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向社會(huì)組織轉(zhuǎn)移質(zhì)量專業(yè)資格注冊(cè)登記管理職能實(shí)施方案

發(fā)表時(shí)間:2012/10/21 19:10:35
目錄/提綱:……
一、項(xiàng)目名稱:
二、合法性及利弊分析
三、工作目標(biāo)
四、承接試點(diǎn)事項(xiàng)的條件及工作要求
五、轉(zhuǎn)移的內(nèi)容、方式及時(shí)限
六、經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、來源、行政成本與效能
(一)經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及來源
(二)行政成本和效能
七、績效評(píng)估方式與標(biāo)準(zhǔn)、監(jiān)管辦法和措施
四是按年度對(duì)承接單位的工作質(zhì)量以及企業(yè)的滿意度進(jìn)行評(píng)估,并形成年度評(píng)估報(bào)告
八、區(qū)內(nèi)具有承接能力的社會(huì)組織
九、其他事項(xiàng)
……
向社會(huì)組織轉(zhuǎn)移質(zhì)量專業(yè)資格注冊(cè)登記管理職能實(shí)施方案

按照《順德區(qū)全面深化行政審批制度改革實(shí)施方案》第五部分“推動(dòng)社會(huì)組織參與行政審批管理工作”的要求,我單位擬將質(zhì)量專業(yè)資格注冊(cè)登記管理職能向社會(huì)組織轉(zhuǎn)移,方案如下:
一、項(xiàng)目名稱:
向社會(huì)組織轉(zhuǎn)移質(zhì)量專業(yè)資格注冊(cè)登記管理職能試點(diǎn)項(xiàng)目
二、合法性及利弊分析
《質(zhì)量專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格注冊(cè)登記管理暫行辦法》要求地級(jí)以上市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)質(zhì)量專業(yè)資格的注冊(cè)登記工作,對(duì)取得質(zhì)量
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標(biāo)
將原屬區(qū)市場(chǎng)安全監(jiān)管局的質(zhì)量專業(yè)資格登記注冊(cè)管理工作中的注冊(cè)登記和繼續(xù)教育培訓(xùn)等環(huán)節(jié)穩(wěn)妥地轉(zhuǎn)移給符合條件的社會(huì)組織,服務(wù)好順德的質(zhì)量人才,不斷提升專業(yè)素質(zhì),使其更好地服務(wù)順德企業(yè),為質(zhì)量強(qiáng)區(qū)活動(dòng)的深入開展和順德質(zhì)量品牌建設(shè)作出貢獻(xiàn)。
四、承接試點(diǎn)事項(xiàng)的條件及工作要求
承接試點(diǎn)的社會(huì)組織必須具備以下條件:
(1)具有2名以上獲“質(zhì)量專業(yè)資格培訓(xùn)教師資格證書”的專職教師;
(2)具有6名以上專兼職教師隊(duì)伍,要求取得質(zhì)量專業(yè)職業(yè)資格、全日制本科以上學(xué)歷;
(3)開展質(zhì)量專業(yè)繼續(xù)教育培訓(xùn)工作至少3年;
(4)有固定的辦公場(chǎng)所和多媒體培訓(xùn)教室;
(5)能夠嚴(yán)格按照《質(zhì)量專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格注冊(cè)登記管理暫行辦法》的規(guī)定辦理質(zhì)量專業(yè)資格注冊(cè)登記管理工作。
五、轉(zhuǎn)移的內(nèi)容、方式及時(shí)限
通過購買服務(wù)的方式將質(zhì)量專業(yè)資格登記注冊(cè)管理工作中的注冊(cè)登記和繼續(xù)教育培訓(xùn)等環(huán)節(jié)的具體工作轉(zhuǎn)移給社會(huì)組織,試點(diǎn)工作時(shí)限為12個(gè)月。
六、經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、來源、行政成本與效能
(一)經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及來源
經(jīng)費(fèi)來源于財(cái)政追加,總額為28萬元,其中包括注冊(cè)登記、建檔及檔案管理、繼續(xù)教育培訓(xùn)。其中注冊(cè)登記、建檔及檔案管理所需日常開支10萬元,包括勞務(wù)費(fèi)、文具費(fèi)、電話費(fèi)、網(wǎng)站維護(hù)費(fèi)等。繼續(xù)教育培訓(xùn)包括必修課和選修課,其中必修課每年開五期班,選修課開三期班,共需要18萬元,包括質(zhì)量專業(yè)課程設(shè)計(jì)費(fèi)、會(huì)議勞務(wù)費(fèi)、培訓(xùn)資料和文具費(fèi)等。
(二)行政成本和效能
行政成本包括對(duì)承接單位開展的工作進(jìn)行日常監(jiān)督,包括對(duì)承接單位的培訓(xùn)、對(duì)申請(qǐng)審查材料的監(jiān)督抽查及企業(yè)滿意度調(diào)查等。行政效能主要體現(xiàn)在節(jié)省行政資源。
七、績效評(píng)估方式與標(biāo)準(zhǔn)、監(jiān)管辦法和措施
采取抽查、投訴咨詢及及年度評(píng)估相結(jié)合的方式進(jìn)行工作監(jiān)督和績效評(píng)估。一是每半年組織工作人員對(duì)承接單位開 ……(未完,全文共1560字,當(dāng)前僅顯示992字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《向社會(huì)組織轉(zhuǎn)移質(zhì)量專業(yè)資格注冊(cè)登記管理職能實(shí)施方案》