2018年黨建工作總結(jié)

目錄/提綱：……
一、2018年黨建主要工作
1、深入開(kāi)展形勢(shì)任務(wù)教育
2、扎實(shí)開(kāi)展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育
（二）履行黨委管黨治黨責(zé)任，推動(dòng)黨建工作創(chuàng)新
2、修訂和完善黨建工作制度
3、深化黨建工作考核和督查
5、開(kāi)展黨建工作載體和方式方法創(chuàng)新初見(jiàn)成效
（三）規(guī)范基層組織建設(shè)，構(gòu)筑堅(jiān)強(qiáng)堡壘
（四）堅(jiān)持黨管干部和黨管人才原則，打造優(yōu)質(zhì)的干部和人才隊(duì)伍
1、加強(qiáng)事業(yè)部各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)
一是加強(qiáng)思想建設(shè)，把堅(jiān)定理想信念作為第一位任務(wù)
2、加強(qiáng)干部管理，規(guī)范選人用人工作程序
3、加快實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略
（五）以黨風(fēng)廉政建設(shè)為抓手，全面落實(shí)從嚴(yán)治黨要求
1、落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，強(qiáng)化責(zé)任追究
2、深化黨風(fēng)廉政教育，切實(shí)增強(qiáng)黨員干部自律意識(shí)
（六）加強(qiáng)對(duì)群團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)，引領(lǐng)群團(tuán)工作融入中心服務(wù)生產(chǎn)
二、工作中存在的問(wèn)題及原因
一是仍存在個(gè)別區(qū)域公司黨委（黨總支）書(shū)記，在抓黨建工作精力投入不到位
二是基層黨務(wù)工作人員業(yè)務(wù)水平參差不齊，缺乏主動(dòng)思考能力
三是抓黨員教育管理時(shí)效性針對(duì)性不強(qiáng)
一是基層黨組織書(shū)記思想認(rèn)識(shí)不到位
二是抓黨建的“主責(zé)”意識(shí)不夠強(qiáng)
三是工作主動(dòng)性不夠
四是對(duì)黨內(nèi)監(jiān)督制度落實(shí)不力
三、下一步工作思路和主要措施
1、強(qiáng)化管理，健全黨建工作機(jī)制
2、進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)基層黨務(wù)工作能力的提升
……
2018年黨建工作總結(jié)

2018年海外事業(yè)部黨委認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大精神, 深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神，按照集團(tuán)公司黨委的工作要求，突出全面從嚴(yán)治黨這個(gè)主線，以開(kāi)展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為牽引，以建立和落實(shí)黨委工作責(zé)任制為抓手，以加強(qiáng)基層黨組織及黨員干部隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn)，緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作，進(jìn)一步加強(qiáng)黨建與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作的深度融合，努力提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平，不斷增強(qiáng)各級(jí)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。為實(shí)現(xiàn)公司發(fā)展戰(zhàn)略和“十三五”發(fā)展目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)的思想保證、政治保證、組織保證，現(xiàn)將全年工作重點(diǎn)總結(jié)如下：
一、2018年黨建主要工作
(一）加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，做好思想建黨。
2018年海外事業(yè)部以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為抓手，堅(jiān)持從嚴(yán)從實(shí)要求，不斷推進(jìn)黨內(nèi)學(xué)習(xí)教育從“關(guān)鍵少數(shù)”向廣大黨員拓展、從集中性教育向經(jīng)常性教育延伸，在推進(jìn)全體黨員領(lǐng)導(dǎo)干部政治理論學(xué)習(xí)和黨的思想建設(shè)方面取得了較突出的成效。
1. 深入開(kāi)展形勢(shì)任務(wù)教育。在事業(yè)部黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，全年各基層黨組織以“三會(huì)一課”等黨的組織生活為基本形式，深入開(kāi)展形勢(shì)任務(wù)教育。堅(jiān)持以黨的十九大精神為統(tǒng)領(lǐng)，深入學(xué)習(xí)集團(tuán)公司及事業(yè)部年度各項(xiàng)工作會(huì)議精神。通過(guò)
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略822字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
通報(bào)。
4.嚴(yán)格落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主評(píng)議制度，充分調(diào)動(dòng)廣大黨員參與民主管理、民主監(jiān)督的積極性；年前將嚴(yán)格落實(shí)各級(jí)黨組織黨員年度民主評(píng)議工作，要求所有黨員必須全部參加所在支部的民主評(píng)議，特別是各級(jí)班子成員必須參加所在支部的組織生活，向所在支部做思想匯報(bào)，不斷增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。并結(jié)合民主評(píng)議工作做好2018年基層黨組織推優(yōu)工作。
5.開(kāi)展黨建工作載體和方式方法創(chuàng)新初見(jiàn)成效。一是推行“互聯(lián)網(wǎng)+黨建工作”新模式，建立并推廣事業(yè)部微信公眾平臺(tái)，開(kāi)創(chuàng)黨內(nèi)學(xué)習(xí)專(zhuān)欄，面向全體黨員每期推送黨內(nèi)知識(shí)要聞及黨建工作指導(dǎo)等主題信息，創(chuàng)新黨建工作培訓(xùn)形式。本年度結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育工作，事業(yè)部微信平臺(tái)共推送專(zhuān)題學(xué)習(xí)專(zhuān)欄30多期，黨員覆蓋率達(dá)80%。二是抓載體創(chuàng)新，積極探索加強(qiáng)基層創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的新途徑和新手段，以“圍繞生產(chǎn)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”為核心，以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為載體，事業(yè)部黨務(wù)相應(yīng)組織開(kāi)展了“黨員先鋒崗”創(chuàng)建活動(dòng)，開(kāi)展“黨員先鋒崗”創(chuàng)建活動(dòng)，共計(jì)93名黨員參與“黨員先鋒崗”創(chuàng)建；開(kāi)展“提質(zhì)增效，青年集體在行動(dòng)”宣傳專(zhuān)題活動(dòng)。通過(guò)“工程紀(jì)實(shí)報(bào)道、人物紀(jì)實(shí)報(bào)道以及微視頻”的形式，對(duì)6個(gè)優(yōu)秀項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)和青年黨員集體進(jìn)行紀(jì)實(shí)采訪和專(zhuān)題宣傳，進(jìn)一步擴(kuò)大“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育成果和優(yōu)秀青年黨員團(tuán)隊(duì)的在事業(yè)部一線生產(chǎn)集體中的影響力，號(hào)召?gòu)V大青年集體全心全意投入到公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中去。
（三）規(guī)范基層組織建設(shè)，構(gòu)筑堅(jiān)強(qiáng)堡壘。
夯實(shí)黨的基層組織建設(shè)，進(jìn)一步健全基層黨組織機(jī)構(gòu)。本年度事業(yè)部黨委通過(guò)開(kāi)展基層黨組織清查工作，進(jìn)一步完善了基層黨組織建立工作，建立健全了各區(qū)域公司項(xiàng)目基層黨支部，配全配強(qiáng)了一批專(zhuān)職項(xiàng)目黨支部書(shū)記及基層黨務(wù)干部，實(shí)現(xiàn)基層黨組織對(duì)所屬項(xiàng)目管理的全覆蓋。截至目前，事業(yè)部黨委共設(shè)立6個(gè)區(qū)域公司黨委（黨總支）、18個(gè)項(xiàng)目黨支部，專(zhuān)職黨支部書(shū)記共24名，共有黨員316名。
（四）堅(jiān)持黨管干部和黨管人才原則，打造優(yōu)質(zhì)的干部和人才隊(duì)伍。
1.加強(qiáng)事業(yè)部各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。一是加強(qiáng)思想建設(shè)，把堅(jiān)定理想信念作為第一位任務(wù)。著力通過(guò)“三嚴(yán)三實(shí)”和“四風(fēng)”整治情況“回頭看”以及“兩學(xué)一做”教育活動(dòng)，鞏固黨的群眾路線教育實(shí)踐成果，加強(qiáng)黨性黨風(fēng)教育；二是加強(qiáng)組織建設(shè)，優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子功能，完善干部考核評(píng)價(jià)制度，加強(qiáng)培養(yǎng)選拔，保持領(lǐng)導(dǎo)班子合理年齡結(jié)構(gòu)，優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子知識(shí)專(zhuān)業(yè)經(jīng)歷結(jié)構(gòu)；三是加強(qiáng)能力建設(shè)，通過(guò)組織和參加公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)，注重提高領(lǐng)導(dǎo)班子推動(dòng)企業(yè)發(fā)展穩(wěn)定創(chuàng)新創(chuàng)效的能力。四是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，推進(jìn)改進(jìn)作風(fēng)常態(tài)化和反腐敗_機(jī)制創(chuàng)新，完善直接聯(lián)系服務(wù)群眾制度和黨風(fēng)廉政建設(shè)制度。
2.加強(qiáng)干部管理，規(guī)范選人用人工作程序。認(rèn)真貫徹落實(shí)公司各級(jí)選人用人管理制度，將“全面從嚴(yán)”貫穿到干部選拔任用管理等各項(xiàng)工作。加強(qiáng)對(duì)基層單位選人用人工作的指導(dǎo)和監(jiān)督，明確干部管理權(quán)限，規(guī)范干部管理程序。認(rèn)真執(zhí)行后備干部管理辦法，抓好后備干部和年輕干部的培養(yǎng)鍛煉，完善動(dòng)態(tài)考核、雙向約談、個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告等工作機(jī)制，推動(dòng)干部管理監(jiān)督常態(tài)化。
3.加快實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略。通過(guò)開(kāi)展“對(duì)工作三年以上統(tǒng)分畢業(yè)生進(jìn)行年度考核”工作，將考核結(jié)果與事業(yè)部選人用人工作相結(jié)合，真正實(shí)現(xiàn)“優(yōu)勝劣汰”。完善績(jī)效考核管理制度，加大重點(diǎn)指標(biāo)考核權(quán)重，形成重實(shí)績(jī)、看實(shí)效的考核導(dǎo)向。
（五）以黨風(fēng)廉政建設(shè)為抓手，全面落實(shí)從嚴(yán)治黨要求。
1.落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，強(qiáng)化責(zé)任追究。進(jìn)一步加大落實(shí)力度，層層約談，推動(dòng)各級(jí)黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部以上率下，層層傳導(dǎo)壓力；組織簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)，將責(zé)任層層分解落實(shí)到位。開(kāi)展“兩個(gè)責(zé)任”專(zhuān)項(xiàng)監(jiān)督檢查，確保責(zé)任落實(shí)。
2.深化黨風(fēng)廉政教育，切實(shí)增強(qiáng)黨員干部自律意識(shí)。以深化黨風(fēng)廉政教育作為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的重點(diǎn)日常工作常抓不懈，堅(jiān)持教育為先，預(yù)防為主，進(jìn)一步強(qiáng)化黨風(fēng)廉政宣教工作力度。拓展教育途徑,把廉潔從業(yè)教育納入中心組學(xué)習(xí)、干部教育培訓(xùn)工作中；利用黨風(fēng)廉政宣傳月活動(dòng)契機(jī)，開(kāi)展廉潔教育學(xué)習(xí)、觀看警示教育片、參觀廉潔教育基地等活動(dòng)，擴(kuò)大覆蓋面，營(yíng)造廉潔文化氛圍。
（六）加強(qiáng)對(duì)群團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)，引領(lǐng)群團(tuán)工作融入中心服務(wù)生產(chǎn)。
加強(qiáng)黨對(duì)群團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)，以立足企業(yè)中心服務(wù)生產(chǎn)為目標(biāo)開(kāi)展群團(tuán)工作。黨工團(tuán)聯(lián)合組織開(kāi)展“黨員先鋒崗、工人先鋒號(hào)、青年安全生產(chǎn)示范 ……（未完，全文共4572字，當(dāng)前僅顯示2310字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《2018年黨建工作總結(jié)》）