如何規(guī)范和撰寫巡察報告

目錄/提綱：……
一、撰寫巡察報告的要求
一是要突出政治性
二是要突出政策性
三是要突出典型性
四是要突出求實(shí)性
五是要突出綜合性
六是要突出規(guī)范性
二、巡察報告如何撰寫
（一）在堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)方面（政治巡察的第一個方面）
三是結(jié)合談話查會議記錄及其他資料，看是否加強(qiáng)對下級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)
（二）在加強(qiáng)黨的建設(shè)方面（政治巡察的第二個方面）
三是查單位文化建設(shè)相關(guān)資料，看推進(jìn)精神文明建設(shè)、弘揚(yáng)社會主義核心價值觀情況
六是查有關(guān)學(xué)習(xí)記錄，看黨員教育活動是否經(jīng)常開展
六是查領(lǐng)導(dǎo)干部生活作風(fēng)、個人交往等，看是否違反生活紀(jì)律
二是結(jié)合實(shí)際工作開展情況，看相關(guān)制度執(zhí)行是否執(zhí)行到位
（三）在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨方面（政治巡察的第三個方面）
（四）在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作方面
三是查閱財務(wù)管理制度和財務(wù)資料，看是否存在財務(wù)管理混亂的問題
二是查廉潔自律有關(guān)規(guī)定，看領(lǐng)導(dǎo)干部是否存在違反廉潔自律方面的問題
（五）在選人用人方面
二是查干部花名冊，看是否超編制、超職數(shù)配備干部
三是查干部隊(duì)伍年齡結(jié)構(gòu)、調(diào)整頻率，看選人用人是否具有統(tǒng)籌性、針對性和科學(xué)性
三是查“帶病提拔”、違規(guī)兼職等情況，看是否加強(qiáng)對干部的任職管理
1、要寫明案件線索的概要情況
2、問題線索要嚴(yán)格按照“四種形態(tài)”分類
一是客觀準(zhǔn)確，要堅持實(shí)是求是，不能隱瞞遺漏，不能添枝加葉，不能主觀推斷
二是線索的確定，必須經(jīng)過……
如何規(guī)范和撰寫巡察報告

一、 撰寫巡察報告的要求
一是要突出政治性。中央和省委有明確要求，要突出政治巡察。什么是政治巡察？政治巡察就是要緊緊圍繞黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴(yán)治黨不力等方面，站在全面從嚴(yán)治黨的高度，落實(shí)把紀(jì)律挺在前面的要求，重點(diǎn)總結(jié)歸納被巡察單位黨組織在“四個著力”、“兩個責(zé)任”、“六項(xiàng)紀(jì)律”等方面的突出問題。
二是要突出政策性。就是要求巡察報告中所指出的具體問題要有明確的法律法規(guī)或政策依據(jù)，發(fā)現(xiàn)的問題的確屬于違紀(jì)違法或違反政策的問題。
三是要突出典型性。巡察報告所指出的問題必須有經(jīng)巡察發(fā)現(xiàn)的典型事例和數(shù)據(jù)支撐，比如在執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和政治規(guī)矩方面、在落實(shí)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任等方面，要有觀點(diǎn)、有事例、有數(shù)據(jù)、有分析，做到內(nèi)容充實(shí)、事例典型。
四是要突出求實(shí)性。巡察報告所提出的意見建議要劍指問題，有針對性。對涉及全局性、領(lǐng)域性、普遍性情況，以及觸及深層次矛盾和_機(jī)制問題，要加強(qiáng)研究分析，認(rèn)真總結(jié)規(guī)律，向省委和省政府及有關(guān)部門提出治理措施和完善制度的建議。
五是要突出綜合
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二是查出臺的文件，看是否結(jié)合實(shí)際貫徹落實(shí)中央和省委重要決策部署，看是否有工作方案和工作措施；
三是查工作總結(jié)，看是否對貫徹落實(shí)中央和省委重要決策部署和效果情況進(jìn)行督促檢查，看工作是否落實(shí)到位，是否保質(zhì)保量完成。
2.通過三查，看被巡察單位黨組織是否發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用
一是查黨委或黨組議事規(guī)則，看是否遵守決策程序；
二是查看重大決策前調(diào)查研究和征求意見情況、黨委或黨組會議記錄、決策后執(zhí)行情況，看“三重一大”事項(xiàng)決策是否遵循民主集中制；
三是結(jié)合談話查會議記錄及其他資料，看是否加強(qiáng)對下級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)。
3.要通過五查，看被巡察單位黨組織是否發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子戰(zhàn)斗力
一是查領(lǐng)導(dǎo)班子成員年齡、文化、專業(yè)、氣質(zhì)、經(jīng)歷及分工，看領(lǐng)導(dǎo)班子配備是否科學(xué)合理；
二是查領(lǐng)導(dǎo)班子分工情況、重點(diǎn)工作溝通協(xié)調(diào)情況、重點(diǎn)工作運(yùn)行情況，看領(lǐng)導(dǎo)班子成員是否團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)；
三是查領(lǐng)導(dǎo)班子分管領(lǐng)域重大決策形成及實(shí)施情況，看是否遵循組織程序；
四是查有無領(lǐng)導(dǎo)干部搞非法組織活動、欺騙組織、對抗組織等問題，看是否有違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩行為，看是否服從組織決定；
五是查領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會議記錄、班子成員發(fā)言材料、民主生活會整改情況，看是否認(rèn)真落實(shí)民主生活會制度。
（二） 在加強(qiáng)黨的建設(shè)方面（政治巡察的第二個方面）
這個方面，要緊盯黨的建設(shè)缺失問題，重點(diǎn)檢查被巡察黨組織是否存在以下問題，主要是四點(diǎn)：
1.要通過三查，看被巡察單位黨組織思想建設(shè)是否抓得緊
一是查黨委或黨組中心組學(xué)習(xí)制度相關(guān)資料，看領(lǐng)導(dǎo)班子理論武裝工作情況；
二是查開展宣傳教育和思想政治工作相關(guān)資料，看開展形勢任務(wù)教育和理想信念教育情況；
三是查單位文化建設(shè)相關(guān)資料，看推進(jìn)精神文明建設(shè)、弘揚(yáng)社會主義核心價值觀情況。
2.要通過六查，看被巡察單位黨組織基層組織是否抓得牢
一是查會議記錄及支部活動記錄，看黨委及支部是否正常換屆，班子是否健全；
二是查會議記錄和“三會一課”記錄，看黨內(nèi)生活是否正常，黨組織是否具有凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力；
三是查發(fā)展黨員檔案材料，看黨員發(fā)展是否規(guī)范、新黨員質(zhì)量是否較高；
四是查黨員名冊，比對黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)情況，看黨員身份管理是否嚴(yán)格；
五是查黨費(fèi)收繳記錄，對比工資表，看黨費(fèi)是否及時足額繳納；
六是查有關(guān)學(xué)習(xí)記錄，看黨員教育活動是否經(jīng)常開展。
3.要通過六查，看被巡察單位黨組織作風(fēng)建設(shè)是否抓得實(shí)
一是查會議和文件、年度工作報告、重大項(xiàng)目實(shí)施等情況，看是否存在形式主義；
二是查重要問題決策過程、重要工作推進(jìn)情況、領(lǐng)導(dǎo)干部工作方式方法等，看是否存在官僚主義；
三是查“三公”經(jīng)費(fèi)、財政預(yù)算、領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計、效能考核等，看是否存在享樂主義；
四是查公務(wù)消費(fèi)、公務(wù)接待等，看是否存在奢靡之風(fēng)；
五是查干涉群眾權(quán)利、侵害群眾利益等問題，看是否存在違反群眾紀(jì)律；
六是查領(lǐng)導(dǎo)干部生活作風(fēng)、個人交往等，看是否違反生活紀(jì)律。
4.要通過巡察，看被巡察單位黨組織制度建設(shè)和執(zhí)行是否抓得嚴(yán)
一是圍繞黨的思想、組織、作風(fēng)、廉政建設(shè)方面，看制度制訂方面是否存在應(yīng)建未建、建而不全；
二是結(jié)合實(shí)際工作開展情況，看相關(guān)制度執(zhí)行是否執(zhí)行到位。
（三）在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨方面（政治巡察的第三個方面）
這個方面，要緊盯全面從嚴(yán)治黨不力問題，重點(diǎn)檢查被巡察黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是否存在以下問題，主要是三點(diǎn)：
1.要通過四查，看被巡察單位黨組織是否切實(shí)履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，做到真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)
一是查黨風(fēng)廉政建設(shè)重要文件制定和重要會議活動開展資料，看謀劃部署之責(zé)是否落實(shí)；
二是查黨委或黨組書記有關(guān)講話材料、廉政約談和“一崗雙責(zé)”情況，看教育管理之責(zé)是否落實(shí)；
三是查黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制分解及年度考核資料，看檢查考核之責(zé)是否落實(shí)；
四是查黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組建立健全工作機(jī)制 ……（未完，全文共5915字，當(dāng)前僅顯示2077字，請閱讀下面提示信息。收藏《如何規(guī)范和撰寫巡察報告》）