2018年公司黨委工作報告

目錄/提綱：……
一、深入學(xué)習(xí)貫徹黨中央_理政新思想新理念新戰(zhàn)略，大力推進思想建設(shè)
二、切實發(fā)揮“把方向、管大局、保落實”作用，推動公司持續(xù)健康發(fā)展
三、以接受巡視落實整改為契機，促進提升黨建工作水平
四、扎實推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，黨建工作基礎(chǔ)進一步夯實
五、全面貫徹從嚴(yán)要求，加強基層黨組織和干部隊伍建設(shè)
六、認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，黨風(fēng)廉潔建設(shè)永遠(yuǎn)在路上
七、增強企業(yè)凝聚力，群團工作豐富多彩
一、始終把黨的政治建設(shè)擺在黨建工作首位
二、用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝全黨
三、準(zhǔn)確把握全面從嚴(yán)治黨要求，層層壓緊壓實責(zé)任落實
四、以提升組織力為重點，切實加強基層組織建設(shè)
（一）強化理論武裝
（二）持續(xù)嚴(yán)格抓好巡視整改工作
（三）著力提升黨建工作水平
（四）持續(xù)強化執(zhí)紀(jì)監(jiān)督
（五）進一步加強和改進群團工作
……
加強黨的領(lǐng)導(dǎo) 全面從嚴(yán)治黨
以黨建工作為引領(lǐng)開創(chuàng)企業(yè)改革發(fā)展新征程
黨委書記

同志們：
召開黨建工作會議的主要任務(wù)是：深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義理論，認(rèn)真落實**系統(tǒng)工作會議精神，總結(jié)工作、分析形式，把握重點難點，部署公司2018年黨建重點任務(wù)。下面，我代表公司黨委作報告。
第一部分 2017年工作回顧
2017年，是實施“十三五”規(guī)劃、推進強國建設(shè)的重要一年，也是深化公司改革發(fā)展的關(guān)鍵之年。一年來，公司黨委牢固樹立“四個意識”，貫徹落實黨的十八大和十八屆歷次全會、全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會精神，按照**系統(tǒng)全面從嚴(yán)治黨工作會的總體要求，圍繞總體工作思路，認(rèn)真發(fā)揮黨組織政治核心作用，以“抓作風(fēng)、倡廉潔、強隊伍、促改革”為主線，持續(xù)推進全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，切實推進“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化，以接受巡視落實整改為契機，圍繞中心、服務(wù)大局，務(wù)實改進和推動黨的建設(shè)各項工作，為推進公司改革發(fā)展提供堅強的政治保證。
一、深入學(xué)習(xí)貫徹黨中央_理政
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提升和工作督導(dǎo)，層層傳導(dǎo)巡視壓力，營造濃厚巡視氛圍，公司黨委、基層黨支部、各部門以及全體黨員干部，受到了深刻的政治教育和思想洗禮。公司黨委堅持問題導(dǎo)向，以強烈的責(zé)任心和高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，倒排工期，分類實施，全面推進整改工作。做到凡具備整改條件的，即知即改；通過努力能夠解決的，限期如期實現(xiàn)整改；受客觀條件限制一時解決不了的，采取得力措施，積極創(chuàng)造條件，明確階段目標(biāo)，逐步整改。在公司黨委班子的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、著力推進下，截止目前，整改工作取得成效。
四、扎實推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育 ，黨建工作基礎(chǔ)進一步夯實。各級黨組織認(rèn)真履行主體責(zé)任，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范，扎實推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，加強動員部署，強化督促指導(dǎo)，把“兩學(xué)一做”融入“三會一課”等黨內(nèi)生活基本制度的落實中，融入解決問題、推動發(fā)展的實踐中，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)和主題研討，開展黨員教育實踐活動，促進黨員立足崗位做貢獻，不斷提升學(xué)習(xí)教育實效。黨委開展了向廖俊波、黃大年同志模范先進專題學(xué)習(xí)以及知識答題等。
五、全面貫徹從嚴(yán)要求，加強基層黨組織和干部隊伍建設(shè)。重點加強基層黨組織建設(shè)。督促基層黨支部嚴(yán)格落實“三會一課”、民主評議黨員等基本制度，每月發(fā)布黨支部重點工作計劃，明確當(dāng)月學(xué)習(xí)和工作任務(wù)，定期發(fā)布黨支部黨建工作完成情況反饋表。年前還要根據(jù)《基層黨支部工作考核辦法（試行）》對支部年度工作進行考核，對黨支部書記進行述職述廉評議考核。注重加強黨群干部隊伍的學(xué)習(xí)交流，積極參加上級舉辦的黨務(wù)、紀(jì)檢、工會、共青團業(yè)務(wù)培訓(xùn)及交流研討。嚴(yán)格規(guī)范選人用人制度，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《關(guān)于防止干部“帶病提拔”的意見》及《推進領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下若干規(guī)定（試行）》等文件要求，始終秉持德才兼?zhèn)�、以德為先、注重實績、群眾公認(rèn)的用人標(biāo)準(zhǔn)，制定印發(fā)了《公司管理人員選拔聘任管理辦法》。嚴(yán)格干部監(jiān)督管理，按照干部因私出國境證件管理辦法，著手編寫《公司管理人員因私出國境證件管理辦法》，嚴(yán)格干部因私出國境證件的監(jiān)督管理力度。規(guī)范人事檔案管理。設(shè)立了人事檔案管理專員，定期開展專業(yè)學(xué)習(xí)。加強對各類檔案管理機構(gòu)的協(xié)調(diào)溝通，定期交流反饋，檢查檔案的準(zhǔn)確性和存檔的及時性。按照《人事檔案管理辦法》，組織檔案管理機構(gòu)對中層干部材料進行了歸檔裝訂，并補充干部任免、考察、職稱評定等材料。
六、認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，黨風(fēng)廉潔建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。切實履行“兩個責(zé)任”，堅持把全面從嚴(yán)治黨貫徹到公司各項工作中，嚴(yán)格落實“兩個責(zé)任”實施辦法，堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)情況報告和形勢分析會制度，每季度聽取紀(jì)委匯報黨風(fēng)廉政形勢分析，研究黨風(fēng)廉政建設(shè)重點工作。及時組織集中學(xué)習(xí)解讀《關(guān)于深入推進全面從嚴(yán)治黨的實施意見》。著手起草公司從嚴(yán)治黨實施意見和“兩個責(zé)任”責(zé)任清單。黨委主要領(lǐng)導(dǎo)主動落實第一責(zé)任人責(zé)任，其他班子成員按照職責(zé)分工各盡其責(zé)，嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”，與部門主要負(fù)責(zé)人，簽訂責(zé)任書，形成了一把手、班子成員、部門負(fù)責(zé)人分級負(fù)責(zé)、層層落實的齊抓共管格局。黨委班子堅持以上率下、率先垂范，帶頭落實廉政責(zé)任，帶頭踐行“三嚴(yán)三實”，帶頭遵守紀(jì)律規(guī)定，嚴(yán)格落實黨內(nèi)生活制度，能夠以普通黨員的身份積極主動參加支部黨員活動。按照上級要求，認(rèn)真組織開展警示教育民主生活會，班子及班子成員認(rèn)真對照警示教育案例，深刻反思自省，查擺問題、深究根源，黨委主持撰寫班子對照檢查材料，班子成員親自撰寫個人對照檢查材料，并結(jié)合巡視整改任務(wù)，抓緊落實整改。堅持作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，始終盯緊盯牢中央八項規(guī)定精神落實情況，強化干部職工紀(jì)律意識，強化成本意識，大力提倡厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費。按要求認(rèn)真填報個人申報事項，其他的按要求報上級黨組織備案。發(fā)現(xiàn)問題及時進行了研究處理。大力支持紀(jì)委依紀(jì)依規(guī)開 ……（未完，全文共5742字，當(dāng)前僅顯示2016字，請閱讀下面提示信息。收藏《2018年公司黨委工作報告》）