組織部副部長兼黨建辦主任事跡材料

**同志事跡材料
　　
　　**同志從事組織工作十五年來，從干事、科長、黨建辦副主任、到副部長兼黨建辦主任，他始終以高度的政治使命感和責任心，堅持原則，忘我工作，求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新，取得了一個又一個令人矚目的成績。他分管過黨中電教中心、研究室、人才辦、組織科、黨建辦等多個科室和機構(gòu)的工作，先后有20多項具體工作受到市委組織部表彰。
　　一、思路清晰，善抓重點。他先后在“三講”教育、黨員先進性教育、學習實踐科學發(fā)展觀、創(chuàng)先爭優(yōu)活動等全局性重要工作中擔負重要工作任務(wù)，總是能在紛繁的工作中理清思路、抓住重點，較好地完成任務(wù)。2006年擔任黨建辦主任以來，在
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屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組授予“村兩委換屆選舉工作先進縣”，近年來，該縣基層黨建信訪工作市以上零信訪。
　　二、勤于思考，開拓創(chuàng)新。在抓好基礎(chǔ)性工作的同時，他把創(chuàng)新作為謀求黨建工作上水平的靈魂，堅持在吃透“上情”摸清“下情”的基礎(chǔ)上，早思考，早研究，早謀劃，為縣委提出了一系列前瞻性的建議。適應(yīng)新農(nóng)村建設(shè)的需要，建議縣委實施“雙百領(lǐng)頭雁”工程，從2009年開始，集中利用三年時間，在全縣培育100名創(chuàng)業(yè)領(lǐng)富型農(nóng)村黨支部書記和100名農(nóng)村黨員致富能手，全面加強農(nóng)村黨支部書記、無職黨員帶富領(lǐng)富能力建設(shè)，這一做法受到領(lǐng)導(dǎo)好評和肯定。探索實施了“創(chuàng)業(yè)型”大學生村官培育工程，通過結(jié)對幫扶、協(xié)調(diào)啟動資金、舉辦“大學生村官創(chuàng)業(yè)論壇”等辦法，幫助大學生村官創(chuàng)辦經(jīng)濟實體，鼓勵大學生村官積極創(chuàng)業(yè)。在非公有制企業(yè)黨組織建設(shè)上，謀劃建立了“村企黨建工作一體化運行機制”，企業(yè)為所在村街道硬化等社會事業(yè)提供幫扶資金，所在村為幫助企業(yè)協(xié)調(diào)用工、用地、用電等，通過互幫互建，全縣59個企業(yè)駐地村和300多家企業(yè)實現(xiàn)了村企共建。由于他創(chuàng)新能力強，贏得了歷任部領(lǐng)導(dǎo)的器重，自96年到縣委組織部以來，他是第一任電教中心副主任（主持工作）、第一任研究室主任、第一任人才辦主任、第一任黨建辦副主任（主持工作），每項工作他都是勇挑重擔，使這些工作由后進變先進，先進更先進。
　　三、作風深入，扎實苦干。他長期從事基層組織建設(shè)工作，任副部長兼黨建辦主任后，更加努力工作，經(jīng)常加班加點，節(jié)假日幾乎沒有休息過。去年春節(jié)前，他70多歲的老母親患心肌梗塞住院，危在旦夕，但他卻白天堅守在工作崗位，安排老黨員慰問、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記述職大會等重要工作，晚上守護著母親輸液的同時，書寫領(lǐng)導(dǎo)講話和工作方案。他淡泊名利，卻從不計較個人得失，從不爭榮譽邀功勞，在近幾年“七一”表彰中，他作為縣委黨建辦領(lǐng)導(dǎo)，最初的表彰方案都是黨建辦拿，但他卻從來不讓自己上建議名單，多次把受表彰機會主動讓給別人，充分展現(xiàn)了一個組工干部寬大的胸懷。基層組織建設(shè)工作政策性強，涉及面廣，工作量大，急難問題多，做好這一工作既需要一定的理論文字功底、政策水平、組織領(lǐng)導(dǎo)能力，又要耐得住寂寞，耐得了辛苦。為了掌握黨建工作的第一手資料，做到胸懷全局、指導(dǎo)有力，他總是擠出時間，深入基層、深入實際、深入群眾，注重發(fā)現(xiàn)問題，及時解決問題，從 ……（未完，全文共1967字，當前僅顯示1250字，請閱讀下面提示信息。收藏《組織部副部長兼黨建辦主任事跡材料》）