公司十八大演講稿：鑄造創(chuàng)新理念 孕育精細(xì)管理

公司十八大演講稿：鑄造創(chuàng)新理念 孕育精細(xì)管理
**動(dòng)力有限責(zé)任公司鑄造事業(yè)部

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、親愛(ài)的同事們：
大家下午好！我是來(lái)自**鑄造事業(yè)部的***，今天我演講的題目是《鑄造創(chuàng)新理念 孕育精細(xì)管理》！

中國(guó)有句古話，“千人同心，則得千人之力；萬(wàn)人異心，則無(wú)一人之用”。意思是說(shuō)，如果一千個(gè)人同心同德，就可以發(fā)揮超過(guò)一千人的力量，可是，如果一萬(wàn)個(gè)人離心離德，恐怕連一個(gè)人的力量也比不上了！這，就是團(tuán)隊(duì)的力量！

我們的企業(yè)，是一個(gè)團(tuán)隊(duì)；我們的部門，是一個(gè)團(tuán)隊(duì)；我們的科室，是一個(gè)團(tuán)隊(duì)；我們的班組，是一個(gè)團(tuán)隊(duì)；
甚至，你和我，也是一個(gè)團(tuán)隊(duì)！ 團(tuán)隊(duì)，是開拓創(chuàng)新的基礎(chǔ)！團(tuán)隊(duì)，是精細(xì)管理的載體
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略493字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
企業(yè)的日常生產(chǎn)管理中，如果說(shuō)，個(gè)人是釘子，班組是鐵蹄，科室是戰(zhàn)馬，部門就是騎士，公司是帝國(guó)！
通過(guò)精細(xì)化管理，最后我們將，個(gè)人忠誠(chéng)親和 班組愛(ài)崗敬業(yè) 部門創(chuàng)造價(jià)值 公司追求卓越！


東北有家大型國(guó)有企業(yè)，因?yàn)榻?jīng)營(yíng)不善最后破產(chǎn)，破產(chǎn)后被一家日本財(cái)團(tuán)收購(gòu)。日方只派了幾個(gè)人來(lái)，除了財(cái)務(wù)、管理、技術(shù)等要害部門的高級(jí)管理人員換成了日本人之外，其他的部門和人員根本沒(méi)動(dòng)。制度沒(méi)變，人沒(méi)變，機(jī)器設(shè)備沒(méi)變。結(jié)果怎么樣呢？不到一年，企業(yè)就扭虧為盈。那么，日本人用了什么絕招嗎？？

從無(wú)處不在的“索尼帝國(guó)” 到 耳熟能詳?shù)摹柏S田模式”，
從起源于日本 “精益生產(chǎn)” 到 盛行于日本的“精細(xì)化管理”，
精明細(xì)致的日本人，讓我們明白了他們成功的秘訣： 不斷開拓創(chuàng)新的 推進(jìn)精細(xì)化 管理！
只有擁有創(chuàng)新理念的團(tuán)隊(duì)，才是一個(gè)與時(shí)俱進(jìn)的團(tuán)隊(duì)，
只有擁有與時(shí)俱進(jìn)的團(tuán)隊(duì)，才是一個(gè)忠誠(chéng)親和的團(tuán)隊(duì)，
只有擁有忠誠(chéng)親和的團(tuán)隊(duì)，才是一個(gè)懂得精細(xì)管理的團(tuán)隊(duì)。

“創(chuàng)新”，起源于拉丁，有三層含義：更新、創(chuàng)造、改變，是人們?yōu)榱税l(fā)展需要，運(yùn)用已有的知識(shí)，不斷的打破常規(guī)，發(fā)現(xiàn)和產(chǎn)生某種新穎的具有社會(huì)價(jià)值或個(gè)人價(jià)值的新事物、新思想、新技術(shù)、新產(chǎn)品。
創(chuàng)新的動(dòng)力是發(fā)展 創(chuàng)新的本質(zhì)是突破
創(chuàng)新的核心是新穎 創(chuàng)新的結(jié)果是進(jìn)步
我們要發(fā)展，要進(jìn)步，必須懂得 與時(shí)俱進(jìn) 開拓創(chuàng)新！

“精細(xì)化管理”，由科學(xué)管理之父 泰勒 提出，起源于歐美，盛行與日本，聚管理制度精華和管理理念精髓于一身的一種現(xiàn)代管理方法，她
要求制度要“規(guī)范化 精細(xì)化 個(gè)性化”
要求責(zé)任要“具體化 明確化 制度化”
要求過(guò)程要“精心化 精細(xì)化 精品化”
我們要繁榮，要昌盛，必須要 大刀闊斧的推進(jìn)精細(xì)化管理！

創(chuàng)新和精細(xì)化管理，看似相隔千里，其實(shí)相輔相成，密切相連。
面對(duì)幾十年如一日的管理模式， 要想推進(jìn)精細(xì)化管理， 我們不能墨守陳規(guī)， 我們要?jiǎng)?chuàng)新！
面對(duì)十幾年來(lái)傳承的人員工藝， 要想推進(jìn)精細(xì)化管理， 我們不能刻舟求劍， 我們要?jiǎng)?chuàng)新！
面對(duì)幾年來(lái)結(jié)構(gòu)調(diào)整的困難挫折，要想推進(jìn)精細(xì)化管理， 我們不能患得患失， 我們更要?jiǎng)?chuàng)新！
面對(duì)市場(chǎng)幾天一個(gè)樣的瞬息萬(wàn)變，要想推進(jìn)精細(xì)化管理， 我們不能亡羊補(bǔ)牢， 我們必須創(chuàng)新！

同志們，朋友們，中國(guó)偉大的散文家朱自清先生曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：冬天來(lái)了，春天還會(huì)遠(yuǎn)嗎？
是啊，金秋十月，天高云淡，碩果累累，這是收獲的季節(jié)，雖然我們現(xiàn)在即將面臨秋風(fēng)冬雪的洗禮，但是：
因?yàn)槲覀冊(cè)谂c時(shí) ……（未完，全文共2179字，當(dāng)前僅顯示1385字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《公司十八大演講稿：鑄造創(chuàng)新理念 孕育精細(xì)管理》）