鋼鐵（集團(tuán)）有限責(zé)任公司離退休職工管理處先進(jìn)集體事跡材料

目錄/提綱：……
一、爭取領(lǐng)導(dǎo)支持，形成老干部工作齊抓共管的積極局面
二、貫徹黨和國家有關(guān)老干部的各項(xiàng)方針政策，全面落實(shí)離退休職工生活和政治待遇
三、充分發(fā)揮老黨員的政治優(yōu)勢，加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè)
四、建立健全組織機(jī)構(gòu)，完善各項(xiàng)制度，自身建設(shè)不斷加強(qiáng)
……

在改革和振興中做好老干部工作
——記遼寧省本溪鋼鐵（集團(tuán)）有限責(zé)任公司離退休職工管理處


本溪鋼鐵（集團(tuán)）有限責(zé)任公司是國有特大型鋼鐵聯(lián)合企業(yè)，現(xiàn)有離退休職工35957人，其中離休干部812人，退休干部8645人，退休工人26500人。離退休職工管理處（以下簡稱離退休處）在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹黨和國家關(guān)于老干部工作的各項(xiàng)政策，積極落實(shí)老干部政治、生活待遇，抓好離退休干部黨支部建設(shè)，鼓勵和支持老同志發(fā)揮作用，推動了老干部工作的深入開展。曾多次獲得全國、省、市“老干部工作先進(jìn)集體”稱號。1997年被中央組織部評為“全國老干部工作先進(jìn)單位”；2000年被省委老干部局推薦出席全國老干部思想政治工作經(jīng)驗(yàn)交流會；2001年由黨委分管副書記在省老干部思想政治工作經(jīng)驗(yàn)交流會作了經(jīng)驗(yàn)介紹；200
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略560字，正式會員可完整閱讀）……　
著老同志利益無小事的原則，堅(jiān)持全心全意為老同志服務(wù)。注重在政治上關(guān)注，保持老同志思想常新；在思想上關(guān)心，及時理順老同志的情緒；在生活上關(guān)照，認(rèn)真落實(shí)老同志的待遇；在感情上關(guān)愛，密切與老同志的關(guān)系；在組織上關(guān)懷，加強(qiáng)與老同志的聯(lián)系，促進(jìn)了老干部工作的開展。
認(rèn)真落實(shí)離退休職工生活待遇。在離退休處的積極爭取下，集團(tuán)公司每年拿出5500萬元，給全體離退休職工增加企業(yè)年金；每年拿出527萬元，為全體離休干部增加生活補(bǔ)貼，使老同志共享改革成果。在老干部醫(yī)療待遇上，制定出預(yù)付金與個人墊付結(jié)合的管理辦法，確保了離休干部醫(yī)療待遇與本溪市其他企業(yè)同類人員同等待遇或略高，落實(shí)了醫(yī)藥費(fèi)按規(guī)定實(shí)報(bào)實(shí)銷政策，做到了老有所醫(yī)。幾年來，先后組織離退休干部到秦皇島、營口、溫泉si、湯河等地健康療養(yǎng)達(dá)4000多人次，年投入資金30余萬元；堅(jiān)持每兩年組織一次健康體檢，每次投入資金30多萬元；為困難、孤寡、高齡、老干部排憂解難，“十一”、春節(jié)等重大節(jié)日開展走訪慰問活動，年支付60余萬元。在2006年“五一”開展普遍走訪老同志活動中，公司撥出80多萬元搞困難救助。同時，在管理服務(wù)中，離退休處堅(jiān)持做到住院探視到床前，病故送葬到靈前，密切了與老同志的聯(lián)系。
認(rèn)真落實(shí)離退休職工政治待遇。離退休處注意建立健全各項(xiàng)制度，緊貼形勢發(fā)展和老同志的需求開展活動。始終堅(jiān)持離退休干部閱文、學(xué)習(xí)、形勢報(bào)告會制度，按規(guī)定為老干部訂閱報(bào)刊。堅(jiān)持每逢重大節(jié)日，組織召開老干部座談會。同時，積極辦好老年大學(xué)，加強(qiáng)活動室建設(shè)，開展豐富多彩的文化體育活動，吸引了越來越多的老同志參加老年大學(xué)的學(xué)習(xí)。五年來，先后組織國際國內(nèi)形勢、本鋼改革發(fā)展形勢報(bào)告會48場，受教育近萬人次。多次組織老干部看遼寧、看本鋼的活動。通過落實(shí)老干部的政治待遇，大力加強(qiáng)老同志思想政治工作，使老同志開闊了視野，在思想上保持了與時俱進(jìn)。
三、充分發(fā)揮老黨員的政治優(yōu)勢，加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè)
按照公司黨委的要求，離退休處將569名離休和退休處級干部黨員按單位和居住地劃分支部。組建了兩個總支，14個直屬支部，15個分支部，77個黨小組。在離退休干部黨支部（總支）建設(shè)上，堅(jiān)持“三會一課”和黨員每月一次學(xué)習(xí)的制度，重視增強(qiáng)支部的戰(zhàn)斗堡壘和老黨員的先鋒模范作用，使離退休干部黨組織不斷發(fā)揮了在政治理論學(xué)習(xí)上的組織帶動作用，在聯(lián)系群眾上的橋梁紐帶作用，在維護(hù)穩(wěn)定上的引導(dǎo)促進(jìn)作用。各離退休干部黨支部定期組織老黨員學(xué)習(xí)馬列主義、_思想、_理論和“三個代表”重要思想，其中鐵運(yùn)離退休干部黨支部創(chuàng)立了適合老同志特點(diǎn)的“家庭課堂”經(jīng)驗(yàn)。
同時，離退休處積極組織和支持老干部發(fā)揮作用。注重宣傳離退休干部先進(jìn)典型和事跡，總結(jié)了57位老同志離退休后，無私奉獻(xiàn)、離休不離黨、退休不褪色的先進(jìn)事跡，分三冊編寫了《奮斗者足跡》一書。公司老干部報(bào)告團(tuán)積極發(fā)揮優(yōu)勢，向干部、青年進(jìn)行理想信念、革命傳統(tǒng)等教育，五年來共作報(bào)告30 ……（未完，全文共2473字，當(dāng)前僅顯示1572字，請閱讀下面提示信息。收藏《鋼鐵（集團(tuán)）有限責(zé)任公司離退休職工管理處先進(jìn)集體事跡材料》）