2017年公司黨委工作報告

目錄/提綱：……
（一）全面加強組織建設(shè)，提高基層黨建水平
（二）全面加強隊伍建設(shè)，提高干事創(chuàng)業(yè)向心力
一是加強領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍建設(shè)
二是加強中層干部隊伍建設(shè)
三是加強人才隊伍建設(shè)
（三）全面加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，提高干部拒腐防變能力
一是抓統(tǒng)籌引領(lǐng)
二是強責(zé)任落實
三是把握運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”
（四）拓寬渠道開展主題報道，提高宣傳工作水平
一是加強對外宣傳報道
二是加強形勢任務(wù)教育
（五）圍繞中心開展群團(tuán)工作，提高服務(wù)大局水平
一是工會緊密圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心，發(fā)揮橋梁紐帶作用
二是團(tuán)委扎實開展“一學(xué)一做”教育實踐
（六）“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，
一是加強宣傳，有力部署
二是以上率下，區(qū)分層次
三是學(xué)深學(xué)透，真抓實干
（一）以理論武裝為指導(dǎo)，扎實推進(jìn)學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神
（二）以堅持“黨管一切”為主線，扎實推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨
（三）以開拓創(chuàng)新為動力，扎實推進(jìn)群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新
（四）以完善懲治和預(yù)防腐敗體系為重點，扎實推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)
三是強化自我監(jiān)督和自我約束，建設(shè)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢監(jiān)察隊伍
……
2017年黨委工作報告

2017年是全面落實十八大和十八屆歷次全會精神；深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會十九大和習(xí)近平總書記系列重要講話；貫徹落實**集團(tuán)第二次黨代會精神的關(guān)鍵之年，**公司黨委在集團(tuán)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照全面從嚴(yán)治黨的工作要求和推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的工作部署，堅持穩(wěn)中求進(jìn)的工作基調(diào)，搶抓機(jī)遇。攻堅克難，為公司“主動調(diào)整、轉(zhuǎn)型升級”和落實“提質(zhì)、增效、控風(fēng)險”專項工作提供了有力的思想和組織保障。
（一）全面加強組織建設(shè)，提高基層黨建水平
順利完成黨支部重新劃分工作。2017年一季度，公司圍繞產(chǎn)品業(yè)務(wù)單元進(jìn)行組織機(jī)構(gòu)調(diào)整，按照“四個同步”要求，公司黨委對黨支部進(jìn)行重新劃分，并配齊支部委員。
扎實推進(jìn)黨支部規(guī)范化建設(shè)。圍繞支部黨建工作，公司黨委編制了《組織生活會和民主評議黨員指導(dǎo)手冊》、《黨員發(fā)展工作流程圖》等文件，指導(dǎo)黨支部按照標(biāo)準(zhǔn)流程落實“三會一課”；組織生活會、民主評議黨員、主題黨日等基本制度，提升了黨支部工作水平；利用《黨支部工作手冊》，加強工作記實，不斷提高工作標(biāo)準(zhǔn)。
創(chuàng)新項目化管理
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略733字，正式會員可完整閱讀）……　
造師1人，工程師6人。
以公司業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)為導(dǎo)向，以提升員工素質(zhì)為核心，以發(fā)揮作用為根本，在部門間實行員工內(nèi)部交流，優(yōu)化公司人才隊伍結(jié)構(gòu)。全年進(jìn)行人員交流20余人次，拓寬了員工發(fā)展空間，激發(fā)了員工潛力和創(chuàng)造性，促進(jìn)了員工和企業(yè)共同進(jìn)步。
建立了一支專業(yè)化的光伏電站運行維護(hù)團(tuán)隊。
（三）全面加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，提高干部拒腐防變能力
黨風(fēng)廉政建設(shè)作為公司黨委常抓不懈的重點工作，本年度在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、完善制度、加強作風(fēng)建設(shè)等方面，做到立足實際、突出特色，為生產(chǎn)經(jīng)營工作提供紀(jì)律保證。
一是抓統(tǒng)籌引領(lǐng)。公司制定《2017年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點》，年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)共19項，已全部完成。
二是強責(zé)任落實。重點加強對領(lǐng)導(dǎo)班子成員落實“一崗雙責(zé)”的監(jiān)督。配發(fā)《黨風(fēng)廉政建設(shè)工作手冊》和《黨建工作手冊》，要求班子成員對落實主體責(zé)任過程中的重要事項、關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行及時、如實記錄，做到全程留痕，并定期檢查。
三是把握運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”。公司黨委把功夫下在平時，抓早抓小，強化日常監(jiān)管。落實廉政談話制度，2017年班子成員與分管部門人員進(jìn)行廉政談話50余次。
（四）拓寬渠道開展主題報道，提高宣傳工作水平
一是加強對外宣傳報道。拓寬宣傳渠道，建立了企業(yè)微信公眾號（開通一周年）。聚焦公司發(fā)展中的重要事件、重大活動、重點工程進(jìn)行宣傳。組織開展“630系列報道 ”等專題宣傳報道活動，挖掘先進(jìn)事跡，傳遞正能量。
二是加強形勢任務(wù)教育。利用電子屏、宣傳牌板、微信公眾號等宣傳陣地，全方位、多角度地宣傳黨的方針政策和企業(yè)面臨的新形勢，引導(dǎo)職工把思想統(tǒng)一到企業(yè)發(fā)展規(guī)劃和總體工作部署上來，把智慧和力量凝聚到企業(yè)發(fā)展目標(biāo)上來，切實推動各項工作穩(wěn)定開展。
（五）圍繞中心開展群團(tuán)工作，提高服務(wù)大局水平
一是工會緊密圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心，發(fā)揮橋梁紐帶作用。鼓勵職工代表有序參與公司治理，落實職工代表大會制度；。在集團(tuán)工會的領(lǐng)導(dǎo)下，立足激發(fā)職工熱情，推動企業(yè)發(fā)展，開展“群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動”，共組織開展7項專項活動，評選出 “智能光伏助力脫貧攻堅”和“EPC總承包建設(shè)中的成本控制”2項參加集團(tuán)評選；多種形式豐富原業(yè)余生活。每月為員工過一次集體生日；組織女職工DIY蛋糕；參加集團(tuán)七一文藝匯演等；在員工生產(chǎn)生活中遇到困難時送去慰問；在生日當(dāng)天送上生日祝福，做員工的貼心“家人”。
二是團(tuán)委扎實開展“一學(xué)一做”教育實踐。公司團(tuán)委以問題為導(dǎo)向，結(jié)合實際開展了志愿者注冊、“不忘初心跟黨走”主題團(tuán)日、“青春 夢想”配樂詩朗誦、“我的青春我的夢”主題征文等多種形式的團(tuán)青活動。在活動中，發(fā)現(xiàn)并解決團(tuán)的建設(shè)中遇到的具體問題，增強了團(tuán)員的先進(jìn)性和光榮感，團(tuán)結(jié)廣大團(tuán)員青年為推動公司發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
（六）“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，
公司黨委把推進(jìn)“兩貫徹一落實”與推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化相結(jié)合，并把學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九大精神作為“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的重要內(nèi)容，強化問題導(dǎo)向，落實責(zé)任清單和任務(wù)清單，進(jìn)一步規(guī)范黨支部建設(shè)，以黨建工作的成效檢驗學(xué)習(xí)教育的成果。
一是加強宣傳，有力部署。開展原文深入學(xué)、網(wǎng)上答題學(xué)、競賽互動學(xué)、隨時隨地學(xué)等多種形式，使學(xué)習(xí)教育覆蓋到每名黨員。通過微信公眾號平臺經(jīng)常性、廣泛性宣傳，為推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化營造良好氛圍。
二是以上率下，區(qū)分層次。領(lǐng)導(dǎo)班子成員比普通黨員學(xué)深一層，不斷提高用黨的創(chuàng)新理論指導(dǎo)解決實際問題的水平。結(jié)合企業(yè)實際談體會、謀發(fā)展，推動各項工作落實落地。班子成員不僅以普通黨員身份參加所在支部的學(xué)習(xí)研討，也在所在支部內(nèi)至少講一次黨課。
三是學(xué)深學(xué)透，真抓實干。圍繞“四講四有”要求，各支部拓展“兩個規(guī)范”大討論成果，列出負(fù)面清單，引導(dǎo)黨支部和黨員認(rèn)清差距，明確目標(biāo)，不斷提高。把“ ……（未完，全文共4076字，當(dāng)前僅顯示2059字，請閱讀下面提示信息。收藏《2017年公司黨委工作報告》）