集團(tuán)改制十年來的心得

十年風(fēng)雨改制路，十年傲飾奮進(jìn)歌
集團(tuán)改制十年來的心得

集團(tuán)改制十年來，我親身體會到在各級領(lǐng)導(dǎo)的英明指引與全體員工的不懈努力下，集團(tuán)每天都在不斷地進(jìn)步與成長，每天都在達(dá)到一個(gè)新的高度。我們知道，在一個(gè)新的高度之上必定會有一個(gè)新的起點(diǎn)。而正因?yàn)槲覀兠刻於荚谶_(dá)到一個(gè)新的高度，所以一個(gè)又一個(gè)的起點(diǎn)被我們超越。
十年間，我們有奮斗，有挫折，但更多的是收獲。我們有一個(gè)好的領(lǐng)路人，有一個(gè)團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗的領(lǐng)導(dǎo)班子，有一個(gè)和諧奮進(jìn)的傲飾團(tuán)隊(duì)，集團(tuán)的發(fā)展始終伴隨著我們的成長，集團(tuán)的未來必定成為我們的理想。十年間我
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睹集團(tuán)的各項(xiàng)管理不斷向規(guī)范化、制度化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的方向發(fā)展，規(guī)范操作，按章辦事作為我們的工作標(biāo)準(zhǔn)，傲飾管理模式的完善和發(fā)展，集團(tuán)各級工作熱情的發(fā)揮和釋放，得力于“傲飾現(xiàn)象”的激勵(lì)和促進(jìn)，呈現(xiàn)了“管而不死，活而不亂”的發(fā)展特點(diǎn)。
十年來，目睹集團(tuán)黨建工作圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供了可靠的組織保障和智力支持，從改制時(shí)全體黨員360人，發(fā)展到現(xiàn)在的566人，增長了57%，黨員數(shù)量連年增長，入黨積極分子連年增加，向黨組織補(bǔ)充新鮮血液，進(jìn)一步增強(qiáng)了企業(yè)活力。改制時(shí)12個(gè)支部到現(xiàn)在優(yōu)化整合成8個(gè)支部，雖然基層黨組織數(shù)量減少了，但是黨總支（支部）的戰(zhàn)斗堡壘作用增強(qiáng)了，發(fā)揮作用明顯了，促進(jìn)了正能量的釋放，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的政治氛圍。
十年來，目睹集團(tuán)向社會、向員工奉獻(xiàn)愛心的一幕幕動(dòng)人場景，當(dāng)南方遭受雪災(zāi)時(shí)，當(dāng)汶川大地震時(shí)，當(dāng)集團(tuán)員工患重大疾病時(shí)，當(dāng)員工遭遇意外變故時(shí)，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)和全體員工都伸出援助之手，那感人的場面讓人終身難忘。在捐資助教、新農(nóng)村建設(shè)、慈善一日捐等活動(dòng)中積極履行社會責(zé)任，彰顯了集團(tuán)良好形象。集團(tuán)愛心基金會、禮俗理事會為集團(tuán)員工排憂解難、送去溫暖，體現(xiàn)了傲飾和諧大家庭的濃厚氛圍。
十年來，目睹集團(tuán)發(fā)展企業(yè)文化，開展一系列文化活動(dòng)，所產(chǎn)生的積極影響，西柏坡紅色之旅、西安之行、七星臺九如山之游、泰山之巔見證了我們一路高歌、一路奮進(jìn)的足跡。和諧文化、感恩文化、道德文化、幸福文化、真誠文化等一系列企業(yè)文化的踐行，全體傲飾人的思想得到了統(tǒng)一，境界得到了提升，心靈得到了升華。富有傲飾特色、豐富多彩的文體文化活動(dòng)，員工幸福舒暢的笑容，團(tuán)結(jié)和諧的工作氛圍，展現(xiàn)了新傲飾新形象。
十年改制，功勛卓著，一路奮斗，一路凱歌。十年里我們積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)，也使我們對未來堅(jiān)定了信心，更使我們發(fā)現(xiàn)了更加廣闊的發(fā)展空間。展望未來企業(yè)發(fā)展，明天一定更加美好。我們站在嶄新的起點(diǎn)上，凝心聚力展宏圖，奮發(fā)有為譜新篇，深感使命光榮、責(zé)任重大。雖然改制使集團(tuán)以小博大、由弱變強(qiáng)，實(shí)現(xiàn)了跨越發(fā)展，但站在樹百年傲飾的的角度來看，我們做的還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，我們要以改 ……（未完，全文共1760字，當(dāng)前僅顯示1118字，請閱讀下面提示信息。收藏《集團(tuán)改制十年來的心得》）