組織工作創(chuàng)新經驗材料：黨代表工作室示范點創(chuàng)建工作回顧

鎮(zhèn)“四重四促”加強黨代表工作室管理
組織工作創(chuàng)新經驗材料：黨代表工作室示范點創(chuàng)建工作回顧
——2012年度黨代表工作室示范點創(chuàng)建工作回顧

一、背景簡介
云龍鎮(zhèn)黨代表工作室是為全面落實黨代表任期制，積極響應上級組織部門的工作要求，方便黨代表聯系接待群眾、黨組織服務黨代表而設立的重要場所。根據省“雙強百室”黨代表工作室要求，我鎮(zhèn)因地制宜，整合資源，靈活設置，規(guī)范建設，以建立鎮(zhèn)、村、企三個層面黨代表工作室為輻射，采用“1+2”模式，分設鎮(zhèn)文化中心、上李家村和博威集團3個黨代表工作室，將全鎮(zhèn)67名黨代表進
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待。工作室內設代表辦公室、群眾接訪懇談室和會議交流室。除了基本的上墻制度外，我鎮(zhèn)重點加強代表駐室接待制度、代表定期交流學習制度、代表定期約談黨員制度、黨代表工作資料收集歸檔制度等，制定出黨代表輪流駐室值班表、黨代表年度學習交流活動計劃表，以及黨代表約談新黨員名單等，通過下發(fā)《致黨代表一封信》進行廣而告之。整理完善臺賬資料，方便群眾查閱，包括代表花名冊、代表值班表、代表走訪接訪群眾記錄、代表結對幫困記錄等等。
（三）重活動，促民主。通過開展各項活動，切實發(fā)揮黨代表工作室的作用。開展“創(chuàng)先評優(yōu)”活動，組織黨代表走村入企，發(fā)揮模范帶頭作用；開展“重要事項咨詢”活動，對我鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生，美麗鎮(zhèn)村、幸福家園建設，黨員隊伍教育管理等征集相關意見；參與“十型黨員文明示范家庭”評比活動，增強黨代表的角色意識、責任意識和榮譽意識；開展“列席重要會議”活動，激發(fā)黨代表參與黨內事務的積極主動性，增強黨代表任職履職意識。
（四）重調研，促實效。工作室組織黨代表定期針對群眾關心關注的熱點難點問題，深入農戶、企業(yè)開展一線調研，了解掌握情況，提出建設性意見，調研活動包括了“十大民生實事”建設進度調研，對王夾岙入口休閑公園建設工程、九曲河支流河岸親水步行道建設工程、石橋小學甲南小學校安工程、甲南幼兒園新建工程、殘疾人康復陽光家園建設工程、300萬元文化惠民工程等民生實事工程加大監(jiān)督咨詢力度；加大對新黨員發(fā)展重視度，在部分黨代表中推行新黨員發(fā)展由黨代表進行集體談話，嚴把黨員入口關；加大對鎮(zhèn)級重點工程、重要工作進度的視察調研，今年來我鎮(zhèn)黨代表先后對�？_風災后自救情況、各村沿山干河政策處理情況、科學發(fā)展競賽開展情況等進行了深入走訪了解和調研。
三、取得成效及下步打算
據統(tǒng)計，工作室10月份正式對外辦公至今，共接待黨員群眾26人次，收集的意見建議8件，幫助解決的問題10件，答疑了一些群眾和黨員關心的問題，消除了一些矛盾，維護了我鎮(zhèn)的穩(wěn)定。
2013年將構建“1+2”模式對云龍鎮(zhèn)黨代表工作室實施聯動式管理，主要從四方面入手：①統(tǒng)一建設，②統(tǒng)一布置，③統(tǒng)一管理（工作室制度的 ……（未完，全文共1797字，當前僅顯示1142字，請閱讀下面提示信息。收藏《組織工作創(chuàng)新經驗材料：黨代表工作室示范點創(chuàng)建工作回顧》）