您的位置:新文秘網(wǎng)>>鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)/黨委/政府/辦公廳室/創(chuàng)建活動/計劃規(guī)劃/>>正文

鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政辦公室“提升履職能力、提高業(yè)務水平”活動方案

發(fā)表時間:2017/7/29 9:45:46

鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政辦公室“提升履職能力、提高業(yè)務水平”活動方案

為深入貫徹落實全國、省、市黨委秘書長會議和縣辦公室主任會議精神,大力營造“學習進取、務實苦干、風清氣正”的濃厚氛圍,經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究決定,開展“提升履職能力、提高業(yè)務水平”活動(簡稱“雙提”活動)。現(xiàn)制定方案如下:

一、指導思想
以黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會和習近平總書記系列重要講話精神為指導,以深入貫徹落實縣十三次黨代會精神、推動工作落實為著力點r認真查擺和解決辦公室系統(tǒng)在思想、工作、作風等方面存在的突出問題,以精益求精的工作要求、認真細致的工作態(tài)度、務實高效的工作作風,進一步加強辦公室系統(tǒng)自身建設,努力提高辦公室系統(tǒng)綜合素質、履職能力和業(yè)務水平,建設一支政治過硬、學習進取、務實苦干、風清氣正的服務型隊伍。

二、目標要求
政治過硬。黨性堅強是辦公室人員的基本條件,政治過硬是第一要求。牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,嚴守黨的政
……(新文秘網(wǎng)http://www.jey722.cn省略665字,正式會員可完整閱讀)…… 
文、辦會、辦事的效果;查工作效率,看有無辦事拖拉、缺乏時效性;查工作紀律,看是否存在有章不循、有規(guī)不依的現(xiàn)象;查工作作風,看是否有“庸懶散"現(xiàn)象;查廉潔情況,看律己是否嚴格。
堅持問題導向,不回避、不遮丑、不推諉,敢于反思,敢于向問題“叫板”,切實把制約辦公室服務效能提升的突出問題找準找全找到位,形成自查報告。建立問題臺賬,明確整改責任,制定整改計劃,逐項整改提高。
本階段自2016年11月20日至2016年12月10日。黨政辦公室要通過不同方式,向服務對象廣泛征求意見、建議,針對查擺出的問題和征集到的意見建議,逐一分析原因,明確努力方向,制定出切實可行的整改措施。
(二)定規(guī)范。規(guī)范工作制度。規(guī)范機關自身建設,重點健全完善文稿處理、會務活動、信息督查、機要b_m、印鑒管理、安全保衛(wèi)、后勤服務等方面的工作運行機制,健全完善“三會一課”為主要內容的黨建工作制度,建立健全工作績效考核、評價、獎懲機制,切實做到獎優(yōu)、治庸、罰劣,把制度建設融入到每一個崗位、每一項工作、每一個環(huán)節(jié),形成“靠制度管人、靠制度管事、靠制度規(guī)范運轉"的良好工作格局。
規(guī)范工作流程。將辦公室辦文、辦會、信息、督查、值班、接待、機要、b_m、后勤等各項工作都進行科學的分解、設置,建立科學規(guī)范、運轉高效、可操作性強的工作流程,確保每項工作都按流程操作、靠規(guī)矩辦事,以規(guī)范化工作提高服務效率。
規(guī)范工作標準。嚴格控制會議數(shù)量、規(guī)格、規(guī)模和時間,持續(xù)改進會風和文風,加強對慶典活動、后勤接待、外出學習考察等工作的規(guī)范化管理,努力實現(xiàn)工作零失誤、細節(jié)零缺陷、服務零縫隙,提高辦公室工作的規(guī)范化水平。
本階段自2016年12月11日至2017年2月10日。黨政辦公室要結合自身工作實際和職責范圍,按照科學、規(guī)范、高效的要求,建立健全辦公室工作制度和工作規(guī)范,制定出臺各項業(yè)務工作精細化管理標準。主要內容包括工作職責、工作流程等方面。
(三)強學習。堅持學用結合。以“雙提’’活動為載體,切實深化“兩學一做”學習教育,使學習內容緊扣中央、省、市出臺的政策精神和工作部署、緊扣全縣大局、緊扣辦公室工作實際,使學習的過程成為聯(lián)系實際、解決問題的過程。要努力做到學“新”,及時學習新知識、掌握新技能、熟悉互聯(lián)網(wǎng)+等新業(yè)態(tài);學“!保J真學習崗位專業(yè)知識,成為業(yè)務工作的行家里手;學“全”,缺什么、補什么,有針對性地完善知識結構。要通過實踐檢驗,達到學用相長的效果。
改進學習方式。要堅持長期性、系統(tǒng)性與實效性相結合的原則,不斷改進學習的方式方法,采取個人自學、集體學習和“走出去、請進來”等多種形式開展學習教育培訓,增強學習實效。通過舉辦專題講座、收看電教片、研讀原文、座談交流等形式,豐富閱歷、增長才干。圍繞職業(yè)道德教育、公文寫作、公務禮儀、作風建設等方面,充分運用網(wǎng)絡教育、遠程教育等各種現(xiàn)代化教育培訓手段,開展辦公室干部職工現(xiàn)場學習、在線培訓。每年要有計劃選派人員外出參加各類培訓,拓展學習領域,提升業(yè)務素質。
健全學習機制。進一步健全完善支部、科室、集體、個人學習約束機制,建立科學的學習制度和學習考核評價辦法,把學習作為一種政治責任、一種精神境界,真正把學習抓在日常、嚴在經(jīng)常。
把學習貫穿活動始終。辦公室要結合自身工作實際,根據(jù)鎮(zhèn)黨委、政府和辦公室中心工作,擬定學習計劃,包括年度學習計劃、季度學習計劃和每月學習計劃,確保集體學習有記錄,個人學習有筆記,外出學習有心得,各項學習活動扎實有效。 ……(未完,全文共3697字,當前僅顯示1867字,請閱讀下面提示信息。收藏《鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政辦公室“提升履職能力、提高業(yè)務水平”活動方案》
文章搜索
相關文章