目錄/提綱:……
一、要明確考核的目的和意義
二、要客觀、辯證的對待自己和他人
三、認真準(zhǔn)備、迅速行動抓落實
四、抓好安全生產(chǎn)、確保礦區(qū)穩(wěn)定
五、做到兩個結(jié)合,克服兩種傾向
六、把握五個重點,確?己速|(zhì)量
……
加強實績考核提高干部素質(zhì)
在科隊級干部年度考核動員會上的講話
黨委書記:張邦鎖
**年月日
同志們:
今天,我們在這里召開全礦中層干部年度考核
動員會,目的是通過考核,正確評價基層班子及成員一年來的工作成績,不斷提高中層干部政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),激勵黨員干部、忠誠敬業(yè)創(chuàng)佳績,
誠信服從求進取的精神風(fēng)貌,進一步把思想和行動統(tǒng)一到振興千秋偉業(yè)上來,剛才對考核工作做了具體安排,劉礦長做了重要
講話,講
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原則的具體體現(xiàn),通過考核的方式對同志們一年來的工作成績做一個全面、客觀、公正的評價,并為其升降、調(diào)整、獎懲、培訓(xùn)提供依據(jù),礦黨委希望成績好的同志不要沾沾自喜,成績一般的同志也不要背上思想包袱,通過考核深刻剖析找差距,發(fā)現(xiàn)優(yōu)點求進取,這次考核是干部管理中的一項日常工作,希望各位要正確對待。
三、認真準(zhǔn)備、迅速行動抓落實
動員會后,要迅速行動抓落實,認真細致做好考核前準(zhǔn)備工作,按照考核具體要求,客觀真實的對自己一年來的工作做一個
總結(jié)匯報,要既講成績,更要講自身存在的不足和問題,要深刻對照考核制度,查找缺點,提高認識。
四、抓好
安全生產(chǎn)、確保礦區(qū)穩(wěn)定
在積極參加考核工作的同時,要杜絕重考核輕生產(chǎn)、重成績輕安全的苗頭,要對正確處理安全生產(chǎn)與年度考核之間的關(guān)系,周密安排工作,落實勞動紀律,保證隊伍穩(wěn)定,加強現(xiàn)場管理,遵守安全規(guī)程,確保安全生產(chǎn),嚴禁傳謠言,破壞管理秩序。人人從我做起維護好來之不易生產(chǎn)形勢。
五、做到兩個結(jié)合,克服兩種傾向
兩個結(jié)合即堅持工作能力和職工評價相結(jié)合,平時考核與年度考核相結(jié)合,要確?己私Y(jié)果的全面準(zhǔn)確,必須擴大群眾參與面,考核方法民主化,堅持群眾在選人、用人上的參與權(quán)、選擇權(quán)。只有在一定規(guī)模以上的人群中進行量化測評,其數(shù)據(jù)才具有科學(xué)性,這與干部考核的民主化是相一致的。
克服兩種傾向即克服走過場和隨意性傾向,在考核工作中要克服不夠嚴謹規(guī)范,走過場對付檢查的傾向,具體表現(xiàn):一是不嚴格按照考核程序進行,或者只是搞民主測評,簡單地履行一下民主程序;不認真聽取群眾意見,只憑自己的主觀印象搞內(nèi)定,最后不負責(zé)任地將考核情況上報、對付檢查。二是在考核等次的評定上,不是完全以每個干部工 ……(未完,全文共1471字,當(dāng)前僅顯示935字,請閱讀下面提示信息。
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