某市推進(jìn)城鄉(xiāng)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)調(diào)研報(bào)告

目錄/提綱：……
一、推進(jìn)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)的實(shí)踐和做法
（一）發(fā)揮組織優(yōu)勢，為婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)構(gòu)筑陣地保障
一是積極爭取重視
二是強(qiáng)化組織保證
三是創(chuàng)新推進(jìn)方式
（二）發(fā)揮宣傳優(yōu)勢，為婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)激活內(nèi)在動(dòng)力
一是輿論引導(dǎo)
二是典型帶動(dòng)
三是現(xiàn)場觀摩
（三）發(fā)揮“聯(lián)”字優(yōu)勢，為婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)創(chuàng)造有利條件
一是主動(dòng)源頭參與
二是借臺(tái)借勢唱戲
三是爭取政策扶持
（四）發(fā)揮工作優(yōu)勢，為婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)提供服務(wù)幫助
一是抓培訓(xùn)
二是建平臺(tái)
三是解難題
二、推進(jìn)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)面臨的困難和問題
（一）婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)的壓力和矛盾依然突出
（二）婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)的主體自發(fā)動(dòng)力仍顯不足
（三）婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)的競爭實(shí)力相對(duì)較弱
一是文化知識(shí)層次低
二是缺乏創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和經(jīng)驗(yàn)
三是勞動(dòng)技能單一
（四）推進(jìn)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)缺乏剛性措施
三是婦聯(lián)在婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)中推進(jìn)手段不夠
三、推進(jìn)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)的對(duì)策與建議
（一）培育創(chuàng)業(yè)就業(yè)文化，激發(fā)婦女主體活力
（二）完善政策支持體系，營造良好發(fā)展環(huán)境
（三）重視婦女教育培訓(xùn)，提升創(chuàng)業(yè)就業(yè)能力
三是明確實(shí)施“婦女素質(zhì)工程”的目標(biāo)任務(wù)和責(zé)任主體，加強(qiáng)考核，抓好落實(shí)
（四）加強(qiáng)婦聯(lián)自身建設(shè)，提升組織服務(wù)能力
……
某市推進(jìn)城鄉(xiāng)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)調(diào)研報(bào)告

創(chuàng)業(yè)促進(jìn)發(fā)展，就業(yè)關(guān)乎民生。近年來，****市婦聯(lián)堅(jiān)持立足本職，創(chuàng)新思路，發(fā)揮優(yōu)勢，主動(dòng)作為，積極組織引導(dǎo)城鄉(xiāng)婦女在創(chuàng)業(yè)奮斗中促進(jìn)發(fā)展，在就業(yè)勞動(dòng)中實(shí)現(xiàn)提升。
一、推進(jìn)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)的實(shí)踐和做法
（一）發(fā)揮組織優(yōu)勢，為婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)構(gòu)筑陣地保障。
立足黨開展婦女工作的陣地優(yōu)勢和網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢，夯實(shí)基礎(chǔ)、提升能力，爭取重視、主動(dòng)作為，為推進(jìn)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)提供堅(jiān)強(qiáng)的陣地保障。一是積極爭取重視。爭取市委、市政府高度重視婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作，特別吸收婦聯(lián)為創(chuàng)業(yè)就業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組成員，把婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)納入全市大局同研究、同部署、同落實(shí)的基礎(chǔ)上，堅(jiān)持主動(dòng)作為，積極推動(dòng)與人力資源和社會(huì)保障、財(cái)政、工商等八部門，聯(lián)合成立了女性創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作指導(dǎo)委員會(huì)，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，有效推進(jìn)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作的開展。二是強(qiáng)化組織保證。堅(jiān)持黨建帶婦建，聯(lián)合黨委組織部門積極推動(dòng)市、縣兩級(jí)婦聯(lián)組織換屆和鄉(xiāng)、村（居）婦聯(lián)組織建設(shè)，配齊配強(qiáng)婦聯(lián)干部，開展學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型婦聯(lián)組織創(chuàng)建活動(dòng)，強(qiáng)化提升婦聯(lián)干部的素質(zhì)能力，為組織引導(dǎo)婦女創(chuàng)業(yè)就
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生活、提升地位，體現(xiàn)價(jià)值、展示形象，為**經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出貢獻(xiàn)。二是借臺(tái)借勢唱戲。借助就業(yè)局定期舉辦用工招聘會(huì)平臺(tái)，在增加招聘女工企業(yè)和女工崗位的同時(shí)，聯(lián)合舉辦“春風(fēng)送崗位”女性專場用工招聘會(huì)；借助人社、工商等部門優(yōu)勢，聯(lián)合舉辦女性創(chuàng)業(yè)就業(yè)促進(jìn)行動(dòng)推進(jìn)會(huì)，搭建女性創(chuàng)業(yè)推介項(xiàng)目對(duì)接平臺(tái)；借助黨委組織部門選配大學(xué)生村官之機(jī)，推進(jìn)女大學(xué)生就業(yè)。近年來，通過借助多種資源，共為女性就業(yè)提供崗位5萬多個(gè)，1.2萬名婦女實(shí)現(xiàn)就業(yè)，2500名婦女實(shí)現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)， 1200多名女大學(xué)生走上村官崗位，3500多名下崗失業(yè)困難婦女進(jìn)入到政府公益崗位就業(yè)。三是爭取政策扶持。爭取政府出臺(tái)援企穩(wěn)崗政策，2009年有7000余名職工享受到850余萬元的社�；驆徫谎a(bǔ)貼，今年又投入2000萬元幫助困難企業(yè)穩(wěn)定崗位，使婦女就業(yè)從中受益。積極爭取政府資金支持，為10家由女性創(chuàng)辦經(jīng)營和吸收下崗女工較多的中小服務(wù)業(yè)企業(yè)提供幫扶資金90多萬元，帶動(dòng)吸納近千名女性就業(yè)。在推進(jìn)落實(shí)小額擔(dān)保貸款政策對(duì)城鎮(zhèn)婦女創(chuàng)業(yè)支持的基礎(chǔ)上，今年又聯(lián)合人社、財(cái)政、金融等部門推進(jìn)小額擔(dān)保貸款擴(kuò)大到農(nóng)村，力求使好政策惠及更多的創(chuàng)業(yè)婦女。小額擔(dān)保貸款政策實(shí)施以來，全市共有2100多名婦女獲得了6300 多萬元的貸款支持。
（四）發(fā)揮工作優(yōu)勢，為婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)提供服務(wù)幫助。
一是抓培訓(xùn)。結(jié)合婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)需求，主動(dòng)配合人社、農(nóng)業(yè)、林業(yè)、畜牧、科技等部門建立聯(lián)合培訓(xùn)機(jī)制，重點(diǎn)對(duì)創(chuàng)業(yè)就業(yè)婦女進(jìn)行創(chuàng)業(yè)經(jīng)營管理、種養(yǎng)加技術(shù)、紡織服裝加工及服務(wù)業(yè)等方面的知識(shí)和技能培訓(xùn)，提升了創(chuàng)業(yè)就業(yè)婦女的素質(zhì)和能力。近年來，通過自辦、聯(lián)辦、協(xié)辦等形式，全市共培訓(xùn)婦女20多萬人次，其中18萬名參訓(xùn)婦女掌握了1-2門實(shí)用技術(shù)，10萬名婦女實(shí)現(xiàn)了就業(yè)， 1.8萬名婦女實(shí)現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)。二是建平臺(tái)。引導(dǎo)組建婦女養(yǎng)殖、大棚菜種植、葡萄培育、手織布等各類協(xié)會(huì)30個(gè)，輻射帶動(dòng)1萬多名農(nóng)村婦女從事種、養(yǎng)、加行業(yè)。**婦聯(lián)正在推進(jìn)市、縣兩級(jí)女性創(chuàng)業(yè)人才信息庫、項(xiàng)目庫和女企業(yè)家協(xié)會(huì)建設(shè)，協(xié)調(diào)工信、金融、發(fā)改、商務(wù)等有關(guān)部門聯(lián)合舉辦銀企對(duì)接、項(xiàng)目推介、產(chǎn)品展示等活動(dòng)，為推進(jìn)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)搭建新平臺(tái)。三是解難題。各級(jí)婦聯(lián)主動(dòng)協(xié)調(diào)社會(huì)各方關(guān)系，幫助創(chuàng)業(yè)就業(yè)婦女排憂解難。近年來，共為創(chuàng)業(yè)婦女爭取項(xiàng)目資金628萬元，幫助協(xié)調(diào)解決用地、用水、用電和發(fā)展資金、審批辦證等實(shí)事200多件。
二、推進(jìn)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)面臨的困難和問題
（一）婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)的壓力和矛盾依然突出。
據(jù)有關(guān)資料顯示，今后一個(gè)時(shí)期，從我國看，每年需就業(yè)的城鎮(zhèn)勞動(dòng)力超過2400萬人，需轉(zhuǎn)移的農(nóng)村富余勞動(dòng)力約800—900萬人，而就業(yè)崗位每年只能安排1200萬個(gè)左右，勞動(dòng)力供大于求的矛盾相當(dāng)突出。從我市看，青年就業(yè)、農(nóng)村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)和下崗失業(yè)人員就業(yè)“三碰頭”的就業(yè)壓力和矛盾也很突出，每年需就業(yè)人數(shù)約23萬，可提供崗位僅7萬個(gè)。這其中一半為女性。在這樣大的壓力下，婦女要實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)就業(yè)，其面臨的矛盾和困難相對(duì)更為突出。
（二）婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)的主體自發(fā)動(dòng)力仍顯不足。
受傳統(tǒng)農(nóng)耕文化意識(shí)_、積淀的影響，有相當(dāng)一部分婦女思想觀念仍被“男尊女卑”、 “男耕女織”、“男主外、女主內(nèi)”所禁錮，被動(dòng)的“等靠要”、從屬依賴，加之社會(huì)輿論不能給予正面的評(píng)價(jià)，家庭不能給予理解支持，嚴(yán)重抑制了婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)的熱情和激情，致使內(nèi)在的活力動(dòng)力不足。從我市近期1500份女性調(diào)查問卷看，有近一半的被訪婦女對(duì)自主創(chuàng)業(yè)缺乏信心和勇氣。
（三）婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)的競爭實(shí)力相對(duì)較弱。
一是文化知識(shí)層次低。從**市近期問卷調(diào)查結(jié)果看，創(chuàng)業(yè)女性受教育程度74%為初中及以下，大專以上僅占2.59%；需就業(yè)的女性勞動(dòng)力初中及以下學(xué)歷占80%以上。二是缺乏創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和經(jīng)驗(yàn)。調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，70%女性在創(chuàng)業(yè)前未接受過專業(yè)培訓(xùn)，61%的女性創(chuàng)業(yè)者沒有所創(chuàng)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。三是勞動(dòng)技能單一。55 ……（未完，全文共4218字，當(dāng)前僅顯示2130字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《某市推進(jìn)城鄉(xiāng)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)調(diào)研報(bào)告》）