為構(gòu)建“三個XX”提供精神支撐

為構(gòu)建“三個**”提供精神支撐

企業(yè)文化是最具價值的企業(yè)品牌，是一個企業(yè)最重要的無形資產(chǎn)，也是衡量企業(yè)整體實力和綜合競爭力的顯著標(biāo)志，以人為本的企業(yè)文化是企業(yè)與員工的“心靈契約”，是永具活力的源泉。前不久召開的**高峰論壇，為我們吹響了打造企業(yè)文化的前進號角---構(gòu)建“三個**”。這體現(xiàn)了公司發(fā)展的內(nèi)在需
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略252字，正式會員可完整閱讀）……　
在目前取得了一定的效果。然而，對照實現(xiàn)這一美好愿景的標(biāo)準(zhǔn)，我們在安全環(huán)保、技改投入，管理制度、誠信體系建設(shè)等方面還存在不小的差距，構(gòu)建工作的機制還未完全建立起來，很多問題是治標(biāo)不治本，反彈回潮現(xiàn)象時有發(fā)生，少數(shù)單位責(zé)任意識還很淡薄，力度不大，存有畏難情緒。員工對“三個**”的內(nèi)涵還沒有真正理解，積極性還沒有被調(diào)動起來，精神上沒有做好充分準(zhǔn)備，觀念上沒有徹底轉(zhuǎn)變，行動上依然是不緊不慢。由此可見，我們正面臨著優(yōu)勢和差距并存、希望和困難同在的形勢。為此，我們現(xiàn)階段首要任務(wù)便是加強宣傳和學(xué)習(xí)，使員工充分認(rèn)識構(gòu)建“三個**”的重要性，全體管理人員要以身作則，營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，推動“三個**“向縱深發(fā)展，認(rèn)真實踐企業(yè)文化理念，深刻領(lǐng)會“三個**”的深遠意義，強化和諧意識，提高建設(shè)先進企業(yè)文化的自覺性和實踐能力。因此，現(xiàn)階段我們一定要堅持以熔鑄百年企業(yè)靈魂的重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以構(gòu)建“三個**”為契機，以實現(xiàn)德邦做大做強為目標(biāo)，大力推進企業(yè)文化建設(shè)，進一步提高員工的綜合素質(zhì)，積極構(gòu)建共建共亨的和諧企業(yè)，為加快德邦實現(xiàn)跨越式發(fā)展，建設(shè)“綠色、誠信、和諧”的**提供強大的精神動力和良好的輿論環(huán)境。加強宣傳與引導(dǎo)，堅定員工的信心，調(diào)動員工的激情，使他們以一個全新的精神風(fēng)貌，參與到 ……（未完，全文共1111字，當(dāng)前僅顯示706字，請閱讀下面提示信息。收藏《為構(gòu)建“三個**”提供精神支撐》）