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市郵政局工會2011年上半年工作總結和下半年工作任務

發(fā)表時間:2011/10/9 9:29:49
目錄/提綱:……
一、堅持有效落實企業(yè)的民主管理和局務公開制度
1、繼續(xù)堅持企業(yè)的民主管理和職代會制度
2、繼續(xù)堅持集體合同制度
4、繼續(xù)推進勞務工進階制的考核辦法
二、積極會同行政開展各項勞動競賽和評先創(chuàng)優(yōu)活動
2、局工會認真做好省、市勞模及各類先進的評選和推薦工作
3、充分發(fā)揮全局女職工的聰明才智和半邊天作用
5、做好工會的評先創(chuàng)優(yōu)工作
6、局工會不斷加強自身建設
三、積極配合行政深入實施職工素質(zhì)提升工程
四、積極開展無錫郵政和諧行業(yè)的創(chuàng)建活動
五、繼續(xù)實施“暖心”工程
1、年初,寒冬臘月大雪紛飛,在暴雪肆虐的日子里,交通癱瘓、郵路受阻
六、創(chuàng)新和豐富職工文體活動的內(nèi)容和形式
2、舉辦“迎奧運、促發(fā)展、創(chuàng)和諧、樹品牌”無錫郵政全區(qū)首屆職工運動會
4、繼續(xù)開展第三輪自費公助旅游活動
七、嚴格遵守工會財務制度,管好用好工會經(jīng)費
1、認真執(zhí)行工會經(jīng)費的財務預算和決算,并經(jīng)工會經(jīng)費審查委員會審議通過
2、繼續(xù)做好工會財務審計工作
2、貫徹落實《顧汶總經(jīng)理在省郵政工會二屆四次會議上講話》精神
二、積極開展各項勞動競賽和創(chuàng)建活動
4、加強安全生產(chǎn)教育,深化“安康杯”平安郵政競賽活動
2、繼續(xù)做好勞模、先進的培養(yǎng)、選樹和管理工作
1、繼續(xù)堅持并落實職工代表大會制度
2、要繼續(xù)推行局務公開制度
4、全局各級工會組織要繼續(xù)關心勞務工的生產(chǎn)和生活
6、要推動和協(xié)助……
**郵政局工會工作匯報材料

郵政局工會2011上半年工作總結

通過學習《**總經(jīng)理在省郵政工會二屆四次會議上講話》精神,對于**郵政全體專、兼職工會干部,深受啟發(fā),深感責任重大,我們要堅持以_理論和“三個代表”重要思想為指導,認真學習、貫徹落實黨的十七大精神,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,堅持中國特色社會主義工會_觀,以發(fā)展和諧勞動關系為主線,充分發(fā)揮工會作為黨政聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶作用,為完成上級下達的各項目標任務,為促進郵政事業(yè)又好又快發(fā)展,為構建平安郵政、和諧郵政作出應有的貢獻;要按照**總經(jīng)理對工會工作的總體要求,使工會工作圍繞郵政發(fā)展的中心任務,找準坐標,與時代的步伐合拍,與時懼進。

2011上半年工作回顧
上半年,無錫郵政局工會在黨委及省郵政工會和市總工會的正確領導下,充分發(fā)揮工會作為黨政聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶作用,突出工會的維護職能,履行維護的職責,積極引導廣大職工加快發(fā)展,深化改革,為完成全年各項目標任務,促進無錫郵政可持續(xù)快速發(fā)展,維護企業(yè)的根本利益和職工的合法權益,構建和諧無錫郵政作出了應有的貢獻。
一、堅持有效落實企業(yè)的民主管理和局務公開制度
1、繼續(xù)堅持企業(yè)的民主管理和職代會制度。今年以來,我們認真落實職工代表大會制度、平等協(xié)商、民主管理和局務公開制度。工會于2011年1月24日召開了二屆十一次職工代表大會,討論、審議并通過了無錫郵政局行政、
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和推薦工作。經(jīng)過嚴格的評比程序,祝張堯局長和濱湖區(qū)分局張雷同志分別榮獲“江蘇省五一勞動獎章”和“無錫市五一勞動獎章”;城區(qū)營業(yè)局人民路支局被市總工會評為“工人先鋒號”組織;同時被省總工會授予“江蘇省五一巾幗標兵崗”。
3、充分發(fā)揮全局女職工的聰明才智和半邊天作用。我局女職工在服務大局、企業(yè)管理、生產(chǎn)經(jīng)營中適應時代發(fā)展和實踐的要求,向社會較好地展示了郵政女職工的精神風貌。3月份,城區(qū)投遞局卲逸平同志被市婦聯(lián)授予“巾幗建功先進個人”。
4、積極開展“二爭一樹”爭創(chuàng)活動,培養(yǎng)和樹立經(jīng)濟技術創(chuàng)新活動的先進典型。2011年,局工會認真開展“爭創(chuàng)學習型組織、爭當知識型職工”競賽活動,努力培養(yǎng)和選樹無錫郵政職工的先進人物和先進典型,上半年,經(jīng)營服務部 同志被市總工會評為“知識型職工先進個人”。
5、做好工會的評先創(chuàng)優(yōu)工作。五一前夕,局工會對2010年度取得優(yōu)異成績的文體工作委員會和安全、勞動保護工作委員會進行表彰;金鴻通信集團及郵區(qū)中心局分工會、全局12個先進工會小組、220名工會積極分子(包括勞務工)得到了表彰和獎勵。
6、局工會不斷加強自身建設。2011年1月,無錫郵政局工會榮獲“無錫市2007年度工會工作先進單位”,4月,工會辦公室龔銳同志被評為“江蘇省優(yōu)秀工會工作者”;巢欣浩同志被評為“江蘇省優(yōu)秀工會積極分子”;無錫郵政局工會被江蘇省總工會授予“模范職工之家”。
三、積極配合行政深入實施職工素質(zhì)提升工程
上半年,我局工會加強了對“十一五”期間“人才強郵”發(fā)展戰(zhàn)略的學習和宣傳,圍繞《江蘇省郵政員工素質(zhì)提升工程實施意見》,以建立高素質(zhì)的職工隊伍為目標,充分發(fā)揮工會在職工素質(zhì)提升工程中的獨特作用。
為慶!叭藝H勞動婦女節(jié)”,局工會根據(jù)女工委的要求和建議,請省總工會干部學校安爾康教授來局講課,舉辦了“女職工素質(zhì)提升工程專題講座”。
在配合行政大力開展職工職業(yè)教育培訓、學歷提升教育培訓和業(yè)務技術崗位練功比武活動,在總結工作法和提煉操作法的同時,注意收集我局職工(包括勞務工)的成功案例,選樹成才典型,2011年5月,我局舉辦了“全區(qū)投遞工種職工技能表演項目”和“機關管理人員漢字錄入項目”的比賽,均為廣大職工搭建平臺和創(chuàng)造條件。
四、積極開展無錫郵政和諧行業(yè)的創(chuàng)建活動
  無錫市委、市政府召開了全市“開展和諧創(chuàng)建,爭創(chuàng)文明城市”動員大會,并就和諧創(chuàng)建活動下發(fā)了一系列文件及考評辦法。為認真貫徹落實無錫市委、市政府這一重大決策,我局《關于開展諧行業(yè)創(chuàng)建活動的實施意見》下發(fā)以后,各級工會積極配合行政,開展以群眾滿意為標準,以提高員工素質(zhì)為基礎,以誠信規(guī)范服務為重點,廣泛開展和諧行業(yè)創(chuàng)建活動,堅持開展進工廠、進學校、進社區(qū)提供便民服務,樹立了良好的群眾口碑,打響了無錫郵政局的服務品牌。
根據(jù)上級工會文件精神,我局工會積極開展爭創(chuàng)“工人先鋒號”的創(chuàng)建活動。全局各級工會緊密聯(lián)系實際,不斷拓展創(chuàng)建工作的內(nèi)容和形式,在創(chuàng)建內(nèi)容上突出針對性和有效性,在形式上有靈活性和多樣性;以爭創(chuàng)“工人先鋒號”活動為契機,以加強基層工會建設為基礎,以推進_機制為重點,以激發(fā)基層工會活動為目標,實現(xiàn)工會工作新的突破和發(fā)展,及時總結在創(chuàng)建工作活動的先進經(jīng)驗和典型,充分發(fā)揮先進典型的示范作用,以開展爭創(chuàng)“工人先鋒號”整體推進爭創(chuàng)活動,真正夯實了工會的基礎性工作。
五、繼續(xù)實施“暖心”工程
1、年初,寒冬臘月大雪紛飛,在暴雪肆虐的日子里,交通癱瘓、郵路受阻。工會積極配合全局黨政各級領導,組織全體會員在第一時間迅速行動,在確保郵政通信生產(chǎn)的同時,分批對轉(zhuǎn)運、速遞、駕駛、投遞、各區(qū)分局的外勤工種和艱苦崗位進行慰問,把以人為本、關注民生、保障民生、改善民生的要求落實到工會工作中去。
2、今年在開展元旦、春節(jié)、五一期間送溫暖活動的同時,局黨政工領導對身患重病和因病致困的職工進行了慰問。并發(fā)揮職工互助互濟會的幫困作用,為職工排憂解難。1-6月份,共補助困難職工(包括勞務工)200多人,補助金額3萬多元;走訪職工和慰問生病、住院職工。身患重病的職工都得到了省、市、局互助互濟會的救濟,我局認真執(zhí)行國家有關職工遺屬救濟費的發(fā)放政策,上半年為33位職工遺屬發(fā)放了救濟金。在今年3月份全省郵政職工互助互濟會檢查考核中,我局互助互濟會被評為一等獎。
3、在局領導的關心支持下,局工會還在春節(jié)和端午節(jié)期間,對全局勞模先進進行了走訪慰問,為3419名職工(包括離退休職工、勞務工)發(fā)放了慰問品。
4、為慶!叭恕眹H勞動婦女節(jié),根據(jù)女工委的建議,局工會為全局764名女職工(包括勞務工)發(fā)放了紀念品。
5、**發(fā)生**級大地震,獲悉災情后,我局行動迅速,領導帶頭、廣泛開展抗震救災幫扶捐助活動,首次通過市慈善總會向地震災區(qū)捐款十五萬元。當?shù)弥獮膮^(qū)群眾在吃飯、穿衣、住宿、醫(yī)療,特別是災后重建,恢復生產(chǎn)等方面還面臨諸多困難的時候。局工會積極響應中華全國總工會《關于進一步做好為地震災區(qū)捐款捐物及有關工作的緊急 ……(未完,全文共11210字,當前僅顯示2666字,請閱讀下面提示信息。收藏《市郵政局工會2011年上半年工作總結和下半年工作任務》