縣執(zhí)法局2010年執(zhí)法工作總結(jié)

目錄/提綱：……
一、服務(wù)中心工作，大力提升城市環(huán)境質(zhì)量，為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供良好的環(huán)境保障
（一）大力開展專項(xiàng)整治行動，城市容貌和環(huán)境衛(wèi)生明顯提升
（二）集中清理，規(guī)范設(shè)置，城區(qū)戶外廣告管理水平不斷提升
（三）加大力度，嚴(yán)格執(zhí)法，違法建設(shè)專項(xiàng)整治取得重大突破
二、大力加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，努力提高依法行政水平，為城管執(zhí)法事業(yè)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)
（一）加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)，提高行政執(zhí)法效能
（二）加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)
（三）開展目標(biāo)責(zé)任考核，促進(jìn)長效管理
三、強(qiáng)化制度建設(shè)，不斷規(guī)范執(zhí)法行為，為城管執(zhí)法事業(yè)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)保障
（一）建立一套規(guī)范高效的工作制度
（二）健全內(nèi)部管理制度
（三）嚴(yán)格落實(shí)執(zhí)法責(zé)任制
（四）完善執(zhí)法紀(jì)律制度
四、創(chuàng)新管理思路，精心打造城市亮點(diǎn)，為城管執(zhí)法事業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)大助力
（一）推行“立體化管理方式”，做到管理無縫隙和全覆蓋
（二）創(chuàng)新精細(xì)化管理理念
（三）創(chuàng)新開展中心鎮(zhèn)相對集中行政處罰權(quán)試點(diǎn)工作
（四）改進(jìn)執(zhí)法方式，實(shí)行科學(xué)執(zhí)法
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縣執(zhí)法局2010年執(zhí)法工作總結(jié)
　　
　　 2010年以來，**縣城市管理行政執(zhí)法局在**縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和山東省建設(shè)廳的關(guān)懷指導(dǎo)下，緊緊圍繞“堅(jiān)忍不拔，埋頭苦干，轉(zhuǎn)調(diào)并重，全面提升”的工作基調(diào)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，積極探索新形勢下城管執(zhí)法的新途徑、新方法，深化服務(wù)理念，規(guī)范執(zhí)法行為，提高執(zhí)法水平，為地方經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)的持續(xù)快速發(fā)展創(chuàng)造了良好的環(huán)境。
　　
　　 一、服務(wù)中心工作，大力提升城市環(huán)境質(zhì)量，為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供良好的環(huán)境保障
　　
　　 隨著城市發(fā)展水平的提升，隨著市民生活質(zhì)量和環(huán)境意識的不斷提高，市民對城市市容環(huán)境管理的要求也越來越高，對城市管理工作的深度和廣度的要求也越來越高。為此，該局緊緊圍繞“轉(zhuǎn)調(diào)并重、全面提升”的大局，以提升市容市貌和嚴(yán)肅規(guī)劃監(jiān)察工作為重點(diǎn)，以整治占道經(jīng)營、門牌廣告、亂貼亂畫、違法建設(shè)等為主要內(nèi)容，堅(jiān)持攻克難點(diǎn)與全面治理相結(jié)合，整體推進(jìn)與重點(diǎn)提升相結(jié)合，突擊整治與長效管理相結(jié)合的方法，開展了以市容市貌提升工程和規(guī)劃監(jiān)察工作為重點(diǎn)的綜合執(zhí)法工作。
　　
　　 （一）大力開展專項(xiàng)整治行動，城市容貌和環(huán)境衛(wèi)生明顯提升
　　
　　 以靚麗城區(qū)容貌、提升城市
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強(qiáng)了與規(guī)劃、國土、公安等部門的聯(lián)系和溝通，密切協(xié)作，配套聯(lián)動，齊抓共管，有效地遏制了違法建設(shè)蔓延的勢頭。
　　
　　 二、大力加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，努力提高依法行政水平，為城管執(zhí)法事業(yè)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)
　　
　　 在堅(jiān)強(qiáng)有力、團(tuán)結(jié)睿智的領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)下，該局通過不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，開展目標(biāo)責(zé)任制考核，提高了執(zhí)法隊(duì)伍的規(guī)范化、科學(xué)化和專業(yè)化水平。
　　
　　 （一）加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)，提高行政執(zhí)法效能
　　
　　 今年4月份以來，開展了以“三比一優(yōu)化”（比服務(wù)、比創(chuàng)新、比效率，優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境）為主題的“機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓暨責(zé)任落實(shí)年”活動，切實(shí)解決了全體人員在思想、工作、作風(fēng)等方面存在的突出問題，使全體人員在服務(wù)意識、工作作風(fēng)、工作態(tài)度、工作效率和創(chuàng)新意識等方面得到了顯著提升，進(jìn)一步優(yōu)化了經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展環(huán)境。
　　
　　 開展“創(chuàng)先爭優(yōu)、全面提升，爭做**城管執(zhí)法先鋒”活動，學(xué)習(xí)了身邊模范人物全國人大代表、時(shí)風(fēng)集團(tuán)董事長劉義發(fā)和**縣優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、高級農(nóng)藝師杜立芝的典型事跡，學(xué)習(xí)他們用心工作、永爭一流的工作氣魄和腳踏實(shí)地、埋頭苦干的敬業(yè)精神。教育執(zhí)法人員以其為榜樣，牢固樹立正確的事業(yè)觀、工作觀、利益觀，立足本職，干事創(chuàng)業(yè)，爭創(chuàng)一流。
　　
　　 （二）加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)
　　
　　 組織全員培訓(xùn)，提高隊(duì)伍業(yè)務(wù)水平。局黨組結(jié)合工作實(shí)際，制定了《**縣城市管理行政執(zhí)法服務(wù)規(guī)范》及其學(xué)習(xí)培訓(xùn)的具體方案，建立個(gè)人每天自學(xué)一條政策法規(guī)、各科室、執(zhí)法大隊(duì)每周組織一次集中學(xué)習(xí)、局機(jī)關(guān)每月進(jìn)行一次專業(yè)知識和業(yè)務(wù)培訓(xùn)的學(xué)習(xí)制度。要求學(xué)習(xí)活動中要認(rèn)真記錄，個(gè)人學(xué)習(xí)要記好筆記。法制科定期組織學(xué)習(xí)考試，對全員學(xué)習(xí)培訓(xùn)的效果進(jìn)行檢查，個(gè)人每周對自己的學(xué)習(xí)培訓(xùn)情況進(jìn)行總結(jié)自查，查找學(xué)習(xí)中的不足，切實(shí)提高自身素質(zhì)。
　　
　　 強(qiáng)化廉政建設(shè)，廣泛接受社會監(jiān)督。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。建立網(wǎng)上監(jiān)督臺，將執(zhí)法隊(duì)員照片、執(zhí)法證號進(jìn)行公布。同時(shí)，公開舉報(bào)電話，方便市民監(jiān)督。充分發(fā)揮政府網(wǎng)站、縣長熱線、投訴熱線的作用，不斷拓展社會監(jiān)督渠道。面向社會聘請了30名社會監(jiān)督員，主動征求他們的意見和建議。今年上半年，在全縣行風(fēng)評議活動中，該局名列前位，樹立了良好的社會形象。
　　
　　 實(shí)行競爭上崗，優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。在干部任用方面，該局始終堅(jiān)持向執(zhí)法一線傾斜，將干部任用同執(zhí)法工作業(yè)績，特別是工作目標(biāo)考核結(jié)合起來，實(shí)行競爭上崗，擇優(yōu)選拔。
　　
　　 （三）開展目標(biāo)責(zé)任考核，促進(jìn)長效管理
　　
　　 堅(jiān)持實(shí)事求是、嚴(yán)格考核的原則，強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督檢查力度。督查大隊(duì)嚴(yán)格按照局《督查辦法》的有關(guān)要求，采取定期和不定期、明查和暗訪相結(jié)合的靈活方式，對全體人員到崗履職和執(zhí)法績效情況進(jìn)行督促檢查，每周督查工作不少于3次，對每次督查情況進(jìn)行通報(bào)。著力解決城管執(zhí)法人員管理不到位、工作不落實(shí)的問題，努力提升城管執(zhí)法工作績效。
　　
　　 三、強(qiáng)化制度建設(shè)，不斷規(guī)范執(zhí)法行為，為城管執(zhí)法事業(yè)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)保障
　　
　　 加強(qiáng)制度建設(shè)是提高內(nèi)部管理效能的重要途徑，也是規(guī)范執(zhí)法行為的一項(xiàng)重要措施。
　　
　　 （一）建立一套規(guī)范高效的工作制度。制定了《**縣城市管理行政執(zhí)法服務(wù)規(guī)范》，包括學(xué)習(xí)教育、巡查執(zhí)勤、績效考核、投訴舉報(bào)受理、重大（突發(fā)）事件應(yīng)急機(jī)制等七個(gè)方面的規(guī)范化管理制度，形成了執(zhí)法有責(zé)任、巡查有制度、辦案有程序、處罰有標(biāo)準(zhǔn)、考核有獎懲、過錯(cuò)有追究的執(zhí)法制度體系，做到了案件運(yùn)行規(guī)范化、文明執(zhí)法制度化、依法執(zhí)法紀(jì)律化、嚴(yán)格執(zhí)法責(zé)任化、人性執(zhí)法日常化，提高了城管執(zhí)法工作規(guī)范化建設(shè)質(zhì)量和水平。
　　
　　 落實(shí)限時(shí)辦結(jié)制。全局工作人員在辦理公務(wù)中嚴(yán)格依法辦事，辦理的事項(xiàng)，法律、法規(guī)、規(guī)章有時(shí)限要求的要在法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦結(jié)。戶外廣告申請、舉報(bào)熱線辦理時(shí)限由3天壓縮為2天，實(shí)施證據(jù)先行登記保存的，7日之內(nèi)作出處理決定。
　　
　　 建立接待群眾來（信）訪制度。由一名領(lǐng)導(dǎo)干部和專職人員負(fù)責(zé)，建立信訪工作臺帳，對所有信訪、舉報(bào)電話進(jìn)行集中梳理、分析、歸類、整理，梳理出群眾反映較強(qiáng)烈的問題，了解城管工作與市民需求之間存在的差距，為下一步工作重點(diǎn)的確定提供依據(jù) ……（未完，全文共4504字，當(dāng)前僅顯示2275字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣執(zhí)法局2010年執(zhí)法工作總結(jié)》）