2011年煤礦通風隊先進集體事跡

林盛煤礦通風隊先進集體事跡

林盛煤礦通風隊，主要負責整個礦井的“一通三防”管理以及安全生產(chǎn)配合工作，全隊在籍職工150人，下設3個班組，兩個組室。一年來，通風隊在礦黨政的正確領導下，廣大干部職工緊緊圍繞安全配合生產(chǎn)，頑強拼搏，扎實進取，實現(xiàn)一通三防無事故，為礦井的長治久安，提供了重要安全保證。
一、在隊領導班子團結(jié)協(xié)作中，“一通三防”管理工作上克服了人員不足，任務重，瓦斯不穩(wěn)
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用語，來提升人的素質(zhì)，二是利用班前會，開展三項教育、即：預想、預知、預警，嚴格審查職工精神狀況，對情緒人，酒人，身體不佳，嚴禁上崗，二是開工前隱患排查落實，由我不會安全，變成我會安全。三是認真開展以集團公司和礦下發(fā)的安全生產(chǎn)月、隱患排查月文件精神，推廣典型人物，樹立了重視安全的新局面。四是組織職工開展安全座談會，把’三違”職工家屬請到職工小家來，一起轉(zhuǎn)變大膽人思想觀念，效果顯著。五是情感融入，增強干部與群眾的親和力，全隊“三違”率明顯下降。
三、在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，開展了“五爭”“一創(chuàng)” 競賽方案
爭一流奉獻日：全年組織黨員、青年義務奉獻粘風筒7000米，修補風筒20000米，舊物回收利用，創(chuàng)造可觀的經(jīng)濟價值。
爭一流服務窗口：井口儀器發(fā)放室，開展了真情為你服務于礦工，用微笑，把溫暖送到礦工的心理，受到礦工的好評。
爭一流業(yè)績：選拔技術(shù)過硬，責任心強，盯防瓦斯大的采掘面，杜絕了瓦斯超限事故。
爭一流五好家庭：每名礦嫂關(guān)心丈夫的安全，體貼丈夫冷暖，情系丈夫的每一天，溫暖丈夫的每一刻。
爭一流的班組：班組無三違，崗位無隱患，工作質(zhì)量達到動態(tài)標準，瓦檢二班被集團公司授予為優(yōu)秀班組。
創(chuàng)尖端的科學技術(shù)：“一通三防”獲得礦技術(shù)科技獎3項，公司推廣兩項，礦應用1項。
四、在嚴格落實管理制度，杜絕瓦斯超限，組織技術(shù)人員，學習集團公司下發(fā)瓦斯超限責任追究制度，明確了責任和目標。為了治理瓦斯，煤炭自燃，攻克難關(guān)，在回采面上順打鉆孔，注水、白泥、瑞米，為防止瓦斯積聚和一氧化碳上升提供了科學依據(jù)。
五、在質(zhì)量標準化建設上，進行量化標 ……（未完，全文共1371字，當前僅顯示872字，請閱讀下面提示信息。收藏《2011年煤礦通風隊先進集體事跡》）