目錄/提綱:……
一、大膽履職,樹立督查權(quán)威
一要敢于碰硬
二要善于協(xié)調(diào)
二、有效履職,提高督查實(shí)效
一是重點(diǎn)要突出
二是工作要深入
三是行動(dòng)要迅速
四是方法要講究
三、干凈履職,維護(hù)自身形象
一要加強(qiáng)學(xué)習(xí)
二要嚴(yán)格自律
三要公正處事
四要樂于奉獻(xiàn)
……
縣委書記在督查局工作會(huì)議上的講話
組建督查局是今年縣委、縣政府的一項(xiàng)重大決策,縣四大班子對(duì)這項(xiàng)工作認(rèn)識(shí)高度統(tǒng)一,這也是我縣督查落實(shí)機(jī)制的一次創(chuàng)新嘗試,在縣一級(jí)成立督查局,在省內(nèi)還是第一家。這些年,我感覺到:工作不缺思路、不缺政策,缺的是執(zhí)行力、缺的是落實(shí)。工作要落實(shí),一靠黨員干部自覺,二靠督查去推動(dòng)。當(dāng)前,我縣人均GDP接近3000美元,經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展正處在攻堅(jiān)克難、加快追趕的關(guān)鍵時(shí)期,也是各類矛盾的突顯期,各項(xiàng)任務(wù)非常繁重,難題也很多,在這樣的形勢下,我們更需要加強(qiáng)督查力量,建立有效落實(shí)機(jī)制。因此,我們整合督查室、考核辦、公開辦和作風(fēng)建設(shè)投訴中心、經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境中心等機(jī)構(gòu),從督查辦、紀(jì)委以及
調(diào)研員中抽調(diào)政治素質(zhì)好、工作經(jīng)驗(yàn)足、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的骨干,組建了縣委縣政府督查局,目的是為了整合資源,形成合力,推動(dòng)各項(xiàng)工作落實(shí)。借此機(jī)會(huì),我對(duì)督查局同志提三點(diǎn)希望和要求
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于負(fù)責(zé)。具有高度的責(zé)任心和事業(yè)心,是督查局干部必備的基本素質(zhì)。大家要始終抱著“對(duì)群眾利益高度負(fù)責(zé)、對(duì)縣委縣政府高度負(fù)責(zé)”的態(tài)度,敢于擔(dān)當(dāng)、勇于負(fù)責(zé),始終盯住不落實(shí)的事、督查不落實(shí)的人、找出不落實(shí)的原因、追究不落實(shí)的責(zé)任,切實(shí)做到“四個(gè)不放過”,既事實(shí)真相不查清不放過,承辦責(zé)任和措施不落實(shí)不放過,存在的矛盾問題不解決不放過,有關(guān)人員的責(zé)任追究不兌現(xiàn)不放過,確保督查事項(xiàng)件件有著落、事事有結(jié)果,真正樹立起督查權(quán)威。
二、有效履職,提高督查實(shí)效。督查的目的是促進(jìn)難題解決、推動(dòng)工作落實(shí)。督查局干部要切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)、把握工作重點(diǎn)、講究方式方法,提高督查實(shí)效。一是重點(diǎn)要突出。督查工作面廣線長、千頭萬緒,如果不分輕重緩急,什么都抓,效果一定不會(huì)理想。要善于統(tǒng)籌謀劃,把握關(guān)鍵、抓住重點(diǎn)、分清主次,推動(dòng)全局。重點(diǎn)要圍繞全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要指標(biāo)、年度十大實(shí)事十大重點(diǎn)工程、各級(jí)創(chuàng)業(yè)承諾項(xiàng)目,以及縣委縣政府階段性工作部署,層層分解任務(wù),嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任,定期督辦督查,確保圓滿完成。對(duì)于重大項(xiàng)目建設(shè)中遇到的難題、影響_的矛盾糾紛等難事,特別是對(duì)于一些久拖未解的問題,要盯牢不放、督查到底。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的重要問題,群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題,要及時(shí)介入、有效督辦。二是工作要深入。督查的過程,就是不斷發(fā)現(xiàn)問題、尋找原因、解決問題、推動(dòng)落實(shí)的過程。督查工作如果不深入,就無法掌握真實(shí)情況,解決實(shí)際問題。在督查之前,一定要吃透文件精神,準(zhǔn)確把握領(lǐng)導(dǎo)意圖。督查過程中要深入一線、深入群眾、深入矛盾,不能走馬觀花、蜻蜓點(diǎn)水,滿足于聽聽
匯報(bào)、查查資料、下下指令,一定要到達(dá)現(xiàn)場,走進(jìn)矛盾,查明實(shí)情,深入調(diào)研,對(duì)癥下藥。這樣,才能真正督到點(diǎn)子上,查到要害處。三是行動(dòng)要迅速。今年是作風(fēng)建設(shè)提升年,提效、提速是作風(fēng)建設(shè)的要求,也是督查工作的要求,督查局干部要帶頭樹立這樣的形象。凡是集體決定和領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情,要本著“快辦、快查、快結(jié)”的原則,雷厲風(fēng)行,迅速督辦,絕不能拖拉敷衍、坐等觀望。特別是對(duì)一些重大緊急事項(xiàng),要按照“隨批隨辦、急批急辦、特事特辦”的原則,減少中間環(huán)節(jié),組織有關(guān)方面加快辦理速度。同時(shí)要及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反饋信息,針對(duì)督查中發(fā)現(xiàn)的問題提出有見地、可操作的意見和建議,真正體現(xiàn)快執(zhí)行、高效率的
工作作風(fēng)。四是方法要講究。講究策略、方法得當(dāng),督查工作就能取得良好的效果。要牢固樹立“督查就是服務(wù)”的理念,在具體工作中既要克服“好人主義”,做到嚴(yán)字當(dāng)頭、嚴(yán)督嚴(yán)查,又要注意方式、把握分寸,不能以“欽差大臣”自居、口氣很大、指手劃腳,否則部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)就會(huì)反感。要寓督查與服務(wù)當(dāng)中,主動(dòng)與督辦事項(xiàng)承辦單位加強(qiáng)溝通聯(lián)系,了解具體困難,幫助解決實(shí)際問題。督查局干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門去,大家都很敏感,一定要根據(jù)實(shí)際情況靈活選擇督查方法,做到明查與暗訪相結(jié)合、跟蹤督查與抽樣督查相結(jié)合、專職人員督查和聘任人員督查相結(jié)合,確保督查實(shí)效。比如對(duì)干部作風(fēng)問題的督查,可以搞一些“回馬槍”、“回訪”,治治弄虛作假現(xiàn)象。
三、干凈履職,維護(hù)自身形象。“打鐵還須自身硬”。能不能卓有成效地開展工作、樹立督查權(quán)威,干部隊(duì)伍素質(zhì)是根本、是關(guān)鍵。要按照“政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)硬、紀(jì)律嚴(yán)”的標(biāo) ……(未完,全文共3377字,當(dāng)前僅顯示1706字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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