常熟市節(jié)能目標(biāo)責(zé)任評(píng)價(jià)考核辦法

目錄/提綱：……
一、考核對(duì)象
二、對(duì)各鎮(zhèn)(場(chǎng))、開(kāi)發(fā)區(qū)的考核辦法
1、考核內(nèi)容
2、考核程序
3、考核等次
三、對(duì)常熟市百家低碳節(jié)能行動(dòng)企業(yè)的考核辦法
1、考核內(nèi)容
2、考核程序
……

常熟市節(jié)能目標(biāo)責(zé)任評(píng)價(jià)考核辦法

為貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，加快經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整和發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，實(shí)現(xiàn)我市“十二五”單位地區(qū)生產(chǎn)總值能耗降低20%的目標(biāo)，根據(jù)《江蘇省節(jié)能目標(biāo)責(zé)任評(píng)價(jià)考核暫行辦法》(蘇政辦發(fā)〔200 }143號(hào))和《蘇州市節(jié)能目標(biāo)責(zé)任評(píng)價(jià)考核暫行辦法》(蘇府辦C 2008 7 38號(hào))精神，結(jié)合我市實(shí)際，特制定本辦法。

一、考核對(duì)象
1.各鎮(zhèn)(場(chǎng))、開(kāi)發(fā)區(qū)，2012年度目標(biāo)任務(wù)詳見(jiàn)《市政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)節(jié)能工作的意見(jiàn)》(常政發(fā)〔2012) 38號(hào));2。
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略380字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
以上且節(jié)能量超過(guò)計(jì)劃1D%以上)、完成(75一94分且節(jié)能量完成年度計(jì)劃)、基本完成(6D一74分且節(jié)能量完成年度計(jì)劃)、未完成(bD分以下)�？己私Y(jié)果為未完成等次的鎮(zhèn)(場(chǎng))、開(kāi)發(fā)區(qū)，應(yīng)在一個(gè)月內(nèi)作出原因解釋并提交改進(jìn)方案，并在規(guī)定期限內(nèi)予以改進(jìn)。

三、對(duì)常熟市百家低碳節(jié)能行動(dòng)企業(yè)的考核辦法

考核百家低碳節(jié)能行動(dòng)企業(yè)由市經(jīng)信委和所在地負(fù)責(zé)實(shí)施。

1.考核內(nèi)容。對(duì)各重點(diǎn)耗能企業(yè)的考核分為兩類(lèi)指標(biāo):節(jié)能目標(biāo)完成指標(biāo)(3D分)和節(jié)能措施指標(biāo)(7D分)，具體計(jì)分方法見(jiàn)附表二。節(jié)能目標(biāo)以年度下達(dá)的目標(biāo)為準(zhǔn)，為否決性指標(biāo)，若未完成，考核結(jié)果即為未完成等級(jí);節(jié)能措施指標(biāo)為定性評(píng)價(jià)指標(biāo)，根據(jù)指標(biāo)的完成率和有關(guān)工作完成情況計(jì)分。

2.考核程序。百家低碳節(jié)能行動(dòng)企業(yè)應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向所在地政府提交本企業(yè)上一年度節(jié)能目標(biāo)完成情況及節(jié)能工作的自查報(bào)告，市經(jīng)信委會(huì)同所在地對(duì)百家低碳節(jié)能行動(dòng)企業(yè)的節(jié)能工作及節(jié)能目標(biāo)完成情況進(jìn)行抽查和調(diào)研評(píng)估，由市節(jié)能辦審核確認(rèn)后公布考核結(jié)果。
3�？己说却�。考核結(jié)果按百分制打分，分為四個(gè)等級(jí):超額完成(95分以上且節(jié)能量超過(guò)計(jì)劃1D%以上)、完成(75一94分且節(jié)能量完成年度計(jì)劃)、基本完成(6D一74分且節(jié)能量完成年度計(jì)劃)、未完成(6D分以下)。考核結(jié)果為未完成等次的企業(yè)，應(yīng)在一個(gè)月內(nèi)做出原因解釋并提交改進(jìn)方案，并在規(guī)定期限內(nèi)予以改進(jìn)。

四、獎(jiǎng)懲辦法根據(jù)考核結(jié)果，分別對(duì)各鎮(zhèn)(場(chǎng))、開(kāi)發(fā)區(qū)、重點(diǎn)用能單位、節(jié)能工作有關(guān)部門(mén)及節(jié)能工作先進(jìn)個(gè)人予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)，加大對(duì)受表彰企業(yè)節(jié)能項(xiàng)目的支持力度。
對(duì)評(píng)價(jià)考核結(jié)果為未完成等次的鎮(zhèn)(場(chǎng))、開(kāi)發(fā)區(qū)和重點(diǎn)耗能企業(yè)予以通報(bào)批評(píng)，同時(shí)嚴(yán)格控制新建高耗能投資項(xiàng)目和新增工業(yè)用地。

五、組織保障市經(jīng)信委(節(jié)能辦)會(huì)同市發(fā)改委、統(tǒng)計(jì)局、財(cái)政局、監(jiān)察局等部門(mén)組成節(jié)能目標(biāo)責(zé)任考核工作組，負(fù)責(zé)落實(shí)節(jié)能目標(biāo)責(zé)任的考核和監(jiān)督核查工作，并將考核結(jié)果報(bào)市政府審定。
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