目錄/提綱:……
一、主要做法及成效
一是抓機遇,促進公司經(jīng)濟發(fā)展
二是保穩(wěn)定,促進企業(yè)和諧
(二)加強領(lǐng)導(dǎo),全面啟動“創(chuàng)爭”工作
一是出臺實施方案
二是成立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)
三是加強工作督查
(三)廣泛宣傳,形成良好的“創(chuàng)爭”活動氛圍
一是及時召開動員大會
二是廣泛宣傳發(fā)動,“創(chuàng)爭”活動氛圍濃厚
三是多層次開展討論,形成創(chuàng)爭工作的共識
四是表彰先進,形成正確的“創(chuàng)爭”工作輿論導(dǎo)向
(四)探索活動載體,形成“創(chuàng)爭”工作的思想共識
一是與深化學(xué)習(xí)實踐活動相結(jié)合
二是與公司改革發(fā)展穩(wěn)定的中心任務(wù)相結(jié)合
三是與創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子、推進學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)相結(jié)合
四是與深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動相結(jié)合
一是先行試點
二是全面部署
一是要求各級黨組織深入學(xué)習(xí)四強四優(yōu)內(nèi)函,深刻領(lǐng)會,準確把握
三是構(gòu)建機制
四是突出爭創(chuàng)
一是認識到位
二是責(zé)任到位
三是措施到位
四是宣傳到位
三是堅持把“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動與黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合
四是堅持把“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動與黨員評議相結(jié)合
五是堅持把“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動與各項工作,年終目標考核相結(jié)合
二、存在不足
(二)個別黨員對主題實踐活動學(xué)習(xí)了解不夠,未能很好地發(fā)揮黨員職工的積極作用
(三)個別黨員在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的骨干帶頭作用發(fā)揮不明顯
三、下年工作思路
一是與維護企業(yè)和諧穩(wěn)定相結(jié)合,在創(chuàng)先爭優(yōu)中確保企業(yè)穩(wěn)定
二是與黨員干部作風(fēng)建設(shè)……
公交公司創(chuàng)先爭優(yōu)工作總結(jié)
公司自創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來,在控股黨委高度重視和正確領(lǐng)導(dǎo)下,通過黨總支、基層黨組織和全體黨員共同努力,創(chuàng)先爭優(yōu)活動呈現(xiàn)出啟動迅速、推動有力、主題鮮明、創(chuàng)爭有序、進展順利的良好態(tài)勢,活動取得較好成效,有力促進了公司各項工作,各基層黨組織結(jié)合本單位、本部門工作實際,認真制定活動方案,精心設(shè)計活動主題,全面深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。讓創(chuàng)先爭優(yōu)活動人人入腦入心,實現(xiàn)了全覆蓋,不留死角。各支部也從實際出發(fā),精心設(shè)計各具特色、務(wù)實管用的活動載體,分類提出開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的具體要求,形成發(fā)展主題突出、創(chuàng)建特色鮮明、競相比學(xué)趕超的生動局面。
一、主要做法及成效
(一)抓穩(wěn)定,促發(fā)展,在實踐中全力推進“創(chuàng)爭”工作
一是抓機遇,促進公司經(jīng)濟發(fā)展。黨組織把創(chuàng)先爭優(yōu)作為推動發(fā)展的經(jīng)常性動力,與公司各項中心工作有機結(jié)合起來,引導(dǎo)黨組織和黨員干部在破解發(fā)展難題、完成重點任務(wù)上創(chuàng)先進、爭優(yōu)秀。在推進發(fā)展中,緊緊抓住大開發(fā)歷史機遇,思發(fā)展、謀發(fā)展、抓發(fā)展,公司以項目工作為抓手,黨組織主動參與建設(shè),積極化解矛
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動各階段各環(huán)節(jié)任務(wù),各支部也結(jié)合各地各單位的實際分別制定了創(chuàng)先爭優(yōu)實施方案。二是成立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。成立了由總支書記劉勇同志任組長的創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)組,領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在黨辦。三是加強工作督查。在分管領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,總支成立了創(chuàng)先爭優(yōu)活動督查組,分部指導(dǎo)督促各單位創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展。對開展活動工作認識不到位,投入不足,開展不力的部門,及時督導(dǎo)糾正,并責(zé)令其限期整改。
(三)廣泛宣傳,形成良好的“創(chuàng)爭”活動氛圍
“創(chuàng)爭”活動是繼學(xué)習(xí)實踐活動之后,黨中央著眼于經(jīng)濟社會發(fā)展全局和黨的建設(shè)實際,為加強基層黨組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)而部署的一項經(jīng)常性工作,影響深遠,意義重大。為了讓各級黨組織和全體黨員認識此項工作,總支加大了對該工作的宣傳力度。一是及時召開
動員大會。各支部于6月1日,召開了深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員會,安排了具體工作,動員全體黨員參與此項活動,爭做創(chuàng)先爭優(yōu)的模范和榜樣。二是廣泛宣傳發(fā)動,“創(chuàng)爭”活動氛圍濃厚。利用公開欄、公司mis系統(tǒng)等形式宣傳創(chuàng)先爭優(yōu)活動的目的,意義,工作要求。三是多層次開展討論,形成創(chuàng)爭工作的共識。把創(chuàng)先爭優(yōu)的主陣地放在基層一線,組織各級領(lǐng)導(dǎo)干部、全體黨員深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu),我該怎么辦”大討論。公司上下“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的意識更加強烈,思黨建、議黨建、謀黨建、抓黨建的氛圍日趨濃厚。各支部對照“四強五好”的基本要求,把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與本職工作相結(jié)合,在一線開展了“抓增收,爭做標兵”活動,在機關(guān)和中層干部中開展了“抓效能,爭做服務(wù)先鋒”活動,切實增強了活動實效性和針對性。四是表彰先進,形成正確的“創(chuàng)爭”工作輿論導(dǎo)向。及時發(fā)現(xiàn)、
總結(jié)、推廣基層黨組織和黨員開展創(chuàng)先爭你優(yōu)活動的有效經(jīng)驗,發(fā)揮先進典型的示范帶動作用,7.1前,黨總支適時對2010年工作中涌現(xiàn)的先進基層黨組織和優(yōu)秀黨員進行了表彰,12月20日總支組織群眾參加民議測評50多人,對53名黨員進行評議,經(jīng)匯總民議測評結(jié)果,優(yōu)秀占23人,合格占29人,基本合格和不合格無。有力地帶動和促進了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展。
(四)探索活動載體,形成“創(chuàng)爭”工作的思想共識
1、統(tǒng)籌“四個結(jié)合”,保證活動的正確方向
一是與深化學(xué)習(xí)實踐活動相結(jié)合。黨總支按照"四強四優(yōu)"推動發(fā)展能力,服務(wù)群眾能力,凝聚人心能力,促進和諧能力,兌現(xiàn)承諾,完善企業(yè)科學(xué)發(fā)展的長效機制。在認真總結(jié)學(xué)習(xí)實踐活動好的經(jīng)驗和做法的基礎(chǔ)上,進一步健全完善黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)教育制度、
民主生活會制度、干部考核評價制度、基層黨建領(lǐng)導(dǎo)_和工作機制,鞏固和擴大學(xué)習(xí)實踐活動成果。
二是與公司改革發(fā)展穩(wěn)定的中心任務(wù)相結(jié)合。我們提出要通過創(chuàng)先爭優(yōu)活動,促進和保證年初工作目標,已完成全年營業(yè)計劃收入100%,實現(xiàn)運營收入4374萬元,完成全年計劃的預(yù)算目標;認真總結(jié)經(jīng)驗,理清思路,確保公司規(guī)劃發(fā)展目標的實現(xiàn)。
三是與創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子、推進學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)相結(jié)合。公司黨總支明確強調(diào):“四強”黨組織必須是爭創(chuàng)“四好”班子、爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型黨組織的先進,“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員必須是帶頭深入開展以“學(xué)經(jīng)濟、學(xué)法律、學(xué)管理、學(xué)技術(shù)、學(xué)財務(wù)”為主題的“五學(xué)”活動的典范。
四是與深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動相結(jié)合。我們認為“四強四優(yōu)”是新時期國有企業(yè)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的“總抓手”,明確提出要堅持與時俱進,把企業(yè)長期堅持的“五好”“黨員先鋒崗”等各類創(chuàng)先爭優(yōu)活動統(tǒng)一納入到“四強四優(yōu)”活動范疇,不斷豐富創(chuàng)先爭優(yōu)活動的形式和內(nèi)容,增強創(chuàng)先爭優(yōu)活動的針對性和實效性。
2、抓住“四個環(huán)節(jié)”,推動活動的扎實開展
一是先行試點。在先行一步、試點探索的過程中,公司黨總支密切關(guān)注,適時加強對3個支部工作具體指導(dǎo),先后召開8次“工作專題研討會”、6次“現(xiàn)場座談會”重點幫助解決工作過程中傾向性和苗頭性問題,避免“為活動而 ……(未完,全文共5931字,當(dāng)前僅顯示2082字,請閱讀下面提示信息。
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