抓住關鍵環(huán)節(jié)做好研究干部的工作

目錄/提綱：……
一、把握時機，完善靜態(tài)“信息庫”
一是崗位適應前重調(diào)查
二是遂行任務中重考察
三是思想波動時重觀察
二、靈活方法，構(gòu)建動態(tài)“跟蹤網(wǎng)”
一是談心交心把思想摸清
二是見微知著把問題看全
三是系統(tǒng)分析把結(jié)論定準
三、創(chuàng)新機制，形成常態(tài)“研究所”
一是社會、部隊、家庭全方位監(jiān)管
二是考核講評全員額納入
三是檢查監(jiān)督全時段跟進
……
抓住關鍵環(huán)節(jié)做好研究干部的工作

德陽支隊政治處

今年以來，我們著眼掌握真實情況、摸清思想底數(shù)，加大了研究干部力度，較好實現(xiàn)了教育對癥下藥、培養(yǎng)因人施策、管理有的放矢。

一、把握時機，完善靜態(tài)“信息庫”。一是崗位適應前重調(diào)查。畢業(yè)學員報到后，采取與本人座談、和家庭通話、向院校發(fā)函等方法，全面了解其家庭背景、成長經(jīng)歷及在校表現(xiàn)等情況，做到“三
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略293字，正式會員可完整閱讀）……　
建動態(tài)“跟蹤網(wǎng)”。一是談心交心把思想摸清。以“談心知官”活動為抓手，按照“落實制度普遍談、把握時機重點談、突出個別反復談”的思路，采取集體座談、外圍問詢、個別了解等方法，在聞弦外音、聽話中話的過程中，及時準確掌握干部思想底數(shù)。二是見微知著把問題看全。采取網(wǎng)上查與實地查、定期查與隨機查、突擊查與回頭看相結(jié)合的辦法，有針對性地獲取干部履職盡責、遵規(guī)守紀等信息。以蹲點幫建為契機，通過與官兵實行“五同”，開“推門會”、吃“碰頭飯”、聽教育課，與干部“零距離”、“無死角”接觸，真正做到具體情況清楚、細節(jié)問題明白。三是系統(tǒng)分析把結(jié)論定準。在個人剖析、問卷調(diào)查、骨干匯報掌握基本情況的前提下，黨委支部利用按綱建隊形勢分析、民主生活會等時機，聯(lián)系個人經(jīng)歷、社會關系等情況，參考性格、品行等特質(zhì)，采取縱向與橫向?qū)Ρ取F(xiàn)實與需要衡量、定性與定量分析相結(jié)合的方法，真正把基本情況摸清、問題原因析透、評價結(jié)論定準。

三、創(chuàng)新機制，形成常態(tài)“研究所”。一是社會、部隊、家庭全方位監(jiān)管。定期走訪駐地黨政機關和普通百姓，聽取群眾對干部的意見建議；采取電話聯(lián)系、書信了解、網(wǎng)上博客等方式，發(fā)動官兵反饋干部相關信息；利用“三八節(jié)”召開家委會、“八一節(jié)”召開家屬座談會，全面掌握干部家庭經(jīng)濟、個人婚戀等情況。在“三位一體”摸實情的前提下，對干部“四德”作出評定。二是考核講評全員額納入。利用蹲點幫建、季度按綱建隊考核、半年年終總結(jié)等時機，突出干部這個重點，分層次對每名干部逐個分析講評。同時，在干部 ……（未完，全文共1294字，當前僅顯示823字，請閱讀下面提示信息。收藏《抓住關鍵環(huán)節(jié)做好研究干部的工作》）