目錄/提綱:……
一、以學習教育為手段,促黨員干部素質(zhì)提高
1、開展“兩學一做”主題教育活動
2、加強黨委理論中心組學習
3、繼續(xù)辦好“紹報論壇”
4、鼓勵各部門自主開展理論和業(yè)務學習
5、加強黨支部理論學習和考核
6、深入開展黨風廉政建設(shè)宣傳教育
二、以基層基礎(chǔ)為支點,充分發(fā)揮基層戰(zhàn)斗堡壘作用
7、成立報社機關(guān)黨委
8、舉行黨群組織換屆選舉
9、做好黨員發(fā)展和管理工作
三、以提升效能為重點,切實加強作風建設(shè)
10、開展制度規(guī)范年建設(shè)
四、以落實“兩個責任”為抓手,切實加強黨風廉政建設(shè)
五、以豐富活動載體為重點,切實增強報社的凝聚力
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2016年紹興日報社黨建和黨風廉政建設(shè)工作要點
2016年是“十三五”規(guī)劃的開局之年,是落實全面從嚴治黨各項要求的重要之年,也是進一步深化報業(yè)改革的關(guān)鍵之年。紹興日報社黨建工作的總體要求是:認真貫徹落實習近平總書記系列重要
講話精神、黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神和省、市委全會精神,緊緊圍繞“服務中心、建設(shè)隊伍”兩條主線,以“講黨性、守規(guī)矩、重實干”為主題,按照
工作作風務實、工作內(nèi)容具體、工作措施有力、工作方式多元的要求,開展“基層黨建年”、“制度規(guī)范年”、“責任落實年”活動,著力打造活力黨建、規(guī)范黨建、溫暖黨建、智慧黨建,為報業(yè)深化改革提供強大動力和堅強保障。
一、以學習教育為手段,促黨員干部素質(zhì)提高
1.開展“兩學一做”主題教育活動。按照中央、省、市有關(guān)要求,積極開展“學黨章黨規(guī)、學系列講話,做合格黨員”教育活動。把思想建設(shè)放在首位,教育引導黨員尊崇黨章、遵守黨規(guī),以習近平總書記系列重要講話精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作,著力解決黨員隊伍在思想、組織、作風、紀律等方面存在的問題。通過學習教育,讓廣大黨員進一步增強政治意識、大
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有臺賬記錄、圖片留存,黨群部每季度檢查一次,公布考核結(jié)果。落實“周一夜學”制度,認真組織學習政治理論、法律法規(guī)、崗位技能,普通黨員不少于24學時/年,支部委員不少于40學時/年。(黨支部牽頭)
6.深入開展
黨風廉政建設(shè)宣傳教育。關(guān)注重點環(huán)節(jié),針對重點崗位,抓住重要節(jié)點,切實加強黨員日常教育、管理和監(jiān)督。通過廉政報告會、參觀警示教育基地、旁聽反腐案件庭審等形式開展正反兩方面教育,使報社廣大黨員在參與、參觀、學習中受警醒、明底線、知敬畏。充分利用OA系統(tǒng)、黨建微信群、QQ群等平臺加強黨員政治思想教育,強化紀律規(guī)矩意識,同時增進黨員間的互動。(黨群部牽頭)
二、以基層基礎(chǔ)為支點,充分發(fā)揮基層戰(zhàn)斗堡壘作用
7.成立報社機關(guān)黨委。在直市機關(guān)黨工委的指導下,在報社黨委的領(lǐng)導下,成立中共紹興日報社機關(guān)委員會、機關(guān)紀律檢查委員會。通過機關(guān)黨委,進一步加強黨的思想、組織和作風建設(shè),積極有效推動報社的黨建工作。(黨群部牽頭)
8.舉行黨群組織換屆選舉。根據(jù)報業(yè)改革后的新框架,對黨支部進行重新劃分,理順基層黨組織關(guān)系。組織換屆選舉,真正挑選業(yè)務水平高、思想素質(zhì)好、黨性觀念強的黨員擔任黨支部委員,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。認真落實“三會一課”制度,抓好黨組織和黨員日常教育,確保教育的時間、內(nèi)容、人員、效果“四落實”。同時,根據(jù)任期情況,對工會和團總支進行換屆選舉,完善各群團組織的架構(gòu)體系,明確分工細化日常工作方案。(黨群部牽頭)
9.做好黨員發(fā)展和管理工作。按照“堅持標準,健全制度,嚴格考核,加強培訓,按程序發(fā)展”的工作方針,有計劃、有組織地做好報社的黨員發(fā)展工作。同時,對黨員組織關(guān)系進行集中排查,從嚴落實黨員管理制度,規(guī)范黨員組織關(guān)系管理,確保報社每一名黨員都納
入黨組織有效管理之中。按照“十條紅線”標準,對不合格黨員進行處置,保持報社黨員隊伍的先進性和純潔性。(黨群部牽頭)
三、以提升效能為重點,切實加強作風建設(shè)
10.開展制度規(guī)范年建設(shè)。各部門全方位找短板、補短板,制訂修改原有
規(guī)章制度,促進各項工作規(guī)范有序,確保輿論導向正確,切實提高工作質(zhì)量、效率和水平。全面排查黨風廉政建設(shè)的風險點,建立健全決策、執(zhí)行與監(jiān)督相分離、相制約的機制,把紀律規(guī)矩挺在更加突出的位置,從源頭上防治腐敗。要加強對制度的學習,每位員工要熟練掌握本部門規(guī)章制度,并了解全社范圍的規(guī)章制度。健全問責制度,使問責成為常態(tài),追責情況定期報告,典型問題公開曝光。(黨委辦牽頭)
11.加強重點工作專題督查。圍繞報社中心工作,對采編、經(jīng)營、資金管理、物資采購等重點領(lǐng)域的重點環(huán)節(jié)進行專項督查。每季度安排一項督查重點,采取聽介紹、查閱資料、現(xiàn)場查看等方式,及時了解重點工作推進情況,對實施中存在的問題提出意見和建議,對工作不力、進展緩慢的部門和個人進行通報,并限期整改,進一步強化各部門負責人的履職意識,確保圓滿完成報社全年目標任務。(黨群部牽頭)
12.全面提升服務效能。采編人員要進一步深化“走轉(zhuǎn)改”,采編部門要選擇有突出特色或位于偏遠貧困地區(qū)的鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、村作為基層聯(lián)系點,定期組織編輯記者開展蹲點
調(diào)研活動。經(jīng)營人員要貼近用戶和客戶,開展人性化服務,為商家廣告效益最大化服務。認真處理群眾來信,接待群眾來訪,接聽舉報電話。重視做好市長公開電話受理中心交轉(zhuǎn)辦的信訪事項處理工作,及時調(diào)查了解并作出反饋,力爭按時反饋率、有效辦結(jié)率和群眾滿意率均達到100%。(黨群部牽頭)
13.切實抓好作風專項整治。由報社紀委牽頭,不定期開展作風建設(shè)專項檢查,對上班時間網(wǎng)聊、炒股、玩游戲等從事非工作職責事項,以及對職責范圍內(nèi)應當辦理的久拖不決等行為進行明查暗訪,對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題公開曝光,對相關(guān)責任人員按有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。深入開展員工違規(guī)從事第二職業(yè)行為的整治,對發(fā)現(xiàn)的問題督促整改,杜絕可能出現(xiàn)的利益輸送,積極維護報社整體利益。(黨群部牽頭)
四、以落實“兩個責任”為抓手,切實加強黨風廉政建設(shè)
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