目錄/提綱:……
一、存在的突出問(wèn)題
(一)在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神方面
一是干部思想理論教育抓的不夠緊
二是個(gè)別人只是進(jìn)行了簡(jiǎn)單的學(xué)習(xí),沒(méi)有做到入心入腦,沒(méi)有真正做到學(xué)懂弄通
(二)在下大氣力整治政治生態(tài)方面
(三)在推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展方面
(五)在強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)方面
三是個(gè)別班子成員開(kāi)展工作,流于文件、流于會(huì)議,落實(shí)不到位
(六)在扎實(shí)推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)工作方面
(七)在落實(shí)整改要求,做好巡視“后半篇文章”方面
(八)在履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、“一崗雙責(zé)”和監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)方面
二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析
一是理想信念還不夠堅(jiān)定
二是黨性修養(yǎng)還存在松懈
三是宗旨意識(shí)還不夠牢固
四是紀(jì)律規(guī)矩還不夠嚴(yán)明
三、努力方向和整改措施
(一)在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神方面
一是加強(qiáng)思想理論教育工作,加大集中學(xué)習(xí)力度,切實(shí)讓大家學(xué)懂弄通
(二)在下大氣力整治政治生態(tài)方面
(三)在推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展方面
(五)在強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)方面
一是突出作風(fēng)整治
二是健全作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制
四是推動(dòng)黨員干部聯(lián)系服務(wù)群眾
(六)在扎實(shí)推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)工作方面
(七)在落實(shí)整改要求,做好巡視“后半篇文章”方面
(八)在履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、“一崗雙責(zé)”和監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)方面
一是嚴(yán)格落實(shí)民主集中制
二是提高民主生……
***公司巡視整改專(zhuān)題民主生活會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查材料
**公司黨委
(2018年*月*日)
按照集團(tuán)公司部署,公司領(lǐng)導(dǎo)班子以集團(tuán)公司《關(guān)于召開(kāi)巡視整改專(zhuān)題
民主生活會(huì)和組織生活會(huì)的通知》要求為指引,緊緊圍繞學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神,切實(shí)擔(dān)負(fù)起全面從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任,扎實(shí)推進(jìn)中央巡視反饋意見(jiàn)整改落實(shí),以高度的政治自覺(jué)思想自覺(jué)加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和基層黨組織自身建設(shè)的主題,精心制定民主生活會(huì)實(shí)施方案,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)研討,廣泛征求意見(jiàn)建議,積極開(kāi)展談心交心活動(dòng)。對(duì)照《關(guān)于加強(qiáng)新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國(guó)共產(chǎn)黨巡視工作條例》《被巡視黨組織配合中央巡視工作規(guī)定》《中央巡視工作規(guī)劃(2018—2022年)》等,聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)實(shí)際,著重查擺了班子在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神方面;在下大氣力整治政治生態(tài)方面;在推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展方面;在認(rèn)真貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的
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級(jí)和職工群眾的要求上還存在差距。
(四)在認(rèn)真貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線,大力加強(qiáng)干部隊(duì)伍和基層組織建設(shè)方面
在對(duì)基層組織建設(shè)上,督導(dǎo)不夠嚴(yán)格,沒(méi)有嚴(yán)格按照制度逐條逐項(xiàng)進(jìn)行對(duì)照。對(duì)基層黨支部黨建工作不扎實(shí)、不規(guī)范等問(wèn)題,管理不夠嚴(yán)格,雖然也進(jìn)行了批評(píng),但是處罰力度不夠,沒(méi)有讓相關(guān)人員形成敬畏心。在干部隊(duì)伍培養(yǎng)方面,堅(jiān)持以德為先、任人唯賢的原則,但是正向激勵(lì)事例多,懲罰警示做得還不夠。
(五)在強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)方面
一是在
工作作風(fēng)問(wèn)題上,個(gè)別班子成員還存在與群眾溝通較少,對(duì)基層情況了解不深入的問(wèn)題。二是作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制還需進(jìn)一步完善,絕大多數(shù)同志都能?chē)?yán)格落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”等規(guī)定精神,但作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)示范機(jī)制還不夠完善,領(lǐng)導(dǎo)帶頭、以上率下的作用還沒(méi)有充分發(fā)揮。三是個(gè)別班子成員開(kāi)展工作,流于文件、流于會(huì)議,落實(shí)不到位。
(六)在扎實(shí)推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)工作方面
在脫貧攻堅(jiān)工作中,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不夠好,學(xué)習(xí)思考不深入不細(xì)致,解決問(wèn)題的方式方法不多,深入基層實(shí)際了解
調(diào)研不夠。在一些政策的落實(shí)上,缺乏用政策和理論指導(dǎo)脫貧工作的能力,致使政策沒(méi)有很好地貫徹,存在偏差。未能經(jīng)常性的深入到貧困職工群眾家中開(kāi)展調(diào)研,扶貧思路不多,工作不細(xì)不實(shí)等。
(七)在落實(shí)整改要求,做好巡視“后半篇文章”方面
班子成員都能以較高的政治站位和政治覺(jué)悟,牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,把巡視整改工作作為當(dāng)前最嚴(yán)肅、最緊迫的政治任務(wù),高度重視,態(tài)度認(rèn)真。但是也存在,落實(shí)整改行動(dòng)不夠迅速的問(wèn)題。同時(shí),也沒(méi)有用好問(wèn)責(zé)武器,使整改效果還有提升的空間。
(八)在履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、“一崗雙責(zé)”和監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)方面
個(gè)別人對(duì)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的重要性認(rèn)識(shí)不足,參與工作不夠主動(dòng)。個(gè)別人存在從嚴(yán)治黨主要是黨員干部的工作,其他人只要遵守制度,參與組織開(kāi)展的活動(dòng)等就可以了的思想。另外,對(duì)基層監(jiān)督的方式方法不夠便捷靈活,效果不夠突出。
二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析
通過(guò)學(xué)習(xí)討論、
對(duì)照檢查,公司領(lǐng)導(dǎo)班子深刻認(rèn)識(shí)到上述問(wèn)題的嚴(yán)重性,究其根源,主要有以下四方面原因:
一是理想信念還不夠堅(jiān)定。個(gè)別班子成員沒(méi)有充分認(rèn)識(shí)到理想信念堅(jiān)定是“主心骨”、“ 壓艙石”,平時(shí)在具體事務(wù)上投入精力較多,不同程度地忽視了政治理論學(xué)習(xí),放松了自我修養(yǎng)的提高,不能?chē)?yán)格按照共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己,真正擰緊思想信念這個(gè)“總開(kāi)關(guān)”,受社會(huì)上錯(cuò)誤觀念和不良風(fēng)氣的影響,對(duì)人生追求產(chǎn)生過(guò)迷茫,導(dǎo)致思想有所滑坡、信念有所動(dòng)搖、精神有所缺“鈣”、問(wèn)題隨之而來(lái)。
二是黨性修養(yǎng)還存在松懈。一直以來(lái),班子成員都能夠始終堅(jiān)持加強(qiáng)黨性修養(yǎng),但主動(dòng)性自覺(jué)性還不夠,在增強(qiáng)黨性鍛煉方面提升不快。個(gè)別班子成員平時(shí)在工作、思想和學(xué)習(xí)上自我要求不夠嚴(yán)、自我約束放松,對(duì)自覺(jué)加強(qiáng)自身黨性鍛煉的重視程度不夠,使得重物質(zhì)、輕精神,重硬件、輕軟件,追求個(gè)人安逸舒適等享樂(lè)主義表現(xiàn)有了滋生的溫床,特權(quán)思想、等級(jí)意識(shí)也有所抬頭,共產(chǎn)黨員謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁、艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)沒(méi)有得到很好的保持,歸根到底是世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開(kāi)關(guān)”有所松懈。
三是宗旨意識(shí)還不夠牢固。通過(guò)扎實(shí)開(kāi)展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,公司領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)一步深化了群眾觀點(diǎn)、強(qiáng)化了宗旨意識(shí),但仍存在一些問(wèn)題,領(lǐng)導(dǎo)班子深入群眾做得還不夠,群眾觀點(diǎn)樹(shù)得還不牢,全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)沒(méi)有真正在每位班子成員心中牢牢扎根。久而久之,個(gè)別班子成員“為民務(wù)實(shí)清廉”的思想有所退化,為民服務(wù)的宗旨意識(shí)有所淡漠,不自覺(jué)地滋生了脫離群眾的不良習(xí)氣,對(duì)群眾路線的貫徹執(zhí)行開(kāi)始走形變樣,導(dǎo)致在為民服務(wù)中 ……(未完,全文共5475字,當(dāng)前僅顯示1922字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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