****年,在市文化局直屬黨委領導和黨支部成員的共同努力下,博物館支部帶領全體黨員、以_理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹執(zhí)行黨的十六大精神,緊緊圍繞市紀委三次全會工作部署和改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局,以落實《黨政領導干部抓
黨風廉政建設的工作制度》為重點,對照****年與文化局黨委簽訂的黨建工作目標,繼續(xù)強化領導干部執(zhí)行黨風廉政建設責任制的意識,同時狠
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格按照局黨委制定的有關工作目標,不僅完善各項制度,不僅要制度上墻,而且要做到有計劃、有內(nèi)容、有落實、有學習記錄。以深入學習_理論,“三個代表”為重點,圍繞江總書記“七一”
講話和“十六大”報告,開展座談、學術(shù)沙龍、舉辦展覽等豐富多彩的活動,提高黨員干部的政治素質(zhì),特別是“十六大”召開以后,黨支部迅速行動起來,黨員和
入黨積極分子帶頭學習,對照思想和工作實際,查擺問題,認真整改,不走過場。關于廉潔自律,一年來,博物館黨支部首先從領導班子成員抓起,認真落實年初簽定的“廉潔自律承諾書”,從生活作風和生活細節(jié)做起,加強黨紀教育,強化尊紀守法、廉潔從政意識,警鐘長鳴。文物工作本身是一項清貧的工作,需要有無私奉獻的精神。在市場經(jīng)濟備件下,能否頂?shù)米∥镔|(zhì)利益的誘惑是衡量一個文物工作者是否稱職的重要標準。在這一點上,班子成員嚴格要求自己,成為全館干部職工的表率。從而確保了一年來沒有出現(xiàn)違規(guī)違紀的案件發(fā)生。
在政務公開和效能建設方面。一年來,支部注重加強組織工作的制度化、規(guī)范化、公開化建設,特別是加強領導班子建設,多次召開
民主生活會,開展批評和自我批評。在成立“財務監(jiān)督小組”之后,領導班子又成立了“館委會”,由中層干部和普通群眾組成,館領導班子定期地向“館委會”通報有關單位財務支出、重大決策等關系到全館群眾利益和博物館事業(yè)發(fā)展的大事,加強與廣大班干部群眾的聯(lián)系,增加決策的透明度,使各種問題得到和矛盾得到及時的化解。工作效能得到了大大提高。博物館的 ……(未完,全文共1272字,當前僅顯示809字,請閱讀下面提示信息。
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