惠民公司開(kāi)展明察暗訪工作總結(jié)

惠民公司開(kāi)展明察暗訪工作總結(jié)

自明察暗訪工作開(kāi)展以來(lái)，我公司緊緊圍繞沈河區(qū)紀(jì)委關(guān)于加大明察暗訪力度工作要求，采取有力措施，不斷加大明察暗訪督查力度，深入推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)，有效促進(jìn)了干部職工作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。
一、組織機(jī)構(gòu)。
為切實(shí)轉(zhuǎn)變干部職工工作作風(fēng)，著力提升辦事效能，我公司成立了“作風(fēng)建設(shè)督察小組”，由公司總經(jīng)
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嚴(yán)格依法依規(guī)照章辦事情況；是否創(chuàng)立健全公司行政管理機(jī)制、過(guò)錯(cuò)責(zé)任追查制和評(píng)議考核制并抓好落施的情況；是否存在辦事不公，濫用職權(quán)等損害群眾利益行為的難題。
3、服務(wù)質(zhì)量方面：是否執(zhí)行便民管理規(guī)定及崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制、首問(wèn)責(zé)任制等制度情況；服務(wù)態(tài)度是否文明禮貌、熱情耐心、認(rèn)真負(fù)責(zé)；是否不斷改進(jìn)服務(wù)方法，進(jìn)步辦事效率，積極推行為民、便民、利民措施，以及是否存在門難進(jìn)、臉難看、話難聽(tīng)、事難辦、刁難群眾、態(tài)度粗暴、辦事馬虎、效率低下、推諉扯皮等現(xiàn)象。
4、服務(wù)環(huán)境方面：查看服務(wù)設(shè)備是否齊全，工作人員是否儀容儀表端莊，工作環(huán)境是否整潔，無(wú)臟、亂、差現(xiàn)象。
5、改進(jìn)作風(fēng)方面：是否存在工作觀念不強(qiáng)、投機(jī)作秀、庸懶圓滑、攀高比富、奢侈享樂(lè)、特權(quán)專斷、紀(jì)律觀念淡薄等方面的突出難題，是否采用措施進(jìn)行整改。
四、檢查情況及結(jié)果。
“作風(fēng)建設(shè)督察小組”在察訪過(guò)程中先后上門走訪關(guān)聯(lián)單位、工程合作單位調(diào)查問(wèn)卷10余人次，電話詢問(wèn)20余人次，收集整理意見(jiàn)5條，整改落實(shí)合理化建議2條，同時(shí)在走訪過(guò)程中積極為工程建設(shè)中所存在的困難提出合理化建議。此舉有效加強(qiáng)了我公司風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，規(guī)范了干部日常行為，提升了公司的社會(huì)公信力。
五、落實(shí)整改情況。
針對(duì)明察暗訪所得到的情況。我們先后召開(kāi)了兩次職工大會(huì)，通報(bào)了明察暗訪的詳 ……（未完，全文共1141字，當(dāng)前僅顯示726字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《惠民公司開(kāi)展明察暗訪工作總結(jié)》）