這一點，因此，她時時處處，以身作則，堅持從大處著眼，從細(xì)節(jié)入手，倡導(dǎo)嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的工作作風(fēng)，努力促使工作由被動應(yīng)付向主動創(chuàng)新，由協(xié)調(diào)管理向服務(wù)指導(dǎo)，由“過得去”向“過得硬”轉(zhuǎn)變。自上任綜合組組長時起，她就在全組干部職工中提出“事事爭先，樣樣創(chuàng)優(yōu)”、“要做就做最好”的口號，凡事從自身做起，從點滴小事做起，工作當(dāng)旗幟，平時當(dāng)樣板，業(yè)務(wù)當(dāng)標(biāo)桿，在工作中起到了很好的榜樣示范作用，每天最早進辦公室的是她，工作時間最長的是她，雙休日加班的是她……就是以這種鐵人的精神、鐵定的紀(jì)律，管人管事管己，她的所作所為無不令每一個攻堅辦干部折服。
樹立“終身學(xué)習(xí)，全員學(xué)習(xí)”的理念，強化學(xué)習(xí)激勵機制，引導(dǎo)干部職工不斷增強自身能力水平，提高個人綜合素質(zhì)。為強化隊伍內(nèi)在素質(zhì)，狠抓政治教育、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和內(nèi)部管理，規(guī)定每周一為科室“學(xué)習(xí)日”，組織政策學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)研討、案例分析等，開展“以老帶新學(xué)”、“崗位交流學(xué)”、 ……（未完，全文共2898字，當(dāng)前僅顯示1842字，請閱讀下面提示信息。收藏《先進事跡材料：弘揚傳統(tǒng)創(chuàng)佳績，攻堅克難促振興》）