市科技局2012年上半年政風(fēng)行風(fēng)工作總結(jié)

目錄/提綱：……
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，周密安排部署
二是大力度進(jìn)行工作部署
三是突出工作重點(diǎn)
四是加強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督
二、貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”制度
二是繼續(xù)堅(jiān)持完善領(lǐng)導(dǎo)干部諾廉制度，強(qiáng)化自律意識(shí)
三是認(rèn)真貫徹落實(shí)民主集中制
四是抓好廉潔自律的落實(shí)
五是認(rèn)真組織開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)
三、持之以恒抓學(xué)習(xí)，提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識(shí)
四、實(shí)行目標(biāo)管理，嚴(yán)格落實(shí)問(wèn)責(zé)制度
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市科技局2012年上半年政風(fēng)行風(fēng)工作總結(jié)



今年以來(lái)，我局按照省科技廳和市委、市政府關(guān)于開(kāi)展民主評(píng)議行風(fēng)的工作部署，以“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、服務(wù)和諧承德”為主題，通過(guò)高站位謀劃行風(fēng)政風(fēng)建設(shè)，高標(biāo)準(zhǔn)要求黨員干部，高效率落實(shí)規(guī)章制度，及時(shí)回顧總結(jié)經(jīng)驗(yàn)查找不足，完善落實(shí)措施整改存在問(wèn)題，確保了干部作風(fēng)水平的鞏固提高，有力推動(dòng)了各項(xiàng)工作的開(kāi)展。

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，周密安排部署

把作風(fēng)建設(shè)作為“一把手”工程，擺在突出位置，列入重要工作日程。一是成立了以局黨組書記、局長(zhǎng)鄭立志同志為組長(zhǎng)、其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員為副組長(zhǎng)、科（室）負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，建立了一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作機(jī)制。并且切實(shí)加強(qiáng)局領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)，不斷提高政治、業(yè)務(wù)水平，做好廉潔行政的榜樣，起好“領(lǐng)頭羊”的作用，極大推動(dòng)了
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設(shè)與反腐倡廉工作目標(biāo)責(zé)任進(jìn)行分解，局黨組成員、副局長(zhǎng)對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進(jìn)行了分工，黨組書記局長(zhǎng)對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé)，黨組成員副局長(zhǎng)對(duì)分管科室和單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，機(jī)關(guān)各科、局屬單位的主要負(fù)責(zé)人通過(guò)落實(shí)“一崗雙責(zé)”制度把落實(shí)責(zé)任制和業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來(lái)，積極主動(dòng)抓好落實(shí)，年終各科長(zhǎng)工作述職時(shí)要將貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)作為一項(xiàng)重要內(nèi)容，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)不力，出現(xiàn)重大問(wèn)題的科室和單位要根據(jù)情況追究責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)者的責(zé)任。二是繼續(xù)堅(jiān)持完善領(lǐng)導(dǎo)干部諾廉制度，強(qiáng)化自律意識(shí)。年初，每位領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)合自己分管的工作對(duì)遵守廉潔自律規(guī)定作出公開(kāi)承諾和踐諾措施，并在局域網(wǎng)上進(jìn)行公開(kāi)，接受群眾監(jiān)督。三是認(rèn)真貫徹落實(shí)民主集中制。凡決定重大問(wèn)題、重要干部的推薦、任免和獎(jiǎng)懲，重大項(xiàng)目投資和大額度資金使用，嚴(yán)格按照民主決策程序辦理，堅(jiān)持集體討論決定，一把手在班子成員發(fā)表意見(jiàn)之后進(jìn)行表態(tài)，堅(jiān)持集思廣益，集體決策。決策落實(shí)中，嚴(yán)格按照集體決策的意見(jiàn)操作。對(duì)財(cái)務(wù)管理、人事安排、項(xiàng)目投資和大額物資采購(gòu)等重要事項(xiàng)實(shí)行“民主決策、副局長(zhǎng)分管、局長(zhǎng)和干部職工監(jiān)督”的分權(quán)制衡制度。四是抓好廉潔自律的落實(shí)。認(rèn)真執(zhí)行廉潔從政的原則，抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定的落實(shí)。繼續(xù)落實(shí)個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告、廉政談話、責(zé)任追究等制度，促使領(lǐng)導(dǎo)干部在廉潔從政中發(fā)揮更好的作用。五是認(rèn)真組織開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)。通過(guò)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)示范崗、亮牌示范、認(rèn)責(zé)承諾、爭(zhēng)旗奪星等，接受社會(huì)監(jiān)督，使全體黨員干部進(jìn)一步加深了對(duì)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”的豐富內(nèi)涵的理解和認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步明確了工作任務(wù)，強(qiáng)化了責(zé)任感、使命感。

三、持之以恒抓學(xué)習(xí)，提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識(shí)

加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)關(guān)鍵是思想意識(shí)的提高，使各項(xiàng)規(guī)章制度入心入腦，從而創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，提高服務(wù)水平。繼續(xù)開(kāi)展了“321黨員學(xué)習(xí)活動(dòng)”，即：成立3個(gè)學(xué)習(xí)活動(dòng)小組，每月開(kāi)展2次集中學(xué)習(xí)和組織1次廉政建設(shè)和爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)討論會(huì)，以此推動(dòng)干部學(xué)習(xí)的制度化建設(shè)。結(jié)合黨內(nèi)活動(dòng)，重點(diǎn)采取邀請(qǐng)專家教授講課、黨組書記講黨課及深入開(kāi)展學(xué)習(xí)貫徹廉政準(zhǔn)則、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、警示教育等系列活動(dòng)，堅(jiān)持以素質(zhì)教育為先導(dǎo)，發(fā)揮每個(gè)人的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性，真正把機(jī)關(guān)效能建設(shè)與年度業(yè)務(wù)工作、發(fā)展目標(biāo)、思想教育等工作結(jié)合起來(lái)。將黨員干部學(xué)習(xí)情況列入年度目標(biāo)考核，不達(dá)標(biāo)者取消年度評(píng)優(yōu)資格，激勵(lì)黨員干部積極投入到機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)中來(lái)，增強(qiáng)工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的深入開(kāi)展。

四、實(shí)行目標(biāo)管理，嚴(yán)格落實(shí)問(wèn)責(zé)制度

為深入實(shí)效開(kāi)展行風(fēng)建設(shè)，我們將行風(fēng)建設(shè)活動(dòng)任務(wù)納入到了年度考核目標(biāo)，進(jìn)行任務(wù)分解，制訂了《承德市科技局明崗定責(zé)明權(quán)定責(zé)目錄》，明確了各科室分工與職責(zé)，并且責(zé)任到人。制定了《2012年科室創(chuàng)新事項(xiàng)和重點(diǎn)目標(biāo)任務(wù)分解》，進(jìn)一步加強(qiáng)崗位職責(zé)和工作流程管理，明晰工作標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)督查考核，并將考核結(jié)果作為年終公務(wù)員考核的重要依據(jù)。同時(shí)加大首問(wèn)責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制、AB崗工作制 ……（未完，全文共2549字，當(dāng)前僅顯示1620字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《市科技局2012年上半年政風(fēng)行風(fēng)工作總結(jié)》）