國家稅務(wù)局開展特邀監(jiān)督員監(jiān)審工作情況總結(jié)

目錄/提綱：……
一、特邀監(jiān)督員監(jiān)審工作開展情況
二、存在問題
1、單位干部的態(tài)度需要進(jìn)一步加強(qiáng)，對特邀監(jiān)督員的監(jiān)督重視程度不高
三、下一步工作打算
一是突出重點(diǎn)，不斷完善特邀監(jiān)督員監(jiān)審工作制度
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沈陽市金融商貿(mào)開發(fā)區(qū)國家稅務(wù)局
關(guān)于開展特邀監(jiān)督員監(jiān)審工作情況總結(jié)

為了進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，有效建設(shè)單位內(nèi)外共同組織監(jiān)督，引導(dǎo)廣大黨員干部全身心投入到稅收工作，更好地為全區(qū)稅收事業(yè)實(shí)現(xiàn)又好又快的發(fā)展，營造風(fēng)清氣正的良好環(huán)境，開發(fā)區(qū)國稅局開展了特邀監(jiān)督員
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審制度》給予處罰。
3、積極開展特邀監(jiān)督員監(jiān)審活動
定期開展特邀監(jiān)督員監(jiān)審座談會，會議采用較為開放的形式，由局領(lǐng)導(dǎo)班子同特邀監(jiān)督員共同參會，通過與特邀監(jiān)督員們進(jìn)行談話，將特邀監(jiān)督員發(fā)現(xiàn)的問題予以記錄，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)加以解決。
4、嚴(yán)格履行特邀監(jiān)督員監(jiān)審評價(jià)程序
按照特邀監(jiān)督員監(jiān)審評價(jià)程序，先后多次組織了特邀監(jiān)督員座談會、填寫特邀監(jiān)督員評價(jià)表、撰寫工作小結(jié)、客觀做出廉政評價(jià)。并對特邀監(jiān)督員評價(jià)較高的干部加以表揚(yáng)。
二、存在問題
在工作實(shí)際中，存在以下缺點(diǎn)：
1、單位干部的態(tài)度需要進(jìn)一步加強(qiáng)，對特邀監(jiān)督員的監(jiān)督重視程度不高。
2、是對特邀監(jiān)督員監(jiān)審的工作形式很單一，多以會議形式開展，對于日常的工作缺乏參與度；
3、是由于領(lǐng)導(dǎo)班子以及特邀監(jiān)督員工作繁忙，集中開展座談會時(shí)間難以確定，經(jīng)常發(fā)生變動，這對特邀監(jiān)督員監(jiān)審工作開展帶來了很多困難。
三、下一步工作打算
一是突出重點(diǎn)，不斷完善特邀監(jiān)督員監(jiān)審工作制度。通過不斷的開展特邀監(jiān)督員活動累積工作經(jīng)驗(yàn)，把特邀監(jiān)督員監(jiān)審工作制度作為一項(xiàng)長期的工作制度保持下去
二是結(jié) ……（未完，全文共951字，當(dāng)前僅顯示604字，請閱讀下面提示信息。收藏《國家稅務(wù)局開展特邀監(jiān)督員監(jiān)審工作情況總結(jié)》）