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鎮(zhèn)2012年度村場(chǎng)、部門班子考評(píng)及工作考核方案

發(fā)表時(shí)間:2013/1/16 21:24:07
目錄/提綱:……
一、班子考評(píng)對(duì)象
二、班子考評(píng)內(nèi)容
三、工作考核內(nèi)容
四、班子考評(píng)方法
1、述職
2、民主測(cè)評(píng)
3、個(gè)別談話
4、查看走訪:重在實(shí)績(jī)核查和現(xiàn)場(chǎng)復(fù)查
5、綜合分析
四、班子考評(píng)結(jié)果運(yùn)用
1、考評(píng)結(jié)果作為評(píng)先評(píng)優(yōu)的重要依據(jù),并在適當(dāng)范圍內(nèi)通報(bào)考評(píng)情況
五、班子考評(píng)和工作考核要求
5、各村場(chǎng)應(yīng)認(rèn)真負(fù)責(zé)地向考察組提供工作真實(shí)情況,不得弄虛作假
7、各考評(píng)考核組到村考評(píng)考核具體時(shí)間由各組資料員另行通知
……
鎮(zhèn)2012年度村場(chǎng)、部門班子
考評(píng)及工作考核方案

一、班子考評(píng)對(duì)象
各村場(chǎng)、居委會(huì)及站所領(lǐng)導(dǎo)班子集體及班子成員。
二、班子考評(píng)內(nèi)容
領(lǐng)導(dǎo)班子集體主要考評(píng)本年度發(fā)揮職能作用情況,內(nèi)容包括思想政治建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)水平、工作實(shí)績(jī)、完成重點(diǎn)任務(wù)、反腐倡廉等方面的實(shí)際成效。重點(diǎn)考察領(lǐng)導(dǎo)班子工作機(jī)制是否嚴(yán)謹(jǐn),工作成效是否顯著,常態(tài)管理是否規(guī)范。
領(lǐng)導(dǎo)班子成員主要考評(píng)年度履行崗位職責(zé)情況內(nèi)容包括德、能、勤、績(jī)、廉等方面的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)。
三、工作考核內(nèi)容
村場(chǎng)工作納入年度考核的內(nèi)容為9類,總考核分值1000分。即:興辦實(shí)事(分值150分),計(jì)劃生育工作(分值200分),安全生產(chǎn)、綜治維穩(wěn)、信訪工作(分值
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握,村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)參與財(cái)務(wù)審批,履行村務(wù)監(jiān)督記20分),便民服務(wù)執(zhí)行情況(掛牌、制度上墻,平常資料存檔規(guī)范記30分),確定村務(wù)公開(kāi)和便民服務(wù)考核分值。
四、班子考評(píng)方法
主要采取以下五種方法進(jìn)行。
1、述職。村場(chǎng)、居委會(huì)黨支部書(shū)記和站所長(zhǎng)均采取書(shū)面述職辦法,向考察組提交600字以內(nèi)個(gè)人年度述職報(bào)告。
2、民主測(cè)評(píng)。對(duì)班子集體和班子成員進(jìn)行工作勝任程度和群眾滿意度測(cè)評(píng)。村場(chǎng)參加測(cè)評(píng)的人員為:全體村組干部、共產(chǎn)黨員和部分群眾代表,參加測(cè)評(píng)的人員總數(shù)不得低于30人,其中非黨員群眾代表不得少于5人。站所參加測(cè)評(píng)的人員為全體在崗在編工作人員。
3、個(gè)別談話。接觸的對(duì)象為:班子成員、參與民主測(cè)評(píng)的黨員和群眾代表及其他需要接觸的對(duì)象。
4、查看走訪:重在實(shí)績(jī)核查和現(xiàn)場(chǎng)復(fù)查。通過(guò)實(shí)地核查、逐項(xiàng)檢查和專項(xiàng)調(diào)查,對(duì)成績(jī)查準(zhǔn)核實(shí),對(duì)問(wèn)題搞清來(lái)龍去脈,對(duì)群眾意見(jiàn)集中的問(wèn)題,要進(jìn)行專題調(diào)查。
5、綜合分析?荚u(píng)組根據(jù)掌握和了解的情況,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子集體和個(gè)人進(jìn)行綜合分析、研究定性。綜合分析的內(nèi)容主要包括:能力表現(xiàn)、工作實(shí)績(jī)、綜合素質(zhì)、群眾評(píng)價(jià)、個(gè)性特點(diǎn)、缺點(diǎn)和問(wèn)題。
四、班子考評(píng)結(jié)果運(yùn)用
1、考評(píng)結(jié)果作為評(píng)先評(píng)優(yōu)的重要依據(jù),并在適當(dāng)范圍內(nèi)通報(bào)考評(píng)情況。
2、在考察中,有下列情形之一者,將視其具體情況,按照有關(guān)規(guī)定和程序,予以組織調(diào)整、降職、免職、責(zé)令辭職。
①民主測(cè)評(píng)基本稱職以上的票數(shù)(含基本稱職票數(shù))占實(shí)到會(huì)人數(shù)比例低于60%的;
②民主測(cè)評(píng)不稱職票超過(guò)三分之一的;
③對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)重不團(tuán)結(jié)應(yīng)承擔(dān)主要責(zé)任者,或者領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間鬧不團(tuán)結(jié)、造成重大影響的主要責(zé)任人
④在職村場(chǎng)干部經(jīng)常外出務(wù)工、經(jīng)商,影響本職工作,在黨員群眾中造成不良影響的;
⑤屬于“一票否決”的工作(計(jì)劃生育、社會(huì)治安綜合治理),對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)造成重大負(fù)面影響,作為第一責(zé)任人的正職的;
⑥年齡偏大、身體素質(zhì)差和出現(xiàn)其它問(wèn)題等不再適合擔(dān)任現(xiàn)職的。
3、考評(píng)結(jié)束后,各考察組將按鎮(zhèn)黨委、政府的統(tǒng)一部署,交換考察意見(jiàn),宣布2013年度村場(chǎng)班子。各單位要針對(duì)考評(píng)中發(fā)現(xiàn)的突出問(wèn)題召開(kāi)專題民主生活會(huì),研究整改措施,及時(shí)搞好整改。
五、班子考評(píng)和工作考核要求
1、各被考評(píng)考核單位“一把手”要在召開(kāi)民主測(cè)評(píng)會(huì)議前將個(gè)人書(shū)面述職報(bào)告交考評(píng)組。
2、各考評(píng)考核組要嚴(yán)格按照程序和要求進(jìn)行班子考評(píng)和工作考核,客觀公正地反映考察考核情況。
3、各考評(píng)考核組成員要嚴(yán)格遵守組織人事工作紀(jì)律,考察期間堅(jiān)持集體 ……(未完,全文共2113字,當(dāng)前僅顯示1343字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《鎮(zhèn)2012年度村場(chǎng)、部門班子考評(píng)及工作考核方案》