監(jiān)獄開展“三問”活動總結

目錄/提綱：……
一、開展“大走訪、大談心”活動，重點提高領導干部聯(lián)系群眾的能力
二、開展“領導群眾面對面”活動，重點提高領導干部的溝通交流能力
三、開展“監(jiān)獄長薦書”活動，重點提高領導干部的學習執(zhí)行能力
四、開展“我為黨委獻一計”活動，重點提高領導干部的思考分析能力
五、開展“今天我當班”活動，重點提高領導干部的業(yè)務操作能力
六、開展“我為群眾辦一件實事”活動
七、開展“勞動接地氣”活動
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監(jiān)獄開展“三問”活動總結

根據(jù)司法廳黨組、監(jiān)獄管理局黨委的統(tǒng)一安排，我獄于今年三月份開展“問政于民、問需于民、問計于民”主題實踐活動，監(jiān)獄黨委對此高度重視成立了由監(jiān)獄長任組長的領導小組，按照 “一年強基礎、兩年上水平、三年大跨越”的總體目標，緊緊圍繞“推動監(jiān)獄事業(yè)又好又快發(fā)展”這一主題，采取多種方式，發(fā)動廣大干部工人群眾，積極諫言獻策，廣泛大家的意見和建議。針對群眾當前所想所盼，匯總梳理后提交監(jiān)獄黨委集中研究，制定相應的對策
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能力。活動期間，充分結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動中的領導點評環(huán)節(jié)，各單位部門每月、監(jiān)獄公司領導每季度與基層同志進行座談會，不僅點評工作，而且交流工作，答疑解惑，征求意見，暢談發(fā)展，進行零距離溝通交流，同時規(guī)定，機關領導干部活動期間到基層調(diào)研時間不能少于3天。至今為止，全獄共召開“領導群眾面對面”座談會近500次。

三、開展“監(jiān)獄長薦書”活動，重點提高領導干部的學習執(zhí)行能力。活動期間，活動辦公室在《**人》月刊《好書推薦》欄目發(fā)布監(jiān)獄長薦書目錄，并重點購置發(fā)放，從而進一步增強領導干部的學習能力，強化工作制度的執(zhí)行能力，提高全獄領導干部整體綜合素質(zhì)。截至目前，共收到領導干部撰寫的心得體會近100篇。

四、開展“我為黨委獻一計”活動，重點提高領導干部的思考分析能力。積極發(fā)動每一位參與活動的同志，根據(jù)走訪談心和日常工作的情況，選取監(jiān)獄工作某一方面的難點、熱點為重點課題，進行分析、思考、總結，撰寫調(diào)研報告、民情日記或心得體會，積極為監(jiān)獄黨委獻言建策�；顒悠陂g，共收到有數(shù)據(jù)、有分析、有觀點的書面材料50份，活動辦公室匯總梳理出33份提交監(jiān)獄黨委決策參考。同時，根據(jù)獻言建策材料內(nèi)容質(zhì)量情況，活動辦公室評選出一等獎2名，二等獎4名，三等獎6名。

五、開展“今天我當班”活動，重點提高領導干部的業(yè)務操作能力�；顒右婚_始，活動辦公室就協(xié)調(diào)監(jiān)獄改造部門征求基層監(jiān)區(qū)意見，統(tǒng)一安排好領導干部掛靠單位，合理布置好當班時間，從四月份開始，各級領導干部特別是機關領導干部每月到監(jiān)區(qū)跟班帶班一次，深入監(jiān)區(qū)，體驗生活，強化監(jiān)區(qū)，彌補警li。目前為止，僅機關到監(jiān)區(qū)跟班帶班達139人，排查問題隱患50余個。

六、開展“我為群眾辦一件實事”活動。各級黨組織和每一位黨員干部結合在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中的公開承諾，在 ……（未完，全文共1520字，當前僅顯示966字，請閱讀下面提示信息。收藏《監(jiān)獄開展“三問”活動總結》）