建筑節(jié)能與墻體革新辦公室辦2018年上半年工作總結

目錄/提綱：……
一、工作完成情況
1、建筑節(jié)能和綠色建筑工作⑴推進綠色建筑發(fā)展
2、制度管理和作風建設工作⑴完善工作制度
二、存在的問題
1、建筑節(jié)能和發(fā)展綠色建筑意識不強
2、申報高星級綠色建筑動力不夠
3、監(jiān)督管理措施力度不夠
4、專業(yè)知識學習不足
三、下半年工作目標
……
建筑節(jié)能與墻體革新辦公室辦2018年上半年工作總結

半年來,墻革辦在局黨組的正確領導下, 求真務實、真抓實干,按局下達《2018年工作目標責任清單》目標要求, 實現(xiàn)了時間過半、任務過半的目標。
一、工作完成情況
1、建筑節(jié)能和綠色建筑工作
⑴推進綠色建筑發(fā)展。新華麗、大中華購物廣場23萬平方米一星綠色建筑連片示范區(qū)正在有序推進。
⑵可再生
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⑴完善工作制度。明確職責分工，管理責任落實到人，規(guī)范管理流程，制定《分部分項驗收臺賬》《責令整改管理臺賬》《行政執(zhí)法管理臺賬》，在節(jié)能監(jiān)管過程中，做到巡查工作有計劃、分部分項驗收有安排、立案查處有時間節(jié)點，事事有報備，件件有落實，不打亂仗。
⑵強化作風建設。對作風不實、服務態(tài)度差、吃拿卡要等現(xiàn)象，開展“整風肅紀，抓早抓小”作風整治，貫穿“服務對象評議科股長”活動全過程，向社會作出公開承諾，接受廣大群眾的監(jiān)督。
⑶加大建筑節(jié)能執(zhí)法力度。截止6月份，我辦下達責令整改通知書51份，立案12起，結案10起，（其中2起案例正在辦理中），處罰金額94.7萬元。
二、存在的問題
1、建筑節(jié)能和發(fā)展綠色建筑意識不強。部分建設方對綠色建筑認識存在著“高投入、高技術，高標準”的誤區(qū)，綠色建筑、節(jié)能建筑、既有居住建筑節(jié)能改造、建筑能耗測評監(jiān)管體系等示范項目推進難道大。
2、申報高星級綠色建筑動力不夠。設計單位沒有發(fā)揮引領作用，部分建設方缺乏自覺開發(fā)超低能耗建筑及高星級綠色建筑的動力。
3、監(jiān)督管理措施力度不夠。對新型建筑節(jié)能材料生產企業(yè)的監(jiān)督管理存在死角，例如:無資質商混企業(yè)、不達標號墻體材料生產企業(yè)無有效的強制性措施。
4、專業(yè)知識學習不足。新進人員對建筑節(jié)能專業(yè)知識了解、學習不夠，有待加強專業(yè)知識的學習培訓。
三、下半年工作目標
1、開展節(jié)能知識專業(yè)培訓，營造比、學、趕、超的氛圍，提高建筑節(jié)能業(yè)務技能。 ……（未完，全文共1244字，當前僅顯示790字，請閱讀下面提示信息。收藏《建筑節(jié)能與墻體革新辦公室辦2018年上半年工作總結》）