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街道人大工委主任、黨工委副書記2014年度個人述學述職述廉述法報告

發(fā)表時間:2015/1/17 21:07:13
目錄/提綱:……
一、以德為先,注重黨性修養(yǎng)
二、以學為促,帶動素質(zhì)提升
一是帶頭主動學習
二是帶動一起學習
三是通過以考促學并為了檢驗學習的成效
三、以能為基,提升黨建水平
三是注重黨建和業(yè)務工作的緊密結(jié)合
四、以勤為要,轉(zhuǎn)變工作作風
一是注重工作的計劃組織
二是及時有效是處理輿情和上(信)訪
三是組織下基層開展“三解三促”、“一進三促”活動
五、以績?yōu)闃s,積極創(chuàng)先爭優(yōu)
六、以廉為責,樹立良好形象
一是深入開展反腐倡廉教育
三是進一步落實“一崗雙責”,強化責任追究
七、以法為依,嚴格守法執(zhí)法
一是認真學法
二是自覺守法
……
街道人大工委主任、黨工委副書記2014年度個人述學述職述廉述法報告

2014年以來,本人緊緊圍繞學習貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神,圍繞全市提出的“常金一體、東擴南移、苦干三年、強基進位”目標任務,以市委全委會和全市黨建工作會議精神為指導,凝聚全局力量,為住建事業(yè)的科學發(fā)展、打造宜居美好新**提供強有力的思想引領、組織保障、精神動力和人才支撐。”
一、以德為先,注重黨性修養(yǎng)。
始終堅持做人的準則,常修為人之德、常修為官之要、常以助人為樂、常懷感恩之心。作為領導班子成員,能夠做到“服從不盲從、團結(jié)不勾結(jié)、維護不袒護、寬容不縱容”。平時,自覺按照社會主義核心價值觀規(guī)范自身言行,不斷加強自己的黨性和道德修養(yǎng)。作為一名年輕干部,我注意不斷加強黨性鍛煉,樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀,始終堅持馬克思主義信仰,堅定的中國特色社會主義信念,牢記黨的宗旨,用“六個強化”(強化政治意識、強化依法行政意識、強化責任效能意識、強化競爭意識、強化公仆意識和強化協(xié)作意識
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》,明確管理機構(gòu)和工作職責;注重人才的引進標準和流程;在人才的培養(yǎng)方面,制度人才培養(yǎng)規(guī)劃和個人職業(yè)生涯規(guī)劃,采取“以老帶新”教育培訓、課題研究、實踐鍛煉、工作交流等方面強化人才的培養(yǎng);在人才的管理上將進行工作評估;在人才使用實施進行人才內(nèi)部競爭,擇優(yōu)選用,以此進一步加大人才工作的力度。三是注重黨建和業(yè)務工作的緊密結(jié)合。不斷修訂完善《住建委機關部門事業(yè)單位能力作風建設考核細則》、《住建委工作人員能力作風提升考核獎懲辦法》,把加強干部能力作風建設與績效考核、評先評優(yōu)結(jié)合起來。組織開展有形之有效的黨建活動,今年七一期間,我策劃了基層支部的黨日競賽活動,并評選表彰了六個活動出色的黨支部。
四、以勤為要,轉(zhuǎn)變工作作風。
一是注重工作的計劃組織。我具體分工紀、組、宣、統(tǒng)、工、青、婦、老干部等黨務工作,行政上還分管計劃生育、建校、建設局幼兒園、執(zhí)法監(jiān)管等工作。每年年初我都是親手草擬黨群口的工作意見,并制定好月度工作計劃。為了推動工作的落實,堅持每月召開黨群口工作例會,研究布署月度工作。每季度召開基層黨支部書記例會,研究布署黨群工作,同時進行支委業(yè)務方面的培訓,近年來,基層黨務干部的黨建責任不斷增強,黨建能力不斷增長,黨建水平不斷提升。工作中,始終強化分管工作的督查,做到有布置、有落實、有檢查、有總結(jié),使工作件件落到實處。二是及時有效是處理yq和上(信)訪。制定了《市住房和城鄉(xiāng)建設局yq信息辦理工作實施辦法(修訂)》,要求所有yq在1-2日內(nèi)辦理。在此基礎上實施了領導接訪、干部下訪、部門回訪等工作制度,今年以來,共辦理各類yq信息900余件,做到了件件有辦理,事事有回復,從反饋的情況看得見,群眾滿意度達90%以上。三是組織下基層開展“三解三促”、“一進三促”活動。下發(fā)了《進一步推進領導干部下基層“三解三促”的通知》,局領導、中層干部分別深入基層開展“三解三促”活動,切實為園區(qū),為企業(yè)、為鎮(zhèn)村解決了實際困難問題。
五、以績?yōu)闃s,積極創(chuàng)先爭優(yōu)。
一直以來,我對信訪投訴和數(shù)字化城管工作都高度重視。作為yq投訴和數(shù)字化城管的分管領導,涉及民生訴求和困難矛盾。近年來,我局yq投訴和數(shù)字化城管工作還分別在市相關工作會議上進行交流發(fā)言。與此同時,完善共性熱點yq訴求的長效工作機制。針對群眾訴求反映的許多共性問題,如個別新建小區(qū)內(nèi)部公建配套差的問題,小區(qū)物管用房被私人挪作他用的問題,開發(fā)商代建的沿街退紅線公共部分人行道建設主體與管理責任等諸多問題,我們及時梳理,進行剖析,努力從制度層面從源頭上設計長效工作機制,使熱點訴求的共性問題統(tǒng)一解決。在我的倡議下,先后出臺了《**市城區(qū)臨路建筑(圍墻)退讓道路紅線公共區(qū)域管理辦法(試行)》、《**市新建住宅小區(qū)配套設施建設管理辦法(試行)》等一系列規(guī)范文件,很好地創(chuàng)造了解決問題的辦法和條件,更為**民生福祉的改善形成了長效機制。2013年被全國總工會評為全國優(yōu)秀工會積極分子、2012年度獲市政府嘉獎。分管的黨群和紀檢工作,歷年來處在全市前列;分管的建校從難以為繼走到了全省前列,每年均凈增收100余萬元,取得了較好的經(jīng)濟和社會效益;分管的數(shù)字化城管工作2013年度名列全市第一;分管的住建局幼兒園在**幼兒教育系統(tǒng)名列前矛,并即將創(chuàng)成常州市特色幼兒園。
六、以廉為責,樹立良好形象。
一是深入開展反腐倡廉教育。邀請市紀委市檢察院的領導進行預防職務犯罪的專題講座。宣讀了涉案人員寫給領導的一封信,以案說法通過身邊發(fā)生的職務犯罪案例來警示全體干部職工。二是查找廉政風險在防控體系的建設方面,全系統(tǒng) 38個部門(單位)共排查確認權力 536項,整理優(yōu)化各類流程3 ……(未完,全文共3861字,當前僅顯示1950字,請閱讀下面提示信息。收藏《街道人大工委主任、黨工委副書記2014年度個人述學述職述廉述法報告》