2011年市商務(wù)局機關(guān)黨建工作總結(jié)

目錄/提綱：……
一、強化黨建工作責(zé)任制
一是領(lǐng)導(dǎo)高度重視
二是層層落實責(zé)任
三是納入目標考核
二、大力加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)
一是帶頭學(xué)習(xí)理論
二是帶頭深入基層開展調(diào)研
三是帶頭團結(jié)協(xié)作
三、扎實推進學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)
一是加強學(xué)習(xí)保障機制建設(shè)
二是豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容
三是創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式
四、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)主題活動
五、深化廉潔從政制度建設(shè)
一是深化廉政談話制度
二是深化廉政評議制度
三是深化廉政巡視制度
四是深化處務(wù)會制度
五是深化會審會制度
六是深化商務(wù)促進資金監(jiān)控制度
六、加強機關(guān)精神文明建設(shè)
一是組織開展群眾性文藝活動，活躍機關(guān)生活
二是組織開展清明節(jié)主題活動
三是積極參加機關(guān)工委等部門組織的各項活動
七、商務(wù)經(jīng)濟實現(xiàn)健康、快速發(fā)展
一是消費對經(jīng)濟增長的拉動作用顯著增強
二是對外貿(mào)易提前完成全年工作目標
三是對外經(jīng)濟合作強勁增長
四是行政審批效率和質(zhì)量顯著提高
……
市商務(wù)局2011年黨建工作總結(jié)

一年來，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市直工委的精心指導(dǎo)下，市商務(wù)局深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀和黨的十七屆五中、六中全會及市委全會精神，結(jié)合全市商務(wù)工作實際，堅持圍繞中心，服務(wù)大局，以改革創(chuàng)新精神全面推進機關(guān)黨的思想、組織、作風(fēng)、制度和反腐倡廉建設(shè)，充分發(fā)揮機關(guān)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，為推動唐山商務(wù)加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展提供有力保證。

一、強化黨建工作責(zé)任制。一是領(lǐng)導(dǎo)高度重視。局黨委高度重視黨建工作，把基層黨建工作列入黨委重要議程，作為年度述職述廉重要內(nèi)容，認真研究，制定措施，工作中突出重點，不斷拓展基層黨建工作載體，組織開展豐富多彩的主題活動。二是層層落實責(zé)任。實行基層黨建工作責(zé)任制，從一把手到分管領(lǐng)導(dǎo)再到具體責(zé)任人，層層落實責(zé)任。三是納入目標考核。根據(jù)局黨委基層
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精神，學(xué)習(xí)商務(wù)法律法規(guī)及業(yè)務(wù)知識，開展反腐倡廉警示教育，舉辦黨建知識專題講座，豐富了理論知識，拓寬了工作視野。三是創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式。采取“送出去”與“請進來”、集中學(xué)習(xí)、專題講座與自學(xué)相結(jié)合等形式不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，2011年開展中心組學(xué)習(xí)和干部職工政治理論學(xué)習(xí)已分別達到12天，組織職工集中觀看黨員電教片5次,邀請市委黨校、市統(tǒng)計局專家、領(lǐng)導(dǎo)等來我局宣講4次。全局干部職工結(jié)合本職工作積極撰寫調(diào)研文章和學(xué)習(xí)心得，參加創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)知識競賽參與率達到100%。

四、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)主題活動。大力弘揚“一馬當先作表率、一招不讓抓落實、一絲不茍重細節(jié)、一路綠燈搞服務(wù)、一身正氣干事業(yè)”的“五個一”精神。在市商務(wù)局積極開展以學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、和諧型機關(guān)為內(nèi)容的“四型機關(guān)”創(chuàng)建活動；開展以爭奪團結(jié)合作、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、勤奮學(xué)習(xí)、開拓創(chuàng)新等四面先鋒旗，爭創(chuàng)敬業(yè)、服務(wù)、創(chuàng)新、攻堅、文明等五顆模范星為主要內(nèi)容的“奪旗爭星”和崗位對標、崗位練兵、崗位建功為主要內(nèi)容的“三崗聯(lián)創(chuàng)”活動。圍繞服務(wù)市場主體、投資主體和消費主體，打造“惠民親商服務(wù)品牌”。圍繞加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和培養(yǎng)鍛煉干部，開展“領(lǐng)導(dǎo)分工大調(diào)整、機關(guān)干部大輪崗大競崗”活動，10名處長輪崗、15名同志競崗任正副科級職務(wù)，輪崗競崗幅度大、跨度大、范圍大，涉及班子成員和80%以上處長。

五、深化廉潔從政制度建設(shè)。一是深化廉政談話制度。把《廉政準則》作為黨員干部對照檢查的重要內(nèi)容，強化中層干部廉政談話和誡免談話制度。四月，我局紀委和分管領(lǐng)導(dǎo)對39名機關(guān)正副處長、主任及改制企業(yè)的留守人員負責(zé)人進行了廉政談話，局分管領(lǐng)導(dǎo)和處室負責(zé)人對本處室重要崗位工作人員進行廉政談話，同時各縣（市）區(qū)商務(wù)局班子成員同本局中層干部及重點崗位工作人員進行廉政談話，達到了全系統(tǒng)層層開展廉政談話、人人受到教育的目的。二是深化廉政評議制度。六月，通過召開座談會和發(fā)放測評票等形式，對22名機關(guān)各處室負責(zé)人進行廉政評議。評議結(jié)果顯示，我局處室負責(zé)人的群眾滿意度都在95%以上。三是深化廉政巡視制度。局紀委對全系統(tǒng)整體工作情況進行巡視，結(jié)合巡視開展調(diào)查研究，重點了解各單位各處室“向企業(yè)學(xué)習(xí)、為企業(yè)服務(wù)、助企業(yè)發(fā)展”的情況以及單位黨風(fēng)廉政建設(shè)情況和主要負責(zé)同志廉潔自律情況，有效發(fā)揮廉政巡視服務(wù)商務(wù)工作大局的作用。四是深化處務(wù)會制度。今年以來，我局機關(guān)各處室始終堅持每月至少召開一次處務(wù)會，研究行_力公開運行的決策事項和商討通報本處室重大工作和情況。據(jù)統(tǒng)計，共召開處務(wù)會450余次，有效提高局機關(guān)各處室的依法行政能力，促進行_力監(jiān)控機制的有效運轉(zhuǎn)。五是深化會審會制度。今年以來，我局市場管理處等處室組織召開重大事項、重大案件會審會議16次，進一步增強行_力運行中的透明度，提高決策的科學(xué)性和公正性。六是深化商務(wù)促進資金監(jiān)控制度。局紀委對資金的發(fā)放對象、發(fā)放過程以及資金發(fā)揮的作用各個環(huán)節(jié)進行監(jiān)督，全面掌握商務(wù)促進資金流向以及所發(fā)揮的作用。

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