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市公園管理處空缺職位競爭上崗實(shí)施方案

發(fā)表時(shí)間:2011/1/29 17:43:14
目錄/提綱:……
一、空缺崗位及職數(shù)
二、基本條件
2、熱愛本職工作,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感,具有服務(wù)社會(huì)的精神
3、清正廉潔、作風(fēng)正派,依法辦事,恪守職業(yè)道德
4、身體健康,能堅(jiān)持聘用崗位的正常工作
三、競聘范圍、對象
四、競聘資格
1、熟悉行業(yè)政策、法規(guī),具有較強(qiáng)業(yè)務(wù)能力和綜合協(xié)調(diào)能力
2、七級、八級、九級職員崗位,須分別在下一級職員崗位上任職滿3年以上
五、競聘程序:
1、本人提出書面申請
2、領(lǐng)導(dǎo)小組組織對競聘人員的資格、條件進(jìn)行初審
4、民主測評滿意度達(dá)60%以上的人員方可確定為擬聘人選
5、對民主測評滿意度達(dá)60%以上的競聘人員進(jìn)行基本條件評分
6、領(lǐng)導(dǎo)小組按總分從高到低集體討論、擇優(yōu)聘任并公示擬聘人選名單
7、公示期滿后
六、計(jì)分辦法:
2、工齡:每工作一年計(jì)0.5分
3、職員在本崗位任職一年計(jì)0.5分
4、近三年(2007年-2009年)連續(xù)考核優(yōu)秀的加2分
七、優(yōu)先條件(民主測評滿意度達(dá)60%以上)
1、離退休年齡不足3年的優(yōu)先聘任
2、在同等條件(計(jì)分相同)下本單位中干優(yōu)先聘任
3、在同等條件(計(jì)分相同)下年齡大的優(yōu)先聘任
八、紀(jì)律要求
九、時(shí)間安排
……
市公園管理處空缺職位競爭上崗實(shí)施方案

處屬各科室、公園(廣場):
為了深化事業(yè)單位干部人事制度改革,引入激勵(lì)競爭機(jī)制,建設(shè)一支高素質(zhì)的職工隊(duì)伍,根據(jù)*辦發(fā)[2009]10號、*建函[2009]60號等相關(guān)文件的要求,擬采取競爭上崗方式公開競聘空缺職位,特制定以下實(shí)施方案:
一、空缺崗位及職數(shù)
按照*市人發(fā)([2010]68號)《關(guān)于同意使用空缺崗位的批復(fù)》,同意我處使用七級一般管理崗位8個(gè)、八級一般管理崗位5個(gè)、九級一般管理崗位10個(gè)及二級工勤技能崗位2個(gè)。

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工作能力。
②、九級職員、專業(yè)技術(shù)助理級和高級工崗位的人員可以相互轉(zhuǎn)崗競聘,任職滿五年以上可以轉(zhuǎn)崗競聘上一等級崗位。
五、競聘程序:
1、本人提出書面申請。
2、領(lǐng)導(dǎo)小組組織對競聘人員的資格、條件進(jìn)行初審。
3、召開職工大會(huì)宣讀相關(guān)政策,進(jìn)行民主測評(主要對競聘人員的德、能、勤、績、廉測評),并當(dāng)場宣布測評結(jié)果。
4、民主測評滿意度達(dá)60%以上的人員方可確定為擬聘人選。
5、對民主測評滿意度達(dá)60%以上的競聘人員進(jìn)行基本條件評分。
6、領(lǐng)導(dǎo)小組按總分從高到低集體討論、擇優(yōu)聘任并公示擬聘人選名單。
7、公示期滿后。將擬聘人員上報(bào)審批后簽訂聘用合同并完善備案手續(xù)。
六、計(jì)分辦法:
本次競聘上崗實(shí)行計(jì)分競爭法,即以申請人學(xué)歷、工齡、任職年限、評先評優(yōu)及民主測評情況為計(jì)分要素,得分高者先被確定為考察對象。具體計(jì)分辦法如下:
1、學(xué)歷(以國家教委承認(rèn)學(xué)歷為準(zhǔn)):大學(xué)(本科)3分、大專2分、中專(高中)1分。
2、工齡:每工作一年計(jì)0.5分。
3、職員在本崗位任職一年計(jì)0.5分。
4、近三年(2007年-2009年)連續(xù)考核優(yōu)秀的加2分。
5、職員連續(xù)3年年度考核被確定為優(yōu)秀等次的,具有破格應(yīng)聘上一級職務(wù)的資格;近三年內(nèi)(2007年-2009年)在本崗位任職期間榮獲本單位先進(jìn)的一次計(jì)1分;局(縣)級先進(jìn)的一次計(jì)2分;市級先進(jìn)的一次計(jì)3分。以上各先進(jìn)按最高獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)分分值計(jì)1次,不累計(jì)重復(fù)加分。
注:本人提供學(xué)歷、榮譽(yù)證書原件。
七、優(yōu)先條件(民主測評滿意度達(dá)60%以上)
1、離退休年齡不足3年的優(yōu)先聘任。
2、在同等條件(計(jì)分相同)下本單位中干優(yōu)先聘任。
3、在同等條件(計(jì)分相同)下年齡大的優(yōu)先聘任。
注:以上優(yōu)先按排序進(jìn)行
八、紀(jì)律要求
1、處屬各科室、各部門要對本次競聘上崗工作引起高度重視,認(rèn)真組織本科室、單位工作人員加強(qiáng)學(xué)習(xí),做好宣傳動(dòng)員工作。
2、對于在聘用工作中出現(xiàn)的問題、意見和建議,要 ……(未完,全文共1683字,當(dāng)前僅顯示1070字,請閱讀下面提示信息。收藏《市公園管理處空缺職位競爭上崗實(shí)施方案》