2013年紀檢監(jiān)察工作總結(jié)

目錄/提綱：……
一、紀檢監(jiān)察工作進展情況
（一）黨風廉政建設(shè)責任制落實情況
（二）懲防體系建設(shè)推進情況
（三）廉潔風險防控開展情況
（四）加強反腐倡廉教育和廉潔文化建設(shè)情況
（五）信訪舉報查報案件情況
（六）開展效能監(jiān)察情況
（七）紀檢監(jiān)察組織建設(shè)情況
二、執(zhí)行八項規(guī)定的情況
（一）學習傳達精神，深刻領(lǐng)會精神實質(zhì)
（二）密切聯(lián)系實際，采取有效措施抓好貫徹落實
1、完善工作機制
2、切實改進文風會風
3、厲行節(jié)約，把好節(jié)日廉政關(guān)
4、加強預(yù)算支出管理，嚴格管理差旅費支出
5、密切聯(lián)系群眾，為職工解決問題
三、存在的問題
四、2014年紀委工作安排
（二）是進一步加強風險防控管理工作
（三）廣泛開展廉潔從業(yè)教育活動
（五）認真執(zhí)行關(guān)于改進工作作風的規(guī)定
（六）切實做好維護穩(wěn)定工作
……
2013年紀檢監(jiān)察工作總結(jié)

2013年 ***廠紀委工作在公司黨委和廠黨委的領(lǐng)導下，認真貫徹落實集團公司及**公司紀檢監(jiān)察年度會議總體部署，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的工作方針，突出重點，注重細節(jié)，深入開展黨風廉政教育、廉潔文化建設(shè)、效能監(jiān)察、風險防控管理等工作，扎實有效地把反腐倡廉建設(shè)引向深入，為企業(yè)各項工作全面健康發(fā)展提供了有力的保證�，F(xiàn)將本年工作情況總結(jié)如下：
一、紀檢監(jiān)察工作進展情況
（一）黨風廉政建設(shè)責任制落實情況
我廠一貫高度重視黨風廉政及懲防體系建設(shè)工作，由黨委書記親自負責、親自部署反腐倡廉工作，實行黨風廉政建設(shè)一把手負總責和班子成員分工負責，對具體任務(wù)進行分解細化，確保各項工作順利開展。并多次召開反腐倡廉專項工作會議，認真學習相關(guān)文件精神，結(jié)合實際工作認真研究分析黨風廉政建設(shè)責任制和懲防體系建設(shè)工作，結(jié)合企業(yè)實際，科學提出黨風廉政建設(shè)責任制和懲防體系建設(shè)工作方案及工作意見，進行任務(wù)分解。年初黨委書記與各支部負責人分別簽訂黨風廉政建設(shè)責任書，把黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作與各項工作統(tǒng)一部署，一起落實，一起檢查，責任分解到部門，納入年終考核范圍。同時，把黨風
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舉報查報案件情況
認真做好信訪舉報工作，按照規(guī)定程序辦理群眾來信來訪。加大矛盾糾紛排查，注重信訪苗頭排查處理，按照新時期信訪工作的總體要求和《信訪工作條例》依法開展信訪工作，健全機構(gòu)，明確職責。進一步發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢，暢通訴求渠道，積極化解各項矛盾，維護職工的合法權(quán)益。確保企業(yè)發(fā)展和穩(wěn)定的大局。
（六）開展效能監(jiān)察情況
1、為了保證物資采購效能監(jiān)察工作落在實處，我廠對立項項目的每一階段工作都認真檢查落實。紀檢監(jiān)察部門根據(jù)上級公司的要求，從檢查規(guī)章制度執(zhí)行、參與物資招標入手，做了大量工作，認真的監(jiān)督，以“挖潛增效、提高效益”為中點，不斷提高企業(yè)經(jīng)營管理水平。
2、落實“三重一大”決策制度
領(lǐng)導班子都能認真按照制度辦事，企業(yè)“三重一大”事項，都經(jīng)過黨政聯(lián)席會醞釀討論、集體決策。凡是重大投資、技術(shù)改造項目事先履行專家論證評審程序。凡是對干部的任免，黨政聯(lián)席會決策都要嚴格按照《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》相關(guān)規(guī)定中確定的程序執(zhí)行，重要人事任免事先征求了紀檢監(jiān)察部門意見。凡是涉及員工切身利益的事項，在會議決策前都按照廠務(wù)公開民主管理工作程序，通過工會提交職代會審議通過。凡大額資金使用都通過黨政聯(lián)席會議集體決定。
（七）紀檢監(jiān)察組織建設(shè)情況
紀檢監(jiān)察干部既是黨風廉政建設(shè)者，又是開展反腐倡廉工作的重要力量，紀檢監(jiān)察隊伍的建設(shè)情況，直接影響著黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的成效。目前我廠紀檢監(jiān)察組織是設(shè)有紀律檢查委員會，紀委書記一名，紀委委員4名，紀檢監(jiān)察工作沒設(shè)專職人員，由政工部黨務(wù)主管兼任。
二、執(zhí)行八項規(guī)定的情況
（一）學習傳達精神，深刻領(lǐng)會精神實質(zhì)
召開專題會議對中央“八項規(guī)定”和集團公司貫徹落實的30條若干規(guī)定及***公司改進工作作風32條規(guī)定的進行學習，提高領(lǐng)導干部對貫徹落實八項規(guī)定及***公司改進工作作風的若干規(guī)定的重要性認識，確保全體干部思想上認識到位，內(nèi)容上理解到位，責任上認清到位。并在會議上要求把學習八項規(guī)定與學習十八大精神，習近平總書記一系列重要講話精神結(jié)合起來，深刻認清新形勢下改進作風的重大意義，按照黨風廉政建設(shè)的要求嚴格要求自己，真正做到廉潔自律，行動自覺。
（二）密切聯(lián)系實際，采取有效措施抓好貫徹落實
成立了以廠長為組長，副廠長為副組長，各科室負責人為成員的工作領(lǐng)導小組，各負其責，加強監(jiān)督，確保成效。
1、完善工作機制。把貫徹《八項規(guī)定》與效能監(jiān)察緊密結(jié)合起來，制定了《 ****開展中央八項規(guī)定貫徹落實情況監(jiān)督檢查工作暨同步開展效能監(jiān)察實施方案》，下發(fā)《關(guān)于****厲行節(jié)約控制辦公費用的通知》，進一步完善工作機制，提高工作效率和工作質(zhì)量，嚴格責任追究，對違反規(guī)定者取消年終評優(yōu)資格，切實改進工作作風。
2、切實改進文風會風。嚴格控制會議規(guī)模，盡量安排小范圍、務(wù)實管用的專題會議。將內(nèi)容相近、參加人員重疊的會議進行合并或接續(xù)召開。嚴格控制各類慶祝會、聯(lián)誼會。今年“元旦”、“春節(jié)”、“三八”婦女節(jié)沒舉辦聯(lián)誼會。嚴格控制文件數(shù)量，可發(fā)可不發(fā)的文件一律不發(fā)，對必須要發(fā)的文件提高行文質(zhì)量，文字簡練、格式規(guī)范。減少會議數(shù)量，精簡會議程序和內(nèi)容，壓縮會議時間。
3、厲行節(jié)約，把好節(jié)日廉政關(guān)。大力弘揚艱苦奮斗，勤儉節(jié)約，堅決制止鋪張浪費行為。嚴格用公款大吃大喝，堅決按照上級標準接待和安排各類公務(wù)活動，工作餐均安排在廠食堂，并且一律不安排酒水，全廠業(yè)務(wù)接待費用支出在2012年的基礎(chǔ)上降低25%。我廠于中秋、國慶前夕組織領(lǐng)導干部認真學習《廉潔從業(yè)規(guī)定》，要求領(lǐng)導干部在中秋節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日帶頭執(zhí)行各項廉政規(guī)定，繃緊廉政這根弦，嚴格規(guī)范公務(wù)開支，自覺抵制歪風邪氣，杜絕公款送禮吃喝，爭當廉潔自律的排頭兵，過一個歡樂祥和、風清氣正的中秋、國慶佳節(jié)。
4、加強預(yù)算支出管理，嚴格管理差旅費支出。堅決杜絕超標準住宿，嚴格執(zhí)行各項費用支出審批制度，充分調(diào)動了各部門量入為出、勤儉節(jié)約的自覺性和積極性。
5、密切聯(lián)系群眾，為職工解決問題。針對職工對居住小區(qū)衛(wèi)生及下水管道等問題呼聲較大，廠領(lǐng)導多次下小區(qū)調(diào)研，了解職工意見，針對小區(qū)8—10號樓下水管線不暢的問題，廠部爭取資金重新鋪設(shè)，解決了一層居民下水倒灌的問題。又投入 ……（未完，全文共4447字，當前僅顯示2246字，請閱讀下面提示信息。收藏《2013年紀檢監(jiān)察工作總結(jié)》）