非公經(jīng)濟(jì)和社會(huì)組織管理、服務(wù)“兩大體系”

目錄/提綱：……
一、創(chuàng)新工作模式，健全管理體系
（一）完善管理機(jī)制
（二）強(qiáng)化組織組建
（三）規(guī)范工作開(kāi)展
一是健全黨建工作制度
二是建立保障和關(guān)愛(ài)機(jī)制
二、創(chuàng)新服務(wù)方式，完善服務(wù)體系
（一）組建“十支專業(yè)服務(wù)隊(duì)伍”拓展服務(wù)領(lǐng)域
（二）成立“三個(gè)黨建之家”破解服務(wù)難題
（三）建立“兩個(gè)網(wǎng)絡(luò)黨建平臺(tái)”創(chuàng)新服務(wù)方式
（四）創(chuàng)新“三大載體”提升服務(wù)水平
……

官度區(qū)著力構(gòu)建非公經(jīng)濟(jì)和社會(huì)組織管理、服務(wù)“兩大體系”
區(qū)委組織部

官渡區(qū)堅(jiān)持把強(qiáng)化黨建作為推動(dòng)非公經(jīng)濟(jì)和社會(huì)組織健康、快速發(fā)展的有力抓手。通過(guò)創(chuàng)新工作模式和服務(wù)方式，健全黨建管理、服務(wù)“兩大體系”，樹(shù)立官渡非公經(jīng)濟(jì)和社會(huì)組織黨建文化品牌，推進(jìn)黨的建設(shè)與“兩類”組織同步發(fā)展、壯大。截至目前，全區(qū)共有個(gè)體工商戶8萬(wàn)余戶，私營(yíng)企業(yè)近萬(wàn)戶，社會(huì)組織300余個(gè)。全區(qū)共有“兩類”組織黨組織201個(gè)，黨員1972名，規(guī)模以上企業(yè)全部建立黨組織。

一、創(chuàng)新工作模式，健全管理體系

（一）完善管理機(jī)制。2006年，官渡區(qū)在全省率先成立新經(jīng)濟(jì)和新社會(huì)組織黨工委，作為區(qū)委的派出機(jī)構(gòu)，級(jí)別為實(shí)職正科級(jí)，核定公務(wù)員編制5名，同時(shí)由工商、稅務(wù)、工商聯(lián)、民政、教育、經(jīng)貿(mào)等職能部門(mén)主要領(lǐng)導(dǎo)兼任黨工委委員，成為全區(qū)非公經(jīng)濟(jì)和社會(huì)組織黨
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業(yè)的，掛靠街道黨員服務(wù)中心黨支部及個(gè)體私營(yíng)經(jīng)濟(jì)協(xié)會(huì)黨支部進(jìn)行管理，為今后建立黨組織奠定基礎(chǔ)；“合”即同步推進(jìn)黨組織與共青團(tuán)、工會(huì)等群團(tuán)組織的組建工作，通過(guò)工會(huì)、婦聯(lián)、青年聯(lián)誼會(huì)、企業(yè)家聯(lián)誼會(huì)等團(tuán)體，把黨的工作全方位融人到“兩類”組織中。

（三）規(guī)范工作開(kāi)展。一是健全黨建工作制度。建立“三明確”聯(lián)系制，區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部及區(qū)屬部門(mén)在“兩類”組織黨組織中建立聯(lián)系點(diǎn)，明確聯(lián)系工作責(zé)任、工作目標(biāo)和工作范圍，縱深推進(jìn)黨建工作。建立“一會(huì)、雙通報(bào)”聯(lián)動(dòng)制，定期召開(kāi)非公經(jīng)濟(jì)和社會(huì)組織黨工委會(huì)議，由黨工委和相關(guān)職能部門(mén)對(duì)“兩類”組織黨建工作開(kāi)展情況及經(jīng)營(yíng)狀況實(shí)行雙向通報(bào)，聯(lián)動(dòng)推進(jìn)工作。建立“二員、一卡”聯(lián)絡(luò)制，對(duì)已建立黨組織的“兩類”組織，選派黨建工作聯(lián)絡(luò)員促進(jìn)黨建工作規(guī)范提高；對(duì)未建立黨組織的，派出黨建工作指導(dǎo)員，抓好基礎(chǔ)性工作，具備條件及時(shí)組建；制作“非公經(jīng)濟(jì)和社會(huì)組織黨建工作信息卡”，實(shí)行“一企一卡”，時(shí)時(shí)掌握黨建工作開(kāi)展情況。建立“三培養(yǎng)”制度，每年舉辦“兩類”組織人黨積極分子培訓(xùn)班，重點(diǎn)發(fā)展企業(yè)主人黨，積極把“兩類”組織優(yōu)秀技術(shù)人才和管理人才培養(yǎng)為黨員，把黨員培養(yǎng)成為中層管理干部，在管理層中培養(yǎng)黨組織書(shū)記。6年來(lái)，累計(jì)培訓(xùn)
人黨積極分子1004名，發(fā)展黨員395名。建立表彰激勵(lì)制度，每年評(píng)選表彰一批“重視支持非公企業(yè)黨建工作的企業(yè)負(fù)責(zé)人”及先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和黨務(wù)工作著，營(yíng)造“比、學(xué)、趕、超”的濃厚氛圍。二是建立保障和關(guān)愛(ài)機(jī)制。區(qū)財(cái)政按照每位黨員每年50元的標(biāo)準(zhǔn)把“兩類”組織黨建工作經(jīng)費(fèi)列人年度財(cái)政預(yù)算，用于黨員教育管理及培訓(xùn)；“兩類”組織黨員所繳納黨費(fèi)全額返還基層黨組織；把“兩類”
組織黨員和黨組織納人全區(qū)關(guān)愛(ài)黨員和黨組織工作范疇，對(duì)“兩類”組織黨員、流動(dòng)黨員實(shí)行同等關(guān)愛(ài)，每年設(shè)立10萬(wàn)元關(guān)愛(ài)資金，專項(xiàng)用于關(guān)愛(ài)“兩類”組織中的困難黨員和黨組織。

二、創(chuàng)新服務(wù)方式，完善服務(wù)體系
（一）組建“十支專業(yè)服務(wù)隊(duì)伍”拓展服務(wù)領(lǐng)域。從組織、國(guó)稅、地稅、經(jīng)貿(mào)、人社、司法、科信、工、青、婦等13個(gè)區(qū)級(jí)職能部門(mén)中挑選服務(wù)意識(shí)強(qiáng)、工作經(jīng)驗(yàn)豐富的干部組成10支非公經(jīng)濟(jì)和社會(huì)組織專業(yè)服務(wù)隊(duì)，為“兩類”組織開(kāi)展黨建指導(dǎo)、稅收咨詢、勞動(dòng)就業(yè)、法律服務(wù)、科技指導(dǎo)、群團(tuán)工作、愛(ài)心幫扶等服務(wù)，促進(jìn)“兩類”組織健康、快速發(fā)展。
（二）成立“三個(gè)黨建之家”破解服務(wù)難題。在區(qū)委組織部成立“黨建指導(dǎo)員之家”，負(fù)責(zé)向“兩類”組織選派并培訓(xùn)黨建聯(lián)絡(luò)員和指導(dǎo)員；在區(qū)非公經(jīng)濟(jì)和社會(huì)組織黨工委成立“流動(dòng)黨員之家”，對(duì)全區(qū)流動(dòng)黨員和黨組織進(jìn)行摸底調(diào)查，就地、就近、就使編人轄區(qū)基層黨組織進(jìn)行教育管理；在區(qū)工商局建立“個(gè)私黨員之家”，組織個(gè)私黨員開(kāi)展創(chuàng)建“黨員誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)戶”、抗旱救災(zāi)捐贈(zèng)等活動(dòng)，充分發(fā)揮個(gè)私黨員先鋒模范作用，培育、引導(dǎo)個(gè)私經(jīng)濟(jì)繁榮發(fā)展。

（三）建立“兩個(gè)網(wǎng)絡(luò)黨建平臺(tái)”創(chuàng)新服務(wù)方式。2011年6月開(kāi)通“官渡區(qū)非公經(jīng)濟(jì)和社會(huì)組織黨建網(wǎng)”，2012年8月建成“官渡移動(dòng)黨建信息系統(tǒng)”，并在螺蜘灣國(guó)際商貿(mào)城個(gè)私 ……（未完，全文共2567字，當(dāng)前僅顯示1632字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《非公經(jīng)濟(jì)和社會(huì)組織管理、服務(wù)“兩大體系”》）