發(fā)揮退休干部作用問題探究

目錄/提綱：……
一是研究出臺文件，強(qiáng)化退休干部服務(wù)管理保障
二是抓好待遇落實(shí)，調(diào)動退休干部參政議政熱情
三是發(fā)揮個(gè)人特長，展現(xiàn)退休干部發(fā)揮作用風(fēng)采
一是認(rèn)識不夠到位
二是氛圍不夠濃厚
三是條件受到制約
一要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，為退休干部發(fā)揮作用提供組織保證
二要加大宣傳，為退休干部發(fā)揮作用營造濃厚氛圍
三要搭建平臺，為退休干部發(fā)揮作用提供良好條件
四要拓寬領(lǐng)域，為退休干部發(fā)揮作用開辟更大途徑
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發(fā)揮退休干部作用問題探究
宿遷市委老干部局
　　　　
　　　　隨著我國社會老齡化程度的不斷加深，退休干部_人數(shù)越來越多，而他們普遍具有身體較好、閱歷較深、作風(fēng)優(yōu)良的特點(diǎn)，是一個(gè)政治和社會影響力十分廣泛的優(yōu)秀老年人_，是社會發(fā)展和穩(wěn)定的一支重要力量。近年來，隨著退休干部政治、生活待遇的較好落實(shí)，退休干部物質(zhì)、文化生活的日益豐富，如何組織好、引導(dǎo)好他們在當(dāng)今經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中發(fā)揮重要作用，是老干部工作部門面臨的又一研究課題。為此，我們組織人員通過廣泛深入的調(diào)研，對新形勢下如何更好的發(fā)揮退休干部作用進(jìn)行了有益的探索。
　　　　目前，我市共有退休干部23906人，其中：省管退休干部19人，市管退休干部140人。從分布情況來看，機(jī)關(guān)退休干部10316人，占退休干部總數(shù)的43%；事業(yè)單位退休干部11964人，占退休干部總數(shù)的50.1%；企業(yè)退休干部1626人，占退休干部總數(shù)的近6.9%。近年來，市委、市政府對退休干部一直給予特殊的關(guān)注和支持，在全面
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重要會議，舉辦的重大活動，都邀請市廳級退休干部參加。老同志因事、因病等原因未能參加會議的，老干部局及時(shí)送去會議材料，上門傳達(dá)會議精神。老干部所在單位也十分關(guān)心愛護(hù)老干部，發(fā)給在職干部的學(xué)習(xí)材料同時(shí)也發(fā)給老干部，為每位退休老同志訂閱報(bào)刊雜志，組織老同志健康體檢，老同志過生日送去生日蛋糕和鮮花，老同志生病住院前去探望并做好相關(guān)服務(wù)工作；每年春節(jié)、中秋等重大節(jié)日，市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)逐戶登門走訪慰問市廳級退休老同志，送去慰問金，向老同志通報(bào)情況、征求意見。每年都會不定期組織退休干部參觀考察或療養(yǎng)，更好的為宿遷發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。根據(jù)老領(lǐng)導(dǎo)的興趣愛好，在市老干部活動中心組建乒乓球、書畫、棋牌等活動小組，專門為市直處級以上退休干部建立通訊錄，便于老領(lǐng)導(dǎo)相約活動。除節(jié)日、紀(jì)念日組織老干部開展全市性的慶祝、紀(jì)念活動外，我們舉辦不同形式的文體活動，促進(jìn)老同志之間的相互交流，積極營造老有所學(xué)、老有所樂、老有所為的濃厚氛圍。
　　　三是發(fā)揮個(gè)人特長，展現(xiàn)退休干部發(fā)揮作用風(fēng)采。市委根據(jù)市廳級老領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)歷、特長、志趣、愛好等，分別把他們安排在歷史文化研究會、關(guān)工委、老齡委、扶貧協(xié)會、人大理論研究會以及老科技工作者協(xié)會等社團(tuán)組織任職，由他們帶領(lǐng)縣處級及以下的退休干部共同發(fā)揮作用，在扶貧幫困、社會治安綜合治理、青少年健康成長、幫助大學(xué)生村官扎根基層等工作中作出了重要貢獻(xiàn)。市委、市政府為他們配備專門車輛，撥給專門經(jīng)費(fèi)，我市的關(guān)心下一代、老區(qū)扶貧等工作得到上級部門和市委的充分肯定。在全市創(chuàng)業(yè)文化引領(lǐng)下，一些老干部退而不休，積極投身創(chuàng)業(yè)富民大潮，在新農(nóng)村建設(shè)、扶貧幫困、招商引資、幫辦服務(wù)中彰顯獨(dú)特魅力，涌現(xiàn)出了一批批的先進(jìn)集體和退休干部先進(jìn)個(gè)人。沭陽縣政園小區(qū)臨時(shí)老干部黨支部、宿豫區(qū)退休干部組成的夕陽紅報(bào)道組認(rèn)真組織、宣傳、引導(dǎo)、鼓勵(lì)退休老干部發(fā)揮作用，充分展現(xiàn)退休干部的風(fēng)采；原宿豫區(qū)老干部局副局長閔芝禮同志退休后一直從事老年大學(xué)教育工作，為老年教育事業(yè)作出了突出貢獻(xiàn)，近兩年來，先后被中組部、省委組織部表彰為全國、全省離退休干部先進(jìn)個(gè)人。
　　　　總體上看，廣大退休老干部參與全市經(jīng)濟(jì)和各項(xiàng)社會事業(yè)發(fā)展的熱情還是比較高的，也為我市經(jīng)濟(jì)社會的健康和諧發(fā)展做出了一定貢獻(xiàn)。但從客觀分析看，退休干部發(fā)揮作用也還存在一些不足。一是認(rèn)識不夠到位。很多人認(rèn)為老干部年齡大了，也發(fā)揮不了什么作用，各級政府經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，有各級在職領(lǐng)導(dǎo)就夠了，老干部作用發(fā)揮不發(fā)揮沒有什么影響。二是氛圍不夠濃厚。新聞媒體對老干部發(fā)揮作用的關(guān)注度不高，對老干部發(fā)揮作用涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型挖掘深度不夠、推介力度不大，缺乏濃厚的社會氛圍。好多單位對于老干部工作的重視都只停留于口頭，要多給予人力、在管理制度、經(jīng)費(fèi)、_、后勤保障等方面明顯不足。三是條件受到制約。一些單位和部門對退休干部發(fā)揮作用關(guān)心支持不夠，沒有給老同志發(fā)揮作用提供平臺、創(chuàng)造必要的條件。部分退休干部受身體狀況、家庭情況、社會關(guān)系、生活環(huán)境等影響，發(fā)揮作用的區(qū)域、程度、內(nèi)容等方面受到了限制。
　　　　發(fā)揮退休干部作用，是一項(xiàng)涉及多個(gè)方面的系統(tǒng)性工作，要真正取得實(shí)效，應(yīng)著力加強(qiáng)以下幾個(gè)方面的工作：
　　　　一要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，為退休干部發(fā)揮作用提供組織保證。要把這項(xiàng)工作納入黨委、政府的重要工作日程，經(jīng)常研究部署，要成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)、工作機(jī)構(gòu)和服務(wù)機(jī)構(gòu)，對活動加以指導(dǎo)引導(dǎo)。要根據(jù)老干部革命經(jīng)歷、專業(yè)特長、技能水平、身體狀況等情況建立老干部人才庫，以相關(guān)、相近行業(yè)為單位，成立協(xié)會或其它社會團(tuán)體，積極調(diào)動老干部發(fā)揮作用的熱情， ……（未完，全文共3766字，當(dāng)前僅顯示1902字，請閱讀下面提示信息。收藏《發(fā)揮退休干部作用問題探究》）