市委辦公室2014年度社會評價工作自評報告

目錄/提綱：……
一、作風(fēng)扎實方面
（一）扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動
（二）認真開展清理整治工作
（三）嚴格落實“三公經(jīng)費”管理制度
（四）加強公務(wù)用車配備使用管理
一是建立健全公務(wù)用車使用管理登記制度，堅決杜絕公車私用或違反規(guī)定駕駛公車
五是堅決落實2014年、2015年不再購置一般公務(wù)用車的管理規(guī)定
二、形象良好方面
（一）突出抓班子團結(jié)
（二）堅持民主集中制原則
（三）堅持選人用人標準
（四）強化支部“戰(zhàn)斗堡壘”作用
三、優(yōu)化服務(wù)方面
四、完成任務(wù)方面
（一）提升參謀助手水平和能力
（二）提升以文輔政水平和能力
（三）提升中樞運行水平和能力
（四）提升落實執(zhí)行水平和能力
（五）提升信息服務(wù)水平和能力
（六）提升后勤支持水平和能力
一是嚴格執(zhí)行行政單位預(yù)算制度，嚴控“三公”經(jīng)費
二是以節(jié)流增效為目標，推進節(jié)約型機關(guān)建設(shè)
五、廉潔高效方面
一是加強和完善辦公室紀機構(gòu)建設(shè)，增補選舉紀委委員5人，明確紀檢專干3人
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市委辦公室
2014年度社會評價工作單位自評報告


根據(jù)《**市市直單位2014年度社會評價工作方案》的內(nèi)容和要求，現(xiàn)將市委辦公室社會評價工作自評如下：
一、作風(fēng)扎實方面
（一）扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。在市委主要領(lǐng)導(dǎo)和市委第二督導(dǎo)組的有力指導(dǎo)下，市委辦公室及歸并單位（市委督查室、市委機要局、市檔案局、市關(guān)工委辦公室）從2014年2月開始到2014年10月結(jié)束，5個單位、8個黨支部、138名黨員，扎實開展了群眾路線教育實踐活動�；顒又袊栏衤鋵崱叭龂廊龑崱币螅瑘猿至⑿辛⒏募m治“四風(fēng)”方面存在的問題72項，修訂完善各項規(guī)章制度39項，辦公室黨委班子列出整改措施60項，已全部完成整改。干部隊伍作風(fēng)得到進一步轉(zhuǎn)變，為民務(wù)實清廉形象得到進一步樹立。
（二）認真開展清理整治工作。根據(jù)《關(guān)于切實做好黨政機關(guān)停止新建樓堂館所和清理辦公用房存在問題整改工作的通知》（玉辦發(fā)電〔2014〕33號）精神，全面清理和規(guī)范機關(guān)辦公用房管理。
（三）嚴格落實
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集體決策制度的辦法》，堅持“凡屬重大決策、重要干部任免、重要項目安排和大額度資金的使用，必須經(jīng)集體討論，不準個人或少數(shù)人專斷”，健全完善了議事規(guī)則、決策程序和運行機制。凡屬“三重一大”事項，從議題確定、會議通知、會議人數(shù)、議題討論、會議表決、決策實施等方面作了明確嚴格的規(guī)范，并嚴格執(zhí)行。
（三）堅持選人用人標準。認真貫徹落實《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，牢固樹立正確的用人導(dǎo)向，堅持以人為本的要求，關(guān)心幫助干部成長，積極做好向組織部門推薦干部的工作，做到用制度管人管事，以事業(yè)留人，以感情聚人。不斷改善隊伍結(jié)構(gòu)，大力選拔和培養(yǎng)業(yè)務(wù)骨干，繼續(xù)做好內(nèi)部輪崗交流等激勵機制，讓更多的優(yōu)秀人才脫穎而出，干部職工的整體素質(zhì)有效提升，干部隊伍呈現(xiàn)出政治素質(zhì)好、文化層次高、業(yè)務(wù)精通、逐步年輕化的良好格局。
（四）強化支部“戰(zhàn)斗堡壘”作用。研究制定《市委辦公室黨委支部調(diào)整、換屆、新組建工作方案》（玉辦黨發(fā)〔2014〕10號文件）。對市委辦黨支部（總支）進行了調(diào)整、換屆、撤并。通過整改，各支部人員結(jié)構(gòu)更為合理，支部“戰(zhàn)斗堡壘”作用明顯增強。
三、優(yōu)化服務(wù)方面
市委辦公室始終堅持把加強業(yè)務(wù)建設(shè)作為首要職責(zé)，以提升業(yè)務(wù)水平工作能力為抓手，不斷提高辦公室工作科學(xué)化水平，努力開創(chuàng)“三服務(wù)”科學(xué)發(fā)展新局面。一年來，面對艱巨繁重的改革發(fā)展穩(wěn)定新任務(wù)，面對提高工作制度化、規(guī)范化水平的新要求，辦公室以“一流的文稿水平、一流的效率質(zhì)量、一流的信息管理、一流的工作作風(fēng)、一流的干部隊伍”為目標，把講政治作為強基固本的核心，把抓學(xué)習(xí)作為增強能力的根本，把重文化作為凝聚力量的源泉，把轉(zhuǎn)作風(fēng)作為真抓實干的基礎(chǔ)，把建隊伍作為追求卓越的保證。為市委總攬全局、協(xié)調(diào)各方提供了積極有效的服務(wù)；堅持統(tǒng)籌兼顧的工作方法，工作任務(wù)統(tǒng)一部署安排，具體工作細化到各個科室和各支部（總支），文稿、調(diào)研、辦文、辦會、信息、督查、值班、后勤等工作不斷取得新進步和新發(fā)展，服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)工作得到市委領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定，服務(wù)機關(guān)工作得到各部門的好評，服務(wù)基層工作得到縣區(qū)和群眾的認可。
四、完成任務(wù)方面
面對新的形勢和任務(wù)，市委辦公室把提高服務(wù)水平擺在更加突出的位置，大力加強能力建設(shè)，更好地適應(yīng)執(zhí)政需要、更好地服務(wù)市委工作。
（一）提升參謀助手水平和能力。市委辦公室的政務(wù)參謀能力是“基本功”，一年來市委辦公室能站在一定的高度思考問題，努力吃透上情、摸清下情，關(guān)注經(jīng)濟社會發(fā)展中的重大問題，把握市委中心工作和階段性重點，著眼大局謀劃工作，圍繞中心統(tǒng)籌協(xié),發(fā)揮貼近中心、貼近領(lǐng)導(dǎo)的優(yōu)勢，把握領(lǐng)導(dǎo)們在關(guān)注什么，明確決策者需求什么，找準參謀工作著力點，真正做到想市委之所想、急領(lǐng)導(dǎo)之所急。
（二）提升以文輔政水平和能力。以文輔政是黨委辦公室一項重要而基礎(chǔ)的職能,提升以文輔政水平，做到“高效化、規(guī)范化、精細化”的要求,牢固樹立“一盤棋”意識。對于急難文稿，能做到集中力量、集中時間、集中精力，確保工作的迅速落實。嚴格落實文稿起草及文件辦理的各項制度，規(guī)范流程，嚴格把關(guān)，文稿的起草、修改、完善、審核、印發(fā)等環(huán)節(jié)要環(huán)環(huán)相扣；嚴格執(zhí)行文件的收發(fā)、登記、傳閱、辦理和歸檔等規(guī)章制度，做到及時、準確、安全、b_m，充分發(fā)揮公文傳達政策、部署工作、互通信息等作用。文稿起草力求做到立意高、思想新、文風(fēng)實；文稿語言力求準確、鮮明、生動、嚴謹、樸實，盡可能多用群眾喜聞樂見的“方言”，既彰顯領(lǐng)導(dǎo)個人風(fēng)格，又簡潔精煉、意盡言止。
（三）提升中樞運行水平和能力。市委的領(lǐng)導(dǎo)核心地位，決定了市委辦公室在全局工作中處于聯(lián)系左右、溝通上下的樞紐位置，承擔(dān)著 ……（未完，全文共3815字，當(dāng)前僅顯示1927字，請閱讀下面提示信息。收藏《市委辦公室2014年度社會評價工作自評報告》）