委組織部
促進民營經濟發(fā)展服務承諾制度
**委組織部為認真履行有關職能,切實轉變
工作作風,提高辦事效率,為我市民營經濟發(fā)展創(chuàng)造一個寬松環(huán)境,特作如下承諾:
一、承諾內容
。ㄒ唬┘訌娒駹I企業(yè)主管部門班子建設,研究和指導民營企業(yè)黨組織的建設,規(guī)范和加強民營企業(yè)中黨組織的工作,探索和指導民營企
……(新文秘網http://jey722.cn省略293字,正式會員可完整閱讀)……
助。做好與高等院校、科研院所的牽線搭橋工作,使優(yōu)秀博士、碩士畢業(yè)生能夠為我市民營企業(yè)服務,從整體上提升民營企業(yè)的技術實力和產品的市場競爭力。
。ㄋ模┲匾曉诿駹I經濟組織中發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、選拔人才,在推薦、評定、選報省“333”、**“111”、****“222”優(yōu)秀人才時,民營企業(yè)與其他企事業(yè)單位一視同仁。
。ㄎ澹┏浞职l(fā)揮組織部門的職能作用,加大機關效能建設,對阻礙民營企業(yè)發(fā)展的人和事,加大投訴查處的力度,堅決做到有報必查、有查必究,對不落實政策和故意刁難阻撓經濟發(fā)展的人和事加大曝光力度,對情節(jié)嚴重的,責令當事人停職檢查,并視情況給予降級、降職、撤職等處分,努力營造一個優(yōu)質高效的服務環(huán)境。
二、服務態(tài)度
、睂嵭辛僚粕蠉。工作人員一律實行掛牌上崗,舉止得體、文明禮貌、熱情接待每一位服務對象。
、睬袑嵚穆毐M責。工作人員認真履行崗位職責,做到不脫崗、空崗,辦事一視同仁、無親疏遠近之別。
、硨嵭惺讍栘撠熤。凡首先接到基層、企業(yè)和群眾的來電、來信、來訪的同志,首問負責到底,能解答的即刻解答,能辦的事迅速辦理,不刁難、不推諉,更不得與服務對象發(fā)生爭吵;凡涉及其他部門或科室的,立即協(xié)調解決,如果一次協(xié)調未到位的,負責做好有關工作,約定回復;如果需要交接辦理的,做到交接清楚,明確責任;凡不能辦到的事耐心做好解釋說服工作,做到事事有交待,件件有落實。
三、違諾責任
凡 ……(未完,全文共1293字,當前僅顯示822字,請閱讀下面提示信息。
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