目錄/提綱:……
一、制定計劃,明確目標
二、開展排查整治工作
(一)安全穩(wěn)定責任落實方面
(二)化解矛盾糾紛方面
(三)排查重點人群方面
(四)安全生產方面
三、深化認識、統(tǒng)一思想
……
***保險蘇州中支關于貫徹落實《江蘇保監(jiān)局關于開展社會矛盾和安全隱患大排查大整治行動的通知》的報告
蘇州保監(jiān)分局:
***保險蘇州中心支公司在省公司統(tǒng)一部署、統(tǒng)一安排下,認真按照江蘇保監(jiān)局《江蘇保監(jiān)局關于開展社會矛盾和安全隱患大排查大整治行動的通知》(蘇保監(jiān)辦發(fā)2017>112號)文件要求和上級公司的工作部署,為進一步加強全行業(yè)風險意識、憂患意識、責任意識,切實維護社會和諧穩(wěn)定的指示要求,我司領導高度重視,狠抓落實,迅速開展了安全隱患大排查大整治專項行動。截至目前,無事故發(fā)生,基本實現(xiàn)了
安全生產工作“后進變先進”的目標,確保了我司安全生產形勢的持續(xù)穩(wěn)定,F(xiàn)將有關情況
匯報如下:
一
……(新文秘網http://jey722.cn省略471字,正式會員可完整閱讀)……
早、抓苗頭、防患于未然。
實行安全隱患及矛盾糾紛排查調處工作責任制。中支負責任人是維護中支公司安全穩(wěn)定工作的第一責任人,對可能影響公司安全穩(wěn)定的重大矛盾和突出問題,親自協(xié)調,督促解決;對各種矛盾糾紛按照“屬地管理”“誰主管、誰負責”層層分解任務的原則,責任到人,做好梳理分解工作,防止矛盾激化,千方百計把矛盾糾紛解決在基層,解決在內部,解決在萌芽狀態(tài);對因排查工作不細致,調處工作不到位,導致矛盾激化,發(fā)生_性事件,造成惡劣影響的,要嚴肅追究有關責任人的責任。
發(fā)生重、特大緊急情況,按照江蘇保監(jiān)局《江蘇保監(jiān)局關于開展社會矛盾和安全隱患大排查大整治行動的通知》(蘇保監(jiān)辦發(fā)2017>112號)文件精神及時上報。公司領導要及時趕赴現(xiàn)場,加強指揮工作,協(xié)調有關力量,對重大問題作出決策,有關負責人要做好各項救援、調查和處置工作,把影響降低到最低限度,維護公司正常的秩序。
(二)化解矛盾糾紛方面
加強值班制度,確保信息暢通。要求值班人員嚴格按時到崗,不得出現(xiàn)離崗、脫崗現(xiàn)象。確保有專人值班盡職盡責,及時掌握處理安全隱患及矛盾糾紛。對滿期給付和非正常退保等可能引發(fā)_性事件的重點領域矛盾糾紛預防化解,建立了應急預案;摸清非法集資風險底數(shù),我司不存在勞資糾紛問題。
(三)排查重點人群方面
我司經常開展豐富多彩、健康向上的問題活動,定期舉辦法制、安全教育講座對公司員工進行法制警示教育,教育員工演繹律己、寬以待人。增強對不良思想的識別力和抵御力。對矛盾突出、生活失意、心態(tài)失衡及性格偏執(zhí)人群進行心理疏導,有效防范個人極端事件和重大惡性刑事an件。
(四)安全生產方面
堅持“安全第一、以人為本”,認真落實各項安全生產責任制,廣泛開展安全生產宣傳、培訓、教育,夯實安全生產日;A工作;積極開展各項安全生產活動,突出重點,千方百計抓好消防安全、建筑施工安全和道路交通安全等重點工作;解放思想,進行安全生產創(chuàng)新;搞好安全生產檢查,及時消除事故隱患,為構建和諧社會、維護國家和人民群眾的生命財產安全、發(fā)展經濟,而創(chuàng)造一個安全生產環(huán)境。
三、 深化認識、統(tǒng)一思想
對一個公司來說,有矛盾和隱患并不可怕,可怕的是有而不自知,抱鴕鳥心態(tài)。小洞不補,大洞吃苦。明知存在矛盾和隱患,為了“維護形象”而不愿意揭開傷疤,等到問題爆發(fā)則往往難以收拾。積極排查矛盾,主動發(fā)現(xiàn)隱患,這既是一種胸懷與自信,更是一種責任和擔當,是對公司員工負責的體現(xiàn)。我司要求各 ……(未完,全文共2081字,當前僅顯示1323字,請閱讀下面提示信息。
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